***公司201*年公司內(nèi)部巡察專題報(bào)告

尊敬的***書記、同志們：大家好！

***公司自成立以來(lái)，在電力公司黨委和董事會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞 “煤電鋁一體化”發(fā)展戰(zhàn)略，積極配合公司黨委落實(shí)各項(xiàng)決策，對(duì)內(nèi)加強(qiáng)黨建工作，強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)，對(duì)外積極開拓市場(chǎng)，開源節(jié)流，勇于創(chuàng)新，在生產(chǎn)和黨風(fēng)廉政建設(shè)上取得了一些成績(jī)。下面，我就公司基本情況、201*年以來(lái)重點(diǎn)工作及黨風(fēng)廉政建設(shè)情況向各位領(lǐng)導(dǎo)做簡(jiǎn)要匯報(bào)：

一、 公司基本情況

***公司成立于2009年05月，是從事送變電工程承包施工為主的百色電力公司的全資子公司，公司現(xiàn)有職工共96名，領(lǐng)導(dǎo)班子4名，共設(shè)有辦公室、財(cái)務(wù)部、物資部、安監(jiān)部、市場(chǎng)營(yíng)銷部、設(shè)計(jì)部、工程部、施工一班、施工二班、修試中心、汽車班、保安班等12個(gè)職能部門。

二、 貫徹執(zhí)行市政府及公司黨委的路線方針和決策部

署情況

一直以來(lái)，***公司嚴(yán)格按照市政府的路線及方針政策，認(rèn)真落實(shí)公司黨委的決策和工作部署，全面貫徹落實(shí)市政府公司黨委關(guān)于基層黨建工作的決議、決定和指示。圍繞公司黨委下發(fā)關(guān)于黨建工作文件的主要內(nèi)容，年初研究制定了***公司黨支部201*年的黨建工作計(jì)劃，利用“三會(huì)一課”、黨小組學(xué)習(xí)會(huì)、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)等形式，向廣大黨員及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)、組織學(xué)習(xí)了市政府及公司黨委的相關(guān)文件精神和決策部署，提高了廣大員工的政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，增強(qiáng)了貫徹落實(shí)市政府、公司黨委各項(xiàng)決策部署的緊迫感和責(zé)任感。***公司嚴(yán)格執(zhí)行班子成員責(zé)任制度，明確領(lǐng)導(dǎo)班子分工，完善各項(xiàng)規(guī)章制度，制定了《***公司部門職能制度》及《***公司崗位職責(zé)制度》，為規(guī)范、有效的落實(shí)公司黨委及市委、市政府各項(xiàng)決策部署提供長(zhǎng)效機(jī)制。

三、落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神及糾正“四風(fēng)”情況

按照公司黨委繼續(xù)貫徹落實(shí)“中央八項(xiàng)規(guī)定”及防止“四風(fēng)”問題反彈，持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)的工作要求，公司黨支部在落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”上保持高壓態(tài)勢(shì)，堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨，進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)，鞏固、深化“八項(xiàng)規(guī)定”和“實(shí)施細(xì)則精神”，嚴(yán)防 “四風(fēng)”反彈”。

（一）、加強(qiáng)重大節(jié)日期間違反“八項(xiàng)規(guī)定”和“四風(fēng)”問題的查處。今年開展春節(jié)、清明節(jié)、壯族三月三、五一、端午節(jié)等節(jié)假日期間有關(guān)違反“八項(xiàng)規(guī)定”和“四風(fēng)”問題的查處，重點(diǎn)檢查有關(guān)公車私用、公款吃喝等問題，切實(shí)把加強(qiáng)節(jié)日期間作風(fēng)建設(shè)與黨的十九大作風(fēng)建設(shè)及習(xí)近平總書記糾正“四風(fēng)”問題指示精神結(jié)合起來(lái)，督促?gòu)V大黨員干部遵守紀(jì)律規(guī)定，確保節(jié)日風(fēng)清正氣。

（二）、加強(qiáng)工作紀(jì)律，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。為進(jìn)一步嚴(yán)明工作紀(jì)律，改進(jìn)工作作風(fēng)，在日常工作中，重點(diǎn)檢查職工上班時(shí)間在崗情況，是否有遲到、早退、擅自離崗等現(xiàn)象，工作時(shí)間是否存在玩游戲、看電影、吃早餐等不良行為，堅(jiān)決把工作紀(jì)律挺在前面，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，保持良好的工作環(huán)境；

