第一篇：六五普法自查報告

巴中市第五中學

“六五”普法自查報告

按照《 “六五”普法中期檢查工作的通知》精神，巴中市第五中學進行了認真自查�，F(xiàn)將“六五”普法工作開展情況報告如下：

從去年以來，我校在認真總結(jié)“五五”普法典型經(jīng)驗基礎(chǔ)之上，精心部署“六五”普法工作，在工作中繼續(xù)堅持以“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實科學發(fā)展觀，以增強人的法制觀念為先導，以提高人的法律意識為重任，以促進社會穩(wěn)定、依法行政為目標，精心組織，廣為發(fā)動，狠抓落實，注重依法治理，加大力度開展“六五”普法教育工作。通過抓規(guī)劃、抓學習、抓督導、抓重點、抓考核，面向全校師生開展普法宣傳活動，大大提高了普法的工作水平，取得了良好的成效。

一、主要做法及成效

(一)進一步強化了組織領(lǐng)導

為了加強“六五”普法工作的領(lǐng)導，我校將這項工作作為一項長期性工作來抓。自“五五”普法以來就建立了以校長龍從武為組長，分管領(lǐng)導李家模書記、張遠副校長為副組長，相關(guān)處室（辦公室、政教處等處室）領(lǐng)導為成員的普法領(lǐng)導小組，并指定專人具體負責日常工作�！傲�五”普法規(guī)劃實施以來，根據(jù)人員崗位變動，及時調(diào)整了小組成員并在學校設(shè)立了專、兼職普法機構(gòu)，安排了普法依法治理工作聯(lián)絡(luò)員，負責普法工作信息的及時溝通，基本實現(xiàn)了普法工作的“歸口管理”，保障了全校普法工作的順利、有序、有效銜接，形成了主要領(lǐng)導親自抓、分管領(lǐng)導具體抓的領(lǐng)導機制。做到機構(gòu)常設(shè)，隊伍常在，工作常抓，思想到位，認識到位，措施到位，為普法工作奠定了堅實的組織基礎(chǔ)。

(二)更新和改進了方式方法

為確保廣大教職工學好、運用好這些法律法規(guī)，我校普法領(lǐng)導小組，在總結(jié)和吸取“五五”普法工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，運用科學發(fā)展觀分析并解決普法工作中的困難，建立并完善了行之有效的普法方式，法制宣傳教育工作得到有效開展。

一是抓規(guī)劃，確保普法工作的正確方向

普法規(guī)劃是五年普法工作的總綱領(lǐng)，它為五年內(nèi)的普法工作確定了工作目標、工作思想和工作任務(wù)，有了好的規(guī)劃可以使工作有序、有效開展，能夠避免工作的盲目性。我們在制定普法規(guī)劃時提前了解了新出臺和即將出臺的法律、法規(guī)實施情況，針對性的學習規(guī)劃，同時結(jié)合每年工作實際情況，再進行相應(yīng)的調(diào)整，制定詳細年度普法計劃，每季度均有學習主題，同時針對不同的人群制定不同的學習內(nèi)容，并相應(yīng)制定了專門活動方案。通過普法規(guī)劃、年度計劃的制定，使普法工作在實際開展過程中有了明確的方向，避免重復(fù)學、突擊學、應(yīng)付學，全年普法工作有序進行。

二是抓制度建設(shè)，法制宣傳教育工作逐步制度化

為了調(diào)動大家參與學習的積極性，我們采取“抓住時機、名師指導、形式靈活”的普法模式，堅持并完善各種學習制度，努力提高教職工的法制意識，增強法制能力。

1、堅持并完善領(lǐng)導干部學法制度。為了使領(lǐng)導干部學法落到實處，我們進一步完善了黨支部學法制度，在每季度安排一次領(lǐng)導干部學法基礎(chǔ)上，更加注重運用校長辦公會、支委會的時機“以案講法”，增加學法的次數(shù)，提高學法的質(zhì)量。如我們將重大行政處罰案件提報到校長辦公會上，將行政處罰決定的研究與法律條文學習結(jié)合起來，使領(lǐng)導們對行政許可法、處罰法等法律法規(guī)有了更深入了解。

2、堅持并完善教職工學法制度。我們通過黨支部組織，充分利用例會學習時間，貫穿普法內(nèi)容，進行行政處罰案件剖析討論，采取互動式學習。同時，采取“請進來”的方式，利用名師效應(yīng)，組織大家課堂式學習，邀請有關(guān)部門有關(guān)人員進行授課，出勤率由原來70%提高到98%，大大提高了教職工學法的積極性。同時，創(chuàng)新宣傳形式，充分發(fā)掘各種宣傳教育途徑，積極利用網(wǎng)絡(luò)等現(xiàn)代傳播方式，加強法制宣傳。此外，我們還將法律學習作為新進教師的第一堂課，已培訓近20名年輕教師。

3、堅持并完善學生學法制度。近年來，我們結(jié)合實際加大了學生學法力度，并通過普法考試檢驗學習的效果。在高中三個年級中收到了較好的信息反饋。

三是抓督導,實現(xiàn)了普法工作的規(guī)范化管理

為了使普法具有更強的指導意義，我們重點抓普法督導，抓依法行政，建立了“三項機制”，促進法律知識從理論向?qū)嵺`轉(zhuǎn)變。

1、建立并完善了考核機制。我們在去年就建立了普法工作考核制度，“六五”普法工作開展以來，我們對普法組織的建設(shè)、計劃落實、普法培訓、普法宣傳等內(nèi)容進行量化打分，將普法工作列為年度工作考核目標，納入目標責任制管理內(nèi)容，與年度目標考核、評優(yōu)選模結(jié)合起來，進一步加大考核力度，以考核促學習，以考核求進步，同時及時表彰涌現(xiàn)出來的先進集體和先進個人，推動普法工作的全面發(fā)展。

2、建立并完善了常效機制。針對普法工作缺少有力抓手的問題，我們創(chuàng)新了普法工作日常管理模式，設(shè)立了普法工作專檔，對各單位的規(guī)劃、年度計劃、普法機構(gòu)及工作人員情況、普法材料上報情況、普法活動開展情況等資料進行備案，及時、全面了解和掌握各單位和部門普法工作開展情況，年底將各單位活動的開展情況予以整理，作為考核依據(jù)之一。近年來，我們又進一步加大了日�？己说谋戎�，將日常報告和抽查情況占年度考核總成績的比重提高到60%，這一舉措更加注重平時的普法工作和普法的實際效果，避免了普法工作年底應(yīng)付檢查的現(xiàn)象，確實使工作落到了實處。