（三）加大反腐宣傳教育力度。201*年以來(lái)，黨支部成員參加電力公司組織的“零距離”接受廉政警示教育活動(dòng)，先后參觀百色市第二看守所、到田陽(yáng)法院開庭審判現(xiàn)場(chǎng)接受廉政警示教育，增強(qiáng)了黨員職工廉潔自律的自覺性和主動(dòng)性，加強(qiáng)黨員職工遵守黨規(guī)黨紀(jì)意識(shí)，筑牢拒腐防變的思想。通過(guò)通報(bào)違反“中央八項(xiàng)規(guī)定典型案例”和在“扶貧領(lǐng)域違紀(jì)問題”的典型案例，警示教育廣大黨員干部汲取教訓(xùn)，引以為戒，引導(dǎo)廣大黨員干部從“不敢腐”到“不愿腐”，逐步上升到“不想腐”的思想轉(zhuǎn)變，鍥而不舍貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，防止“四風(fēng)”問題反彈。

四、開展黨風(fēng)廉政建設(shè)情況

根據(jù)上級(jí)黨委的工作部署和要求，***黨支部組織全體黨員認(rèn)真開展“兩學(xué)一做” “三年一爭(zhēng)當(dāng)”和“六帶六優(yōu)”等教育實(shí)踐活動(dòng)，積極組織黨員職工認(rèn)真學(xué)習(xí) “十九大”精神。同時(shí)，積極圍繞公司黨建目標(biāo)，不斷完善黨群工作責(zé)任狀，強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)上上取得了明顯成效。

(一)堅(jiān)持一崗雙責(zé)，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制

黨支部始終堅(jiān)持把落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)作為“龍頭”工程來(lái)抓，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”職責(zé)，在今1月份，黨支部召開了專題會(huì)議，研究部署黨支部的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，制定了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計(jì)劃、目標(biāo)要求和具體措施，明確領(lǐng)導(dǎo)班子在黨風(fēng)廉政建設(shè)中的職責(zé)和分工，并與支部領(lǐng)導(dǎo)班子、部門負(fù)責(zé)人簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》，將支部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作目標(biāo)一并納入單位主要負(fù)責(zé)人的崗位責(zé)任制，落實(shí)“一崗雙責(zé)”，充分調(diào)動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)班子在黨風(fēng)廉政建設(shè)的積極性和責(zé)任性。

(二)加強(qiáng)廉政教育，狠抓反腐敗斗爭(zhēng)。

黨支部在加強(qiáng)廉政教育上始終不放松，牢牢堅(jiān)守拒腐防變的思想道德防線。在教育上，我們組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)新《黨章》、兩個(gè)準(zhǔn)則、四大條例，并要求每個(gè)黨員按要求手寫新《黨章》，牢記黨章，時(shí)刻以黨章作為約束，堅(jiān)定理想信念，讓每一名黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。在行動(dòng)上，黨支部加大反腐敗斗爭(zhēng)力度，堅(jiān)定黨員干部防腐拒腐的決心，黨支部利用黨員固定活動(dòng)日，到百色廉政教育基地開展警示教育活動(dòng)，參觀腐敗人員被關(guān)押與幸福家家庭做對(duì)比的的場(chǎng)景，通過(guò)鮮明對(duì)比，筑牢黨員干部拒腐防變的思想道德防線和精神堡壘。

（三）、注重培養(yǎng)新黨員，壯大黨員隊(duì)伍

公司黨支部目前有黨員31名，黨支部在發(fā)展新黨員上注重培養(yǎng)，不斷把優(yōu)秀中青年、知識(shí)分子吸收到黨的隊(duì)伍中來(lái)，增強(qiáng)黨員隊(duì)伍的建設(shè)。在發(fā)展新黨員工作中，黨支部始終堅(jiān)持黨員標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格審批程序，在培養(yǎng)對(duì)象經(jīng)過(guò)一年以上的培養(yǎng)教育后，在聽取培養(yǎng)聯(lián)系人和黨內(nèi)外群眾意見的基礎(chǔ)上，經(jīng)黨支部大會(huì)討論、黨支部審查同意，可列為發(fā)展對(duì)象。201*年，黨支部吸收了潘有斌、何金夏、黃云龍同志列為發(fā)展對(duì)象。201*年初，黨支部接收了黃秋錦、葉旭、黃寧（大）3位新黨員，6月22日，支部吸收了市場(chǎng)營(yíng)銷部的龍曉陽(yáng)同志為預(yù)備黨員。黨支部不斷壯大黨員隊(duì)伍，保持了黨組織的生機(jī)與活力，發(fā)揮黨支部在公司經(jīng)濟(jì)建設(shè)中的戰(zhàn)斗力堡壘作用。

　　五、 “三重一大” 貫徹落實(shí)情況

公司將“三重一大”與班子建設(shè)、黨風(fēng)廉政和推進(jìn)公司發(fā)展緊密結(jié)合起來(lái)，將“三重一大”列為班子建設(shè)的重要內(nèi)容，對(duì)涉及公司建設(shè)發(fā)展中的重大決策、重要人事任免、重大項(xiàng)目安排和大額資金使用問題上，堅(jiān)持以召開會(huì)議的方式，集中導(dǎo)論決策。

在物資采購(gòu)方面，采購(gòu)部門根據(jù)廠家資質(zhì)、質(zhì)量、信譽(yù)選擇三個(gè)以上商家進(jìn)行報(bào)價(jià)后，由招投標(biāo)小組進(jìn)行招投標(biāo)采購(gòu)。今年以來(lái)，物資部共完成專項(xiàng)工程物資采購(gòu)46宗，生產(chǎn)備貨和班組工器具采購(gòu)26宗，物資采購(gòu)金額￥1359萬(wàn)元。經(jīng)過(guò)貨比三家、招投標(biāo)，共為公司節(jié)省成本60余萬(wàn)元。

在重大項(xiàng)目施工方面，公司堅(jiān)持事先進(jìn)行調(diào)查論證，提出可行性研究，召開會(huì)議導(dǎo)論決策后，由招投標(biāo)部門進(jìn)行招標(biāo)。今年，招投標(biāo)小組共完成投標(biāo)項(xiàng)目23個(gè)，中標(biāo)20個(gè)，中標(biāo)金額3509萬(wàn)元。

六、 領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)情況及執(zhí)行政治紀(jì)律、政治規(guī)矩情況

　（一）、在加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)方面，公司始終把忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)作為座右銘，把“三嚴(yán)三實(shí)”作為行為準(zhǔn)則，堅(jiān)持打造堅(jiān)強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)集體和高素質(zhì)干部隊(duì)伍。一是切實(shí)履行好干部選拔任用有關(guān)政策規(guī)定，完善選人用人機(jī)制。嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，發(fā)揮黨組織領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用，在選拔、干部任免時(shí)采取民主推薦、民主測(cè)評(píng)、對(duì)象考察等方式，堅(jiān)持原則，狠剎“打招呼”、跑官要官、買官賣官等用人上的不正之風(fēng)。二科學(xué)合理配備人員，優(yōu)化資源，提高班子人員配備和干部任用工作的科學(xué)化水平，加大年輕干部選拔力度，有計(jì)劃的組織優(yōu)秀年輕干部到重要崗位上。三是加強(qiáng)干部日常監(jiān)督管理，黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真落實(shí)“談心談話” 制度，通過(guò)信訪、舉報(bào)等方式，干部隊(duì)伍接受廣大群眾的監(jiān)督。

（二）、在執(zhí)行政治紀(jì)律、政治規(guī)矩情況，

1、在執(zhí)行政治紀(jì)律方面。公司黨支部利用“三會(huì)一課”、黨小組學(xué)習(xí)等形式，始終把政治紀(jì)律教育作為學(xué)習(xí)內(nèi)容的重要組成部分，組織全體黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)“六大紀(jì)律”，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章，自覺遵守兩個(gè)準(zhǔn)則，四大條例，教育全體黨員干部始終保持對(duì)黨忠誠(chéng)，在思想和行動(dòng)上始終與黨中央保持高度一致，自覺維護(hù)黨中央權(quán)威。

2.政治紀(jì)律監(jiān)督管理方面。公司黨支部始終堅(jiān)持按政治紀(jì)律和規(guī)矩辦事。全體黨員干部嚴(yán)格遵守《黨章》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《廉政準(zhǔn)則》、中央“八項(xiàng)規(guī)定”等在內(nèi)的各項(xiàng)黨的政治紀(jì)律和規(guī)矩，堅(jiān)決維護(hù)各項(xiàng)政治紀(jì)律和規(guī)矩的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。