3、建立并完善了普法考試與普法工作效果評價相結(jié)合的跟蹤管理機制。為了檢驗教職工對法制知識的掌握程度和運用情況，我校將普法考試與目標管理的內(nèi)容相結(jié)合、與專項法制宣傳相結(jié)合、與工作崗位特點相結(jié)合，除了統(tǒng)一參加上級普法機關(guān)組織的普法考試和各類法制知識競賽外，每年還在校內(nèi)根據(jù)學科特征，按比例抽取人員進行法制知識理論考試。把普法考試作為我校教職工學習法律的實際行動和檢驗普法效果的一項重要活動來抓，通過

對相關(guān)法律知識考試及考前的學法、普法工作，促進師生學法、用法、普法的積極性和主動性。

(三)選準和突出工作重點，依法治理效果顯著

按照規(guī)劃部署，結(jié)合工作形勢，突出重點對象和重點任務(wù)，將法制教育與依法治理有機結(jié)合，進一步提高依法治理成效。

（一）學生的法制宣傳教育，要按照國家“六五”普法規(guī)劃的要求，以學習宣傳憲法為核心，進一步學習宣傳國家基本法律制度，深入開展以“學法律、講權(quán)利、講義務(wù)、講責任”為主要內(nèi)容的法制宣傳教育，學習宣傳與公民切身利益密切相關(guān)的法律法規(guī)，以及維護社會和諧穩(wěn)定、促進社會公平正義的相關(guān)法律法規(guī)，大力提高廣大教師、學生的憲法意識、法治觀念和法律素質(zhì)，使遵守法律、崇尚法律、依法辦事成為自覺行為。 （二）緊緊圍繞全面推進依法治教的要求，學習宣傳有關(guān)保障和落實國家教育方針、規(guī)范行政管理行為和學校辦學行為等內(nèi)容的法律知識；廣泛、深入地學習、宣傳新修訂的《義務(wù)教育法》，加大培訓工作的力度，使教師完整、準確地理解《義務(wù)教育法》的意義、各項制度以及具體條款內(nèi)容；學習宣傳維護學校、教師合法權(quán)益，促進學校民主管理的法律規(guī)定；學習宣傳維護未成年學生合法權(quán)益和預(yù)防未成年人犯罪的法律法規(guī)；學習宣傳維護校園安全、保障學生人身和財產(chǎn)安全的法律知識，切實提高廣大教育工作者、學生和社會各界依法參與教育管理的能力。

（三）緊緊圍繞全面實施素質(zhì)教育的要求，把加強青少年法制教育，培養(yǎng)社會主義法治觀念與法律素質(zhì)，作為學校教育教學中的一項重要任務(wù)，形成科學、系統(tǒng)的學校法制教育課程體系，建立學生法律素質(zhì)的評價標準，全面提高學校法制教育的水平。

（四）堅持品德教育與法制教育并重，既要加強法制教育，注重法治實踐，發(fā)揮好法律對人們行為的規(guī)范作用；又要加強品德教育，注重道德實踐，發(fā)揮好道德對人們思想和行為的教育引導功能。要建立健全法制教育與品德教育、依法治校與道德實踐并重的長效機制，把社會主義榮辱觀教育貫徹到法制教育和法治實踐之中。

（五）堅持普法與推進依法治教的實踐相結(jié)合，全面推進依法行政，大力開展依法治校。完善學校依法治理的制度與機制，健全符合法治精神和法律規(guī)定的學校內(nèi)部管理體制，形成符合法治理念的校園秩序和文化氛圍，使學校成為青少年學生參與法治實踐、培養(yǎng)法治觀念、提高法律素質(zhì)的重要場所。繼續(xù)開展依法治校示范單位的創(chuàng)建和經(jīng)驗的總結(jié)、推廣工作。

二、存在的問題

雖然我們在普法工作中取得了一定的成績和經(jīng)驗，但在工作中還存在一些問題和不足。

(一)普法工作的發(fā)展形勢不平衡

一是有個別教職工把法制宣傳教育工作視為軟任務(wù)，因此對這項工作不加重視，工作落實比較難。二是少數(shù)人員自身學法上沒有正確對待，認為普法教育年年搞、老一套，隨便

應(yīng)付就可以了，不愿真正花力氣去學。三是有的教職工認為普法工作與自身聯(lián)系不大，工作協(xié)調(diào)比較難。這些對普法工作重要性的模糊甚至錯誤的認識，嚴重影響著工作的順利開展。

(二)法制宣傳方式還比較單一

在工作開展中還是以傳統(tǒng)的宣傳方式如通過“上大課”、黑板報、櫥窗等方式進行法制宣傳為主，沒有建立大型的宣傳長廊，師生喜愛的高質(zhì)量的法制節(jié)目或?qū)�欄也不多，現(xiàn)代化的法制類網(wǎng)站也有待于進一步挖掘和開發(fā)。

(三)缺少經(jīng)驗交流

“六五”普法實施以來還缺少工作經(jīng)驗借鑒，工作信息閉鎖，在工作方式、方法上存在局限性，限制了法制宣傳教育工作多方位開展。

三、整改措施

針對以上存在的問題，在下一步的工作中我們準備加強以下幾方面的工作：

(一)進一步提高教職工對普法工作重要性的認識。加強法治理念和知識培訓，切實提高教職工對法制宣傳教育工作重要性的認識，確保普法工作軟、硬件到位，督促他們以身作則，發(fā)揮表率帶頭作用，保障“六五”普法規(guī)劃深入開展。

(二)進一步創(chuàng)新法制教育工作的理念和方法。要適應(yīng)形勢任務(wù)的新變化和教職工法律需要的新要求，積極推進法制宣傳教育工作，積極創(chuàng)新工作方式方法。一是拓展法制宣傳平臺。開辟法制專欄、專題節(jié)目，開展法制宣傳教育。二是加強典型宣傳和經(jīng)驗交流。要通過大力宣傳教職工中遵紀守法以及遵守社會公德、職業(yè)道德的先進事跡，宣傳普法工作的典型經(jīng)驗，進一步促進教職工工作積極性，在全校積極營造學法、用法、守法的良好氛圍。同時，要采取“請進來、走出去”的方式，加強普法經(jīng)驗交流和借鑒，開闊教職工視野，拓展工作思路，發(fā)掘工作新方法、新方式。