七、經(jīng)營(yíng)狀況和“三公經(jīng)費(fèi)” 開支情況

自201*年以來(lái)，公司共完成完成209項(xiàng)工程承包合同簽訂，合同總金額9846萬(wàn)元。其中：電力公司工程合同88項(xiàng)，合同金額4580萬(wàn)元；對(duì)外工程合同121項(xiàng)，合同金額5266萬(wàn)元。

201*年公司共完成的重點(diǎn)工程（50萬(wàn)以上）共有20項(xiàng)：

1. 老鄉(xiāng)家園-田東縣易地扶貧搬遷百銀安置小區(qū)A地塊內(nèi)35kV357右礦線（#25桿～#27桿）遷改工程；

2. 百色市工信委支持百色電力有限責(zé)任公司建設(shè)完善與百色區(qū)域電網(wǎng)的互聯(lián)互通項(xiàng)目；

3. 龍景片區(qū)廣場(chǎng)路10kV分支線雙回電纜敷設(shè)工程；

4．城東大道竹洲橋頭至迎龍?jiān)穾ч_關(guān)分接箱雙回路10kV電纜敷設(shè)工程；

5．站前大道10kV雙回路改四回路工程（火車站至百色國(guó)際商博城段）；

6. 四塘變至中國(guó)-東盟（百色）農(nóng)產(chǎn)品交易中心雙回10kV電纜敷設(shè)工程；

7. 百色市鼎盛和泰養(yǎng)生文化園110kV雙回路（百六Ⅰ線、百龍線）線路遷改工程；

8. 百色市碧桂園項(xiàng)目規(guī)劃用地內(nèi)10kV線路遷移工程

9. 百色市鼎盛和泰養(yǎng)生文化園35kV線路遷改工程

10. 百色電力35kV田東變至思林變354線線路遷改工程

11. 六州變8回10kV電纜出線敷設(shè)工程

12. 百東新區(qū)經(jīng)三路雙回10kV電纜敷設(shè)工程

13. 小洋水電站35kV送電線路工程

14. 城東變9218竹州線整改工程

15．百色至泮水公路110kV135百達(dá)線#92桿遷改工程（K45+200）

16. 樂業(yè)至百色高速公路建設(shè)電力設(shè)施遷改工程（那幕互通）

17. 樂業(yè)至百色高速公路建設(shè)電力設(shè)施遷改工程（永樂互通）

18. 樂業(yè)至百色高速公路建設(shè)電力設(shè)施遷改工程（902西北樂線）

19. 樂業(yè)至百色高速公路建設(shè)電力設(shè)施遷改工程（DK0+400上宋屯10kV東環(huán)線）；

20. 樂業(yè)至百色高速公路K181+160六苜村110kV168東樂線遷改工程。

201*年，目前正在建設(shè)的工程有：

正在施工的工程有：

（1）右江民族醫(yī)學(xué)院百東校區(qū)項(xiàng)目110kV線路遷改工程；

（2）龍旺變四回路10kV線路出線安裝工程；

（3）龍景片區(qū)體育路段雙回路10kV電纜敷設(shè)工程；

（4）右江區(qū)老鄉(xiāng)家園迎龍易地扶貧搬遷安置小鎮(zhèn)項(xiàng)目B地塊10KV配電工程等項(xiàng)目。

八、 落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制度情況

（一）安全生產(chǎn)管理責(zé)任落實(shí)情況

1.組織制定《安全生產(chǎn)責(zé)任制度》（***政【201*】27號(hào)）。

2.下發(fā)《201*年度安全生產(chǎn)目標(biāo)》（***政【201*】11號(hào)），明確公司安全生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)。

3.成立安監(jiān)部，并配備3名專職安全生產(chǎn)管理人員。

4.根據(jù)《安全生產(chǎn)費(fèi)用管理辦法》（***政〔201*〕34號(hào)）保障安全投入，每月投入一定的安全生產(chǎn)費(fèi)用，截止5月底，今年以來(lái)安全費(fèi)用投入達(dá)29.2萬(wàn)元。其中，安全生產(chǎn)隱患排查治理費(fèi)用15.96萬(wàn)元，勞動(dòng)保護(hù)用品費(fèi)用10.36萬(wàn)元，安全宣傳、教育培訓(xùn)費(fèi)用1.2萬(wàn)元，安全技術(shù)措施費(fèi)用0.68萬(wàn)元。201*年公司為職工繳納工傷保險(xiǎn)金額達(dá)2.6781萬(wàn)元。

（二）安全生產(chǎn)管理制度建立和執(zhí)行情況

1.組織制定《安全生產(chǎn)工作規(guī)定》（***政〔201*〕33號(hào)）、《安全生產(chǎn)工作獎(jiǎng)懲規(guī)定》（***政〔201*〕13號(hào)）、《安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作規(guī)范》（***政〔201*〕35號(hào)）等10項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和《電力建設(shè)安全工作規(guī)程》等安全操作規(guī)程。

2.依據(jù)《安全生產(chǎn)工作獎(jiǎng)懲規(guī)定》，201*年對(duì)“3.9” 線路通道樹木砍伐倒壓普通鐵路10kV貫通線事件、下塘變10kV954喜鄉(xiāng)線六界支線對(duì)地安全距離嚴(yán)重不足事件進(jìn)行問責(zé)處理。對(duì)東筍變電站至百色導(dǎo)航臺(tái)10kV線路架設(shè)跨越東筍變96H高鐵線工程 施工現(xiàn)場(chǎng)等3起違章行為進(jìn)行處罰。

3.企業(yè)主要負(fù)責(zé)人和安全管理人員完成安全生產(chǎn)管理資格證培訓(xùn)考試及繼續(xù)教育工作。

4.每年制定《安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作計(jì)劃》，按照不同層次對(duì)全體員工進(jìn)行安全教育培訓(xùn)。特種作業(yè)人員都經(jīng)專業(yè)培訓(xùn)，考試合格取得相應(yīng)資格證后持證上崗，201*年共參加廣西安全生產(chǎn)職業(yè)培訓(xùn)中心開設(shè)的安全管理知識(shí)培訓(xùn)1人，派員工參加1期高壓電工特種作業(yè)培訓(xùn)，共培訓(xùn)3人。目前公司持有高壓電工作業(yè)證42人，高處作業(yè)47人，保持特種作業(yè)人員100%持證上崗。

5.201*年公司邀請(qǐng)電力公司安監(jiān)部專家開展《安全生產(chǎn)法律法規(guī)》培訓(xùn)課2期；完成工作票“三種人”安全培訓(xùn)2期；完成勞務(wù)派遣人員安全培訓(xùn)7期。

6.督促、檢查安全生產(chǎn)工作，及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患。

（1）公司每月召開安全生產(chǎn)工作例會(huì)及安全生產(chǎn)分析會(huì)議，傳達(dá)落實(shí)全國(guó)、全區(qū)、全市《防范重特大事故工作會(huì)議》精神及全國(guó)“兩會(huì)”、重大節(jié)假日期間安全生產(chǎn)工作要求，傳達(dá)上級(jí)單位有關(guān)安全工作會(huì)議精神，對(duì)安全生產(chǎn)形勢(shì)進(jìn)行分析，依據(jù)公司工程建設(shè)行業(yè)特點(diǎn)研究和部署安全生產(chǎn)工作，解決安全生產(chǎn)存在的問題。

（2）公司主要領(lǐng)導(dǎo)親自部署和督促解決城東變9218線七塘屯、竹洲屯處安全隱患整改工程項(xiàng)目、百樂高速建設(shè)、百泮公路建設(shè)地質(zhì)災(zāi)害消除等工程施工過(guò)程中存在影響安全生產(chǎn)工作的重大問題。

7.組織制定并實(shí)施《生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案》（***政〔201*〕36號(hào)）。

（1）組織頒布實(shí)施的應(yīng)急預(yù)案有：綜合預(yù)案1項(xiàng)，現(xiàn)場(chǎng)處置方案6項(xiàng)。

（2）201*年組織7項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案演練；201*年計(jì)劃演練7項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案，分別于6月組織演練現(xiàn)場(chǎng)處置方案、12月組織演練綜合預(yù)案和現(xiàn)場(chǎng)處罰方案。

8.及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故。201*年發(fā)生2起與車輛有關(guān)的事故事件，201*年3月9日公司發(fā)生一起砍樹一般誤操作事件，都已經(jīng)按照事故事件報(bào)告規(guī)定時(shí)限及時(shí)上報(bào)總公司。并按照《安全生產(chǎn)工作獎(jiǎng)懲規(guī)定》對(duì)事故事件相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行相應(yīng)處罰。