(三)加制教育工作的督導力度。普法小組將根據(jù)法制教育工作需要，進一步加大工作督導、檢查、考評力度。一是進一步完善法制宣傳教育考評制度、檢查督促制度，形成部署、檢查、考評有機結(jié)合的工作機制，對工作不落實、措施不得力的教職工，及時給予督導，推動改進工作。二是深入法制教育調(diào)研，了解和掌握基層在法制教育工作中遇到的實際問題，研究分析解決問題的方法和途徑，提高法制教育的針對性、實效性。三加大考核比例，以增強教職工對法制宣傳教育工作的重視程度。

總之，普法教育宣傳工作是一項長期的戰(zhàn)略任務(wù)，我們要在認真總結(jié)前期普法工作的經(jīng)驗的同時，通過這次中期檢查督導，發(fā)掘問題和不足，學習先進，取長補短，進一步加大學法、用法的力度，促進“六五”普法工作深入開展，確保依法治理取得實效，切實使普法工作起到為師生維權(quán)護航作用。

201*年6月10日

巴中市第五中學

第二篇：六五普法自查報告

六五普法工作是一項長期的社會系統(tǒng)工程，任重而道遠，要長抓不懈。查字典范文大全特意為大家整理了關(guān)于六五普法自查報告范文的相關(guān)材料，希望對您的工作和生活有幫助。

按照《衛(wèi)生部辦公廳關(guān)于印發(fā)全國衛(wèi)生系統(tǒng)“六五”普法中期檢查工作方案的通知》精神，xx市衛(wèi)生局對照“全國衛(wèi)生系統(tǒng)‘六五’普法中期檢查工作方案”要求對全市衛(wèi)生系統(tǒng)“六五”普法工作進行了認真檢查�，F(xiàn)將“六五”普法工作開展情況報告如下：

從20xx年以來，xx市衛(wèi)生局根據(jù)衛(wèi)生部、省衛(wèi)生廳及xx市政府“六五”普法會議精神和有關(guān)部署，在認真總結(jié)“五五”普法典型經(jīng)驗基礎(chǔ)之上，精心部署“六五”普法工作，在工作中繼續(xù)堅持以“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實科學發(fā)展觀，以增強人的法制觀念為先導，以提高人的法律意識為重任，以促進衛(wèi)生事業(yè)改革發(fā)展、社會穩(wěn)定、依法行政為目標，精心組織，廣為發(fā)動，狠抓落實，注重依法治理，加大力度開展“六五”普法教育工作。通過抓規(guī)劃、抓學習、抓督導、抓重點、抓考核，面向領(lǐng)導干部、面向機關(guān)工作人員、面向衛(wèi)生執(zhí)法人員、面向服務(wù)對象開展普法宣傳活動，大大提高了衛(wèi)生普法的工作水平，取得了良好的成效。連續(xù)四年被市政府考核為優(yōu)秀單位，并先后評為“全國衛(wèi)生系統(tǒng)‘五五’普法依法治理先進單位”、“全國文明單位”、“xx市‘五五’普法依法治理先進單位”、“xx市政府法制先進單位”等。

一、主要做法及成效

(一)進一步強化了組織領(lǐng)導

為了加強“六五”普法工作的領(lǐng)導，局黨委將這項工作作為一項長期性工作來抓。自“五五”普法以來就建立了以局長為組長，分管領(lǐng)導為副組長，機關(guān)相關(guān)處室領(lǐng)導為成員的普法領(lǐng)導小組，將辦公室設(shè)立在機關(guān)政策法規(guī)處，并指定專人具體負責日常工作。“六五”普法規(guī)劃實施以來，根據(jù)人員崗位變動，及時調(diào)整了小組成員并在局屬單位設(shè)立了專、兼職普法機構(gòu)，安排了普法依法治理工作聯(lián)絡(luò)員，負責普法工作信息的及時溝通，基本實現(xiàn)了普法工作的“歸口管理”，保障了全局上下普法工作的順利、有序、有效銜接，形成了主要領(lǐng)導親自抓、分管領(lǐng)導具體抓的領(lǐng)導機制。做到機構(gòu)常設(shè)，隊伍常在，工作常抓，思想到位，認識到位，措施到位，為普法工作奠定了堅實的組織基礎(chǔ)。

(二)更新和改進了方式方法

針對衛(wèi)生部門涉及的法律法規(guī)較多的特點，為確保廣大工作人員學好、運用好這些法律法規(guī)，衛(wèi)生局普法領(lǐng)導小組，在總結(jié)和吸取“五五”普法工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，運用科學發(fā)展觀分析并解決普法工作中的困難，建立并完善了行之有效的普法方式，法制宣傳教育工作得到有效開展。

一是抓規(guī)劃，確保普法工作的正確方向

普法規(guī)劃是五年普法工作的總綱領(lǐng)，它為五年內(nèi)的普法工作確定了工作目標、工作思想和工作任務(wù)，有了好的規(guī)劃可以使工作有序、有效開展，能夠避免工作的盲目性。我們在制定普法規(guī)劃時提前了解了新出臺和即將出臺的法律、法規(guī)實施情況，將需要溫故知新的法規(guī)和新法規(guī)相結(jié)合，排出有針對性的學習規(guī)劃，同時結(jié)合每年工作實際情況，再進行相應(yīng)的調(diào)整，制定詳細年度普法計劃，基本上每年做到“溫習二部，學習二部”，每季度均有學習主題，同時針對不同的人群制定不同的學習內(nèi)容，并相應(yīng)制定了專門活動方案。通過普法規(guī)劃、年度計劃的制定，使普法工作在實際開展過程中有了明確的方向，避免重復(fù)學、突擊學、應(yīng)付學，全年普法工作有序進行。

二是抓制度建設(shè)，法制宣傳教育工作逐步制度化

為了調(diào)動大家參與學習的積極性，我們采取“抓住時機、名師指導、形式靈活”的普法模式，堅持并完善各種學習制度，盡力化解工學矛盾，努力提高領(lǐng)導干部、機關(guān)工作人員和執(zhí)法人員的法制意識，增強依法行政能力。

1、堅持并完善領(lǐng)導干部學法制度。為了使領(lǐng)導干部學法落到實處，我們進一步完善了黨委中心組學法制度，在每季度安排一次領(lǐng)導干部學法基礎(chǔ)上，更加注重運用局長辦公會、局務(wù)會的時機“以案講法”，增加學法的次數(shù)，提高學法的質(zhì)量。如我們將重大行政處罰案件提報到局長辦公會上，將行政處罰決定的研究與法律條文學習結(jié)合起來，使領(lǐng)導們對行政許可法、處罰法等法律法規(guī)有了更深入了解。通過一段時間的學習和研究，針對處罰中存在的問題，市衛(wèi)生局黨委決定推行衛(wèi)生執(zhí)法改革，建立“三權(quán)分離”制度，將衛(wèi)生行政審批、執(zhí)法監(jiān)督、稽查分開，并完善了行政執(zhí)法責任制和過錯追究制，制定重大案件審查制度，建立了責權(quán)明確、行為規(guī)范、監(jiān)督有效、保障有力的執(zhí)法體系，更好的維護了老百姓的健康權(quán)益。

2、堅持并完善機關(guān)公務(wù)員學法制度。我們通過機關(guān)黨委組織，充分利用機關(guān)學習時間，貫穿普法內(nèi)容，進行行政處罰案件剖析討論，采取互動式學習。同時，采取“請進來”的方式，利用名師效應(yīng)，組織大家課堂式學習，邀請衛(wèi)生部、市法制辦、山東大學等經(jīng)驗豐富的專家進行授課，出勤率由原來70%提高到98%，大大提高了機關(guān)工作人員學法的積極性。同時，創(chuàng)新宣傳形式，充分發(fā)掘各種宣傳教育途徑，積極利用網(wǎng)絡(luò)等現(xiàn)代傳播方式，加強衛(wèi)生法制宣傳。此外，我們還將衛(wèi)生法律學習作為新進工作人員的第一堂課，由政策法規(guī)處負責授課，該制度實行三年來，已培訓近20名新進公務(wù)員。

3、堅持并完善執(zhí)法人員學法制度。近年來，市衛(wèi)生監(jiān)督局的工作任務(wù)日益繁重，為處理好工作和普法學習的關(guān)系，除了集中培訓學習外，我們結(jié)合實際加大了自學內(nèi)容的安排，并通過普法考試檢驗學習的效果;同時，采取了以會代訓的形式，定期組織行政處罰案例研討會，對疑難或典型案例進行深入分析討論，增強了對法律法規(guī)的正確理解和實際運用能力，取得了很好的學習效果。

三是抓督導,實現(xiàn)了普法工作的規(guī)范化管理

為了使普法具有更強的指導意義，我們重點抓普法督導，抓依法行政，建立了“三項機制”，促進法律知識從理論向?qū)嵺`轉(zhuǎn)變。

1、建立并完善了考核機制。我們在20xx年就建立了普法工作考核制度，“六五”普法工作開展以來，我們又按照省衛(wèi)生廳和市普法辦普法規(guī)劃的法制宣傳教育工作要點要求，量化了衛(wèi)生法律宣傳教育工作考核標準和分值，對普法組織的建設(shè)、計劃落實、普法培訓、普法宣傳等內(nèi)容進行量化打分，將普法工作列為年度局級重點工作目標，納入目標責任制管理內(nèi)容，與年度目標考核、文明單位評選掛鉤，進一步加大考核力度，以考核促學習，以考核求進步，同時及時表彰涌現(xiàn)出來的先進集體和先進個人，推動衛(wèi)生普法工作的全面發(fā)展。

2、建立并完善了常效機制。針對普法工作缺少有力抓手的問題，我們創(chuàng)新了普法工作日常管理模式，設(shè)立了普法工作專檔，對各單位的規(guī)劃、年度計劃、普法機構(gòu)及工作人員情況、普法材料上報情況、普法活動開展情況等資料進行備案，及時、全面了解和掌握各單位和部門普法工作開展情況，年底將各單位活動的開展情況予以整理，作為考核依據(jù)之一。近年來，我們又進一步加大了日�？己说谋戎�，將日常報告和抽查情況占年度考核總成績的比重提高到60%，這一舉措使各單位和部門更加注重平時的普法工作和普法的實際效果，避免了普法工作年底應(yīng)付檢查的現(xiàn)象，確實使工作落到了實處。

3、建立并完善了普法考試與普法工作效果評價相結(jié)合的跟蹤管理機制。為了檢驗工作人員對法制知識的掌握程度和運用情況，我局將普法考試與全局目標管理的內(nèi)容相結(jié)合、與專項法制宣傳相結(jié)合、與人員工作崗位特點相結(jié)合，除了統(tǒng)一參加上級普法機關(guān)組織的普法考試和各類法制知識競賽外，每年還在衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)部根據(jù)工作崗位性質(zhì)，按比例抽取人員進行法制知識理論考試。把普法考試作為單位和工作人員學習法律的實際行動和檢驗普法效果的一項重要活動來抓，通過對相關(guān)法律知識考試及考前的學法、普法工作，促進人員學法、用法、普法的積極性和主動性;通過考試成績和答題情況分析人員對有關(guān)法律知識掌握程度，針對薄弱環(huán)節(jié)及時制定學習重點，指導各單位有側(cè)重性、選擇性的進行有關(guān)法律法規(guī)的宣傳與學習。充分發(fā)揮“以考促學”“以考驗學”“以考導學”的客觀作用。