（三）安全風(fēng)險(xiǎn)管控和隱患排查治理工作落實(shí)情況

1.組織人員對(duì)城北大院和東筍辦公區(qū)進(jìn)行隱患排查，重點(diǎn)排查消防隱患、坍塌事故隱患等。更換了一批消防器材，對(duì)辦公樓存在老化、漏雨等問題的角落進(jìn)行加固處理。

2.對(duì)工程管理部、修試中心等部門的辦公場(chǎng)所、工器具、特種作業(yè)設(shè)備等進(jìn)行安全風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)，開展隱患自查自糾，對(duì)存在風(fēng)險(xiǎn)較大的隱患下達(dá)整改通知單進(jìn)行督促整改，并按時(shí)進(jìn)行復(fù)查，形成整改閉環(huán)管理。

3.對(duì)上及部門督辦整改隱患點(diǎn)進(jìn)行跟蹤檢查，及時(shí)推動(dòng)隱患整改工作及時(shí)、按時(shí)進(jìn)行整改。

4.對(duì)在建工程加強(qiáng)巡察，加強(qiáng)對(duì)在建工程基礎(chǔ)施工、桿塔組立、架線施工、電纜鋪設(shè)等關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)、隱藏工程進(jìn)行排查。

5.加強(qiáng)督促責(zé)任落實(shí)，每月督促各級(jí)安全管理人員加強(qiáng)隱患排查與治理，并做好排查登記和上報(bào)工作。截止5月底，201*年以來(lái)共排查出47項(xiàng)一般隱患，并已經(jīng)全部完成整改。

6.公司在日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中使用和存儲(chǔ)的少量危險(xiǎn)化學(xué)品如油漆、汽油、氧氣、乙炔鋼瓶等，均設(shè)置專人管理，定置存放，并在存儲(chǔ)場(chǎng)所張貼《安全技術(shù)說(shuō)明書》，寫明存儲(chǔ)、使用注意事項(xiàng)和應(yīng)急處置方法，公司目前無(wú)重大安全隱患。

（四）公司應(yīng)急管理情況

1.公司201*年組織制定并實(shí)施《生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案》（***政〔201*〕36號(hào)）。應(yīng)急預(yù)案有1項(xiàng)綜合預(yù)案和6項(xiàng)現(xiàn)場(chǎng)處置方案。

2.201*年組織7項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案演練；201*年計(jì)劃演練7項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案，分別于6月組織演練現(xiàn)場(chǎng)處置方案、12月組織演練綜合預(yù)案和現(xiàn)場(chǎng)處罰方案。

3.各項(xiàng)應(yīng)急物資儲(chǔ)備充分。

4. 公司建立有應(yīng)急指揮中心、日常應(yīng)急管理辦公室和應(yīng)急救援小組等應(yīng)急管理體系。應(yīng)急救援隊(duì)伍以各部門、班組成工為主。

（五）在建工程項(xiàng)目管理情況

1.嚴(yán)格執(zhí)行《電力建設(shè)工程施工安全監(jiān)督管理辦法》（國(guó)家發(fā)改委第28號(hào)令）和《電力建設(shè)安全工作規(guī)程》的規(guī)定，強(qiáng)化對(duì)特種作業(yè)人員資質(zhì)、特種設(shè)備資質(zhì)進(jìn)行嚴(yán)格審核。

2.加強(qiáng)對(duì)樂百高速公路17標(biāo)東筍變96H高鐵線遷改工程（六苜天馬廠附近）項(xiàng)目、廣西大地木業(yè)有限責(zé)任公司臨時(shí)變壓器安裝及1600kVA箱變安裝工程項(xiàng)目、平果35kV334線（百?gòu)?qiáng)碳素段）線路遷改工程等等在建工程項(xiàng)目進(jìn)行“三同時(shí)”落實(shí)情況進(jìn)行督促檢查。

3.制止和糾正工程施工現(xiàn)場(chǎng)違章作業(yè)行為，201*年下發(fā)9份違章處罰通知書，共處罰9名相關(guān)責(zé)任人。截止5月底，201*年下發(fā)6份違章處罰通知書，共處罰6名相關(guān)責(zé)任人。

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