(三)選準和突出工作重點，依法治理效果顯著

按照規(guī)劃部署，結(jié)合工作形勢，突出重點對象和重點任務(wù)，將法制教育與依法治理有機結(jié)合，進一步提高依法治理成效。

(一)突出衛(wèi)生相關(guān)法律法規(guī)宣傳教育。

市衛(wèi)生局以提高衛(wèi)生依法行政、醫(yī)療服務(wù)工作的整體水平和質(zhì)量為目標，結(jié)合“機關(guān)作風建設(shè)年”、“醫(yī)院質(zhì)量管理年”活動，進一步加強了衛(wèi)生行政人員、衛(wèi)生技術(shù)人員和重點崗位工作人員的法制宣傳教育。在機關(guān)干部、局管干部和重點崗位工作人員中組織開展了傳統(tǒng)教育活動，加強了治賄教育和警示教育;在醫(yī)務(wù)人員和執(zhí)法人員中加強了職業(yè)道德教育。組織全市衛(wèi)生工作人員進行了新的《處方管理辦法》和《護士管理條例》及《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機構(gòu)管理條例》、《醫(yī)療事故處理條例》等與醫(yī)療衛(wèi)生人員執(zhí)業(yè)密切相關(guān)的法律法規(guī)的學習，深化“以病人為中心”服務(wù)理念，改善醫(yī)療服務(wù)態(tài)度，建立和諧醫(yī)患關(guān)系。通過開展制度化和規(guī)范化的培訓教育，系統(tǒng)內(nèi)廣大工作人員的法制觀念、法治意識、工作效率和質(zhì)量明顯提高。近年來，局機關(guān)無一例重大違法違紀案件出現(xiàn)，無一例因行政工作不作為或不依法辦事而被投訴舉報案件的發(fā)生，因衛(wèi)生行政工作而引發(fā)的行政糾紛也明顯減少，“六五”以來針對衛(wèi)生行政處罰提起的行政訴訟和復(fù)議案件僅有3起，且都維持了行政機關(guān)的處罰決定;廣大醫(yī)務(wù)人員依法執(zhí)業(yè)行醫(yī)意識進一步增強，醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)得到加強，都能嚴格按照診療規(guī)范和法律規(guī)定執(zhí)業(yè)，使近幾年來醫(yī)療糾紛明顯減少，為廣大群眾創(chuàng)造一個安全、便捷、舒心的就醫(yī)環(huán)境提供了良好的法制環(huán)境。

(二)新法律法規(guī)得到及時有效宣傳。

針對新頒布的《物權(quán)法》、《國務(wù)院關(guān)于加強食品等產(chǎn)品安全監(jiān)督管理的特別規(guī)定》、《中華人民共和國行政復(fù)議法實施條例》、《勞動合同法》等新法律法規(guī)，衛(wèi)生局機關(guān)都制定了專門的學習方案，派人參加了各級部門舉辦的培訓班、學習班，并利用黨委中心組集中學習的機會，聘請衛(wèi)生局法律顧問對全局領(lǐng)導干部進行了《物權(quán)法》、《中華人民共和國行政復(fù)議實施條例》、《勞動合同法》和《國務(wù)院關(guān)于加強食品等產(chǎn)品安全監(jiān)督管理的特別規(guī)定》等一批新法律法規(guī)的統(tǒng)一授課，并在學習后由局領(lǐng)導對全局工作人員進行了專門講座。20xx年11月上旬開展了《食品衛(wèi)生法》宣傳周活動，充分利用電視、廣播、報刊、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體對黨中央、國務(wù)院關(guān)于食品安全信用體系建設(shè)的重要論述和方針政策、《食品衛(wèi)生法》和《國務(wù)院關(guān)于加強食品等產(chǎn)品安全監(jiān)督管理的特別規(guī)定》等法律法規(guī)進行了廣泛宣傳，倡導企業(yè)誠信守法經(jīng)營，取得良好社會效果�；顒悠陂g共組織講座5次，參加人員200余人次，免費發(fā)放宣傳材料2萬余份，現(xiàn)場解答群眾疑問600多次，受理并及時調(diào)查處理投訴舉報32起。使各項新法律法規(guī)得到及時有效的宣傳。

(三)以維護群眾合法健康權(quán)益為目的，擴大衛(wèi)生法制宣傳范圍，提高社會群眾的衛(wèi)生普法參與意識。

“六五”普法工作以來，市衛(wèi)生局結(jié)合衛(wèi)生行業(yè)特點，針對影響社會和諧穩(wěn)定、人民群眾關(guān)心的食品安全衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生、傳染病防治、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處理、醫(yī)療服務(wù)、醫(yī)療維權(quán)和打擊非法行醫(yī)等熱點難點問題，通過堅持開展“法律六進”活動、舉辦大型戶外法制宣傳活動、“社會普法課堂”及普法教育與衛(wèi)生許可年檢工作相結(jié)合等多種形式，面向社會大力開展衛(wèi)生法制宣傳教育。如每年都組織衛(wèi)生行政管理相對人進行法律講座培訓，免費發(fā)放法律讀本，有針對性地進行普法，促進其依法經(jīng)營、依法自律;在每年的法制宣傳日、艾滋病防治日、法律實施周年紀念日等特殊日期，開展大型戶外法制宣傳活動，選擇《職業(yè)病防治法》、《職業(yè)病防治法》等與人民群眾生產(chǎn)、生活密切相關(guān)的法律法規(guī)，制作圖文并茂的法律展板，深入到群眾中間進行法制宣傳教育，進一步提高我市衛(wèi)生法治化管理水平，擴大衛(wèi)生法制宣傳教育工作的社會覆蓋面和影響力。通過普法工作的有效開展，企業(yè)管理者的守法意識、社會群眾的依法維護健康權(quán)益意識不斷加強，為建設(shè)“和諧社會”營造了濃郁的法制氛圍。

(四)以大局為重，突出抓好奧運法制知識宣傳，為我市成功舉辦奧帆賽創(chuàng)造良好法制氛圍。

為了給奧帆賽創(chuàng)造一個良好的法治環(huán)境，結(jié)合衛(wèi)生工作特點，20xx年制定了“迎奧運，創(chuàng)安全衛(wèi)生城市”活動方案，緊緊圍繞“人文奧運、法治同行”這一主題，廣泛開展奧運法律知識宣傳。按方案的部署要求，衛(wèi)生局自20xx年3月起在全市衛(wèi)生系統(tǒng)發(fā)動了奧運法制知識專項宣傳教育活動，利用“法律六進”形式在系統(tǒng)內(nèi)外廣泛開展奧運法制知識及與奧運保障相關(guān)的法制知識宣傳。特別是在“建設(shè)平安山東第五個集中宣傳月”活動期間，市衛(wèi)生局根據(jù)省、市普法辦的要求和部署，以“平安xx、平安奧運”為活動主題，開展了豐富多彩的奧運法制宣傳活動。在局機關(guān)聘請了衛(wèi)生部有關(guān)專家，對機關(guān)領(lǐng)導干部進行了《突發(fā)事件應(yīng)對法》專題講座;組織機關(guān)公勤人員認真學習了勞動合同法、道路交通安全法、治安管理處罰法等與本職工作密切相關(guān)的法律法規(guī)的培訓學習;組織衛(wèi)生執(zhí)法部門開展了“執(zhí)法送法”活動。利用衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法檢查的機會對奧帆中心周邊區(qū)域、奧帆賽場及車站、碼頭、機場、賓館、飯店、旅游景點、奧運火炬接力途經(jīng)地等奧運法律宣傳重點部位進行衛(wèi)生、奧運及食品法制宣傳，截至目前為止到衛(wèi)生管理相對單位送法600多余次，免費發(fā)放法制資料3000多冊;組織奧運志愿者120多人次在家樂福等奧運志愿服務(wù)站點設(shè)立宣傳點，向過往行人和參加獻血者講授奧運相關(guān)法律知識，面對面的接受咨詢;各醫(yī)療機構(gòu)和疾病預(yù)防控制機構(gòu)特別是奧帆定點醫(yī)療機構(gòu)充分發(fā)揮自身的特色和優(yōu)點，利用電子屏、宣傳欄等各種形式向廣大就醫(yī)群眾及其家屬大力開展奧運法制、衛(wèi)生法制及疾病預(yù)防及急救方面知識的宣傳教育。有條件的單位還建立了奧運法律宣傳站點，組織宣傳圖板的展覽，集中人力、物力，大造輿論氛圍，搞好奧運及衛(wèi)生法律法規(guī)知識的宣傳教育;各衛(wèi)生學校除利用“法制課堂”加強對在校學生的奧運法制宣傳教育外，積極開展第二課堂，充分發(fā)揮家庭、學校、社會“三位一體”的教育形式，面向?qū)W生家長及社會進行奧運法制宣傳。向世人展現(xiàn)我市衛(wèi)生工作的良好形象。

衛(wèi)生局在加制知識宣傳教育的同時還加強了衛(wèi)生法制理論建設(shè)，結(jié)合奧帆賽保障工作需要，出臺了《xx市市區(qū)公共場所禁止吸煙規(guī)定》和《集體配送餐管理辦法》，其中《集體配送餐管理辦法》作為20xx年地方立法項，目前以提交xx市人大常委會審議，即將在我市實施�！兑�(guī)定》和《辦法》的出臺將為奧帆賽創(chuàng)造一個安全、舒適的后方比賽環(huán)境，提供可靠的法治理論依據(jù)。

二、存在的問題

雖然我們在普法工作中取得了一定的成績和經(jīng)驗，但在工作中還存在一些問題和不足。

(一)普法工作的發(fā)展形勢不平衡

一是有個別單位把法制宣傳教育工作視為軟任務(wù)，因此這項工作擺不上領(lǐng)導議事日程，工作落實比較難。二是少數(shù)人員自身學法上沒有正確對待，認為普法教育年年搞、老一套，隨便應(yīng)付就可以了，不愿真正花力氣去學。三是有的部門只注重本職工作，認為普法工作是法制部門的事，是部門工作，與自身聯(lián)系不大，工作協(xié)調(diào)比較難。這些對普法工作重要性的模糊甚至錯誤的認識，嚴重影響著工作的順利開展。

(二)法制宣傳方式還比較單一

在工作開展中還是以傳統(tǒng)的宣傳方式如通過“上大課”、黑板報、櫥窗等方式進行法制宣傳為主，沒有建立大型的宣傳長廊，群眾喜愛的高質(zhì)量的法制節(jié)目或?qū)�欄也不多，現(xiàn)代化的法制類網(wǎng)站也有待于進一步挖掘和開發(fā)。

(三)工學矛盾還比較突出

普法工作與日常工作矛盾突出。機關(guān)各處室都擔負著各自的職能業(yè)務(wù)，工作量大，工作時間安排緊密，參加普法機構(gòu)統(tǒng)一安排的法制知識培訓機會較少，普法機構(gòu)在法制培訓課程安排上也比較難，即要考慮整體又要兼顧處室工作，所以人員集中學習機會較少，對人員利用業(yè)余時間學法又缺少有力的評估與監(jiān)督手段，不利于掌握人員學知情況。

(四)缺少經(jīng)驗交流

“六五”普法實施以來還沒有到其他地區(qū)、單位和部門進行學習和交流，缺少工作經(jīng)驗借鑒，工作信息閉鎖，在工作方式、方法上存在局限性，限制了法制宣傳教育工作多方位開展。

三、整改措施

針對以上存在的問題，在下一步的工作中我們準備加強以下幾方面的工作：

(一)進一步提高人員對普法工作重要性的認識，特別是要提高領(lǐng)導干部對普法工作的認知意識。加強對各級、各部門領(lǐng)導干部的法治理念和知識培訓，切實提高領(lǐng)導干部對法制宣傳教育工作重要性的認識，確保普法工作軟、硬件到位，督促他們以身作則，發(fā)揮表率帶頭作用，保障“六五”普法規(guī)劃深入開展。

(二)進一步創(chuàng)新法制教育工作的理念和方法。要適應(yīng)形勢任務(wù)的新變化和干部職工法律需要的新要求，積極推進法制宣傳教育工作，積極創(chuàng)新工作方式方法。一是拓展法制宣傳平臺。要充分發(fā)揮衛(wèi)生局政務(wù)網(wǎng)、信息通訊、單位院報等宣傳陣地作用，開辟法制專欄、專題節(jié)目，開展法制宣傳教育。二是解決工學矛盾。要把法制宣傳教育融入崗位工作、學習、培訓等工作中，與各項日常工作緊密結(jié)合，確保法制教育與日常工作相互滲透，相互融合。三是加強典型宣傳和經(jīng)驗交流。要通過大力宣傳干部職工中遵紀守法以及遵守社會公德、職業(yè)道德的先進事跡，宣傳普法工作的典型經(jīng)驗和先進單位、人員，進一步促進單位、人員工作積極性，在全局積極營造學法、用法、守法的良好氛圍。同時，要采取“請進來、走出去”的方式，加強部門、地區(qū)普法經(jīng)驗交流和借鑒，開闊工作人員視野，拓展工作思路，發(fā)掘工作新方法、新方式。

(三)加制教育工作的督導力度。衛(wèi)生局普法小組將根據(jù)法制教育工作需要，進一步加大工作督導、檢查、考評力度。一是進一步完善法制宣傳教育考評制度、檢查督促制度，形成部署、檢查、考評有機結(jié)合的工作機制，對工作不落實、措施不得力的單位、部門，及時給予督導，推動改進工作。二是深入單位進行法制教育調(diào)研，了解和掌握基層在法制教育工作中遇到的實際問題，研究分析解決問題的方法和途徑，提高法制教育的針對性、實效性。三是在把法制宣傳教育工作納入局工作考核體系的基礎(chǔ)上，加大考核比例，以增強各單位領(lǐng)導對法制宣傳教育工作的重視程度。

總之，普法教育宣傳工作是一項長期的戰(zhàn)略任務(wù)，我們要在認真總結(jié)前期普法工作的經(jīng)驗的同時，通過這次中期檢查督導，發(fā)掘問題和不足，學習先進，取長補短，在衛(wèi)生部和上級普法部門的幫助和指導下，進一步加大學法、用法的力度，促進“六五”普法工作深入開展，確保依法治理取得實效，切實使衛(wèi)生普法工作起到為群眾健康保健護航作用。

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第三篇：201*年六五普法自查報告

新橋礦業(yè)公司關(guān)于“六五”普法工作

的自查報告

根據(jù)銅陵市市委宣傳部、司法局、依法治市辦?關(guān)于組織開展全市‘六五’中期檢查督導的通知?要求，我單位立即著手進行?六五?普法工作的自查，現(xiàn)就自查結(jié)果進行匯報。

一、 高度重視，抓好法制宣傳領(lǐng)導機構(gòu)落實。

公司成立法制宣傳教育領(lǐng)導小組，由保衛(wèi)部牽頭，公司黨委副書記為組長，各部門負責人為成員，做好法制宣傳教育的指導、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、考核、驗收工作。各黨支部成立法制宣傳宣傳領(lǐng)導小組，協(xié)調(diào)做好本單位的法制宣傳工作。

二、 抓好法制宣傳計劃的落實。

一是制訂《201*年度新橋礦業(yè)公司普法工作計劃》，明確指導思想、工作目標和任務(wù)，把任務(wù)落實到具體職能部門，分階段步驟進行實施，保證規(guī)劃實施的連續(xù)性和有效性。二是制訂法制宣傳活動月計劃，以礦業(yè)公司社會治安綜合治理為核心，圍繞保障礦山生產(chǎn)經(jīng)營秩序等中心工作，以法制講座、宣傳櫥窗、張掛橫幅等舉措，展開豐富多彩的宣傳活動，營造良好的氛圍。

三、采取多種形式，扎實推進六五普法工作

?六五?普法期間，我公司采取多種形式，爭取相關(guān)部門的支持配合，上下聯(lián)動，有效地促進普法宣傳工作的開展。

（一）堅持領(lǐng)導干部法制學習制度

為提高全司干部、職工的思想政治覺悟和業(yè)務(wù)水平，以適應(yīng)新形勢發(fā)展的需要，我公司制定機關(guān)學習制度，采取形式多樣、生動活潑的學習方法，堅持自學、集中學習和請專家進行培訓相結(jié)合，加強干部的法制學習。在學習時間安排上，每月公司黨委中心組組織1場集中學習。在學習內(nèi)容的安排上，將?六五?普法學習內(nèi)容與依法治企內(nèi)容有機的結(jié)合起來，將《中華人民共和國公司法》、《勞動法》、《合同法》、《安全生產(chǎn)法》、《勞動法》、《消防法》、《環(huán)境保護法》和全國?六五?普法統(tǒng)一讀本干部法律知識讀本等法律、法規(guī)當做重點學習內(nèi)容，安排干部職工進行重點學習，做到重點掌握，提高了單位干部職工學法、用法、懂法的意識，使單位干部職工在熟悉法律、法規(guī)的情況下，自覺維護法律尊嚴、培養(yǎng)了用法律手段解決實際問題的能力。注重對知識的應(yīng)用，理論指導實踐，將普法學習與日常工作的開展結(jié)合起來，提高了依法治企的能力和水平，真正使普法工作落實到實處。

（二）開展形式多樣的普法宣傳活動

?六五?普法活動開展期間，我司緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營、建設(shè)平安礦山的中心工作，不斷強化組織領(lǐng)導，加大宣教工作力度，以開展多種形式的宣傳教育活動為載體，積極營造有利于推動環(huán)保工作的輿論氛圍，取得了較好的效果。把法制宣傳列入工作議事日程，制訂法制宣傳教育工作計劃，下發(fā)至各單位、部門貫徹實施，同時制定?綜治宣傳月?、?法制活動月?、?江淮普法行?、?12.4?法制宣傳日等宣傳活動，通過精心組織，形成了各期宣傳活動高潮迭起的良好局面，在全司上下掀起宣傳教育高潮。一是加強日常的宣傳教育工作，利用公司局域網(wǎng)，介紹普法活動新動態(tài)和新法規(guī)；二是每月印發(fā)宣傳信息，，分送到公司領(lǐng)導、各部門、單位；三是組織?法律進廠、區(qū)?活動實踐活動，共贈資料200多份。此外，在我司黨委統(tǒng)一部署下，還利用懸掛橫幅標語、出版專欄、知識講座等活動，積極做好?六五?普法的宣傳工作，礦業(yè)公司共制作宣傳展板7期，懸掛橫幅、張貼標語近50條；四是積極組織普法骨干人員參加普法培訓活動，加強普法經(jīng)驗交流，并踴躍參加市、區(qū)普法知識競賽。

（三）充分利用人力資源培訓學校等陣地進行普法宣傳 礦業(yè)公司充分認識、利用人力資源培訓學校的作用，大力開展法制教育活動。201*年8至10月，結(jié)合?六五?普法工作的大背景，對全體在職人員開展以?樹理想，樹正氣，反謀私、反偷盜、反賭博?為主要內(nèi)容的主題教育活動，通過專題授課，邀請專家授課，集中組織學習相關(guān)法律、法規(guī)、司規(guī)司紀，人人參與、人人接受教育的目的。在新進員工的崗前培訓教育活動中，將法律知識作為必修內(nèi)容加以講解。

（四）與專項整治行動結(jié)合，推動普法工作新局面

?六五?期間，礦業(yè)公司以?打擊冬、春季偷盜專項行動?、?打擊利用毛毯吸附金砂偷盜專項行動?為基礎(chǔ)，公司保衛(wèi)部門通過打擊各類違法行為，公布各類違法犯罪行動的處理結(jié)果，各基層利用班組學習、派班會、工作休息之余學習反面案例，極大地推動了礦業(yè)公司普法工作的開展。

四、建章立制，強化普法教育工作保障

我局對?六五?普法和依法治理工作高度重視，把普法和依法治理工作納入年終考核，加強了對法制教育工作的領(lǐng)導，強化了目標管理，及時解決普法工作中存在的困難和問題。充分發(fā)揮了監(jiān)督作用，督促各項任務(wù)落到實處，確保了普法和依法治理工作的順利進行。

五、把普法與日常工作有機結(jié)合起來，促進工作更好地開展

普法宣傳是一項長期工作，我們把普法宣傳教育與日常工作有機結(jié)合起來，起到潛移默化的教育作用，也更好地促進工作的開展。

六、工作中的不足和下步工作

總之，我們的普法工作取得了一些成績，但還存在著一些不足，礦業(yè)公司將繼續(xù)按照省、市上級部門的要求勤奮務(wù)實地開展普法工作，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好的法制環(huán)境。

新橋礦業(yè)公司

201*-6-9

第四篇：201*年六五普法自查報告

“六五”普法是201*—201*年第六個五年法制宣傳教育的簡稱，是指從“一五”普法開始到現(xiàn)在正經(jīng)歷第六個五年的普法教育。公文素材庫范文大全特意為大家整理了關(guān)于六五普法自查報告范文的相關(guān)材料，希望對您的工作和生活有幫助。

近年來，我支行全面推行依法行政，切實加強法制建設(shè)，認真開展“六五”普法活動，積極組織干部職工進行法律法規(guī)宣傳教育，切實加大普法、學法、用法力度，特別是將履職工作與普法結(jié)合起來，取得了一定的成績。現(xiàn)將自查情況報告如下：

一、加強領(lǐng)導，提高思想認識

一是進一步完善支行法制宣傳教育工作領(lǐng)導體制。成立以黨組書記為組長、分管領(lǐng)導為副組長的“六五”普法工作領(lǐng)導小組，切實加強對法制宣傳教育工作的領(lǐng)導。各股室主要負責人為本部門法制(本站向您推薦：WWm.hmlawpc.com]

以上報告，當否，請指正。

第五篇：六五普法自查報告

一切有接受教育能力的公民，都應(yīng)當接受法制宣傳教育，而六五普法，正是大家學法知法懂法的好契機。公文素材庫范文大全特意為大家整理了關(guān)于六五普法自查報告范文的相關(guān)材料，希望對您的工作和生活有幫助。

縣法制建設(shè)領(lǐng)導小組：

為全面實施“六五”普法規(guī)劃，我鄉(xiāng)僅僅圍繞縣委、縣政府的安排部署，以“四民主兩公開”為載體，全面貫徹落實上級普法規(guī)劃，確保了我鄉(xiāng)普法依法治理工作任務(wù)圓滿完成�，F(xiàn)將我鄉(xiāng)201*年普法依法治理工作報告如下：

一、組織領(lǐng)導健全(考核分20分，自查得分20分)

1.建立健全黨委領(lǐng)導、人大監(jiān)督、政府實施的領(lǐng)導體制和工作機制，實行了黨政領(lǐng)導負責制。我鄉(xiāng)成立了普法依法治理工作領(lǐng)導小組，由主要領(lǐng)導牽頭實施，分管領(lǐng)導具體負責，層層落實責任，確保各項工作的順利完成。(考核分4分，自查得分4分)。

2.將普法依法治理工作納入本地經(jīng)濟社會發(fā)展“十二五”規(guī)劃，納入黨委政府績效目標考核我鄉(xiāng)嚴格將普法工作納入了十二五規(guī)劃，并寫入了年初政府的年度工作安排，對全鄉(xiāng)各村(社區(qū))，鄉(xiāng)轄各部門納入了績效目標考核。(考核分4分，自查得分4分)。

3.轄區(qū)所有的黨政機關(guān)、企事業(yè)單位、村(居)民委員會組織都建立有普法依法治理領(lǐng)導機構(gòu)，有領(lǐng)導分管，有相應(yīng)單位承辦，有專(兼)職工作人員負責日常工作。(考核分4分，自查得分4分)。

4.我鄉(xiāng)法制建設(shè)領(lǐng)導小組、領(lǐng)導小組辦公室和成員單位職責明確、制度健全，今年召開了2次領(lǐng)導小組會議，安排部署工作，并研究解決工作中存在的各類問題，其成效顯著。(考核分4分，自查得分4分)。

5.鄉(xiāng)人大作出了相應(yīng)決議，村、社區(qū)和鄉(xiāng)級部門都制定了“六五”普法依法治理工作規(guī)劃，有年度工作要點，有工作總結(jié)。(考核分4分，自查得分4分)。

二、法制宣傳教育工作全面落實(考核分40分，自查得分40分)

1.我鄉(xiāng)圍繞黨委、政府中心工作，按照“六五”普法規(guī)劃確定的宣傳重點，利用各種法律法規(guī)宣傳日、宣傳周、紀念日等，開展法制宣傳教育活動。全年組織大型法制宣傳教育活動不少于2次。發(fā)放各類宣傳資料500份，辦理板報3期(考核分2分，自查得分2分)。

2.建立健全領(lǐng)導干部法制講座制度和各級黨委中心組學法制度，中心組學法每年不少于4次。我鄉(xiāng)中心組學習制度健全明確，每月均會開展中心組理論學習法律知識。(考核分2分，自查得分2分)。

3.建立健全了政府辦公會前學法制度。每次辦公會會議之前都要組織班子成員學習一段法律知識。(考核分2分，自查得分2分)。

4.深入開展“法律進機關(guān)”活動，道讓鄉(xiāng)全體領(lǐng)導干部、公務(wù)人員深入學習法律知識，有會議記錄，有學法筆記。(考核分2分，自查得分2分)。

5.我鄉(xiāng)建立完善了領(lǐng)導干部、公務(wù)人員法律知識培訓制度，鄉(xiāng)黨委政府把干部法律知識教育培訓納入計劃，每年至少舉辦1次以上的干部法律培訓。(考核分2分，自查得分2分)。

6.堅持公職人員年度法律知識考試制度參考率達98%以上，廉政考試和行政執(zhí)法考試均予以參考。(考核分2分，自查得分2分)。

7.深入開展“法律進學校”活動，加強青少年法制宣傳教育工作。(考核分2分，自查得分2分)。

8.中小學校每月法制課不少于1課時，每年舉行法制講座不少于2次。(考核分3分，自查得分3分)。

9.學校設(shè)有固定的法制宣傳欄，積極組織學生開展形式多樣的法制宣傳教育活動。(考核分2分，自查得分2分)。

10.深入開展“法律進企業(yè)”活動，加強企事業(yè)單位職工的法制宣傳教育，引導他們依法維護合法權(quán)益。(考核分2分，自查得分2分)。

11.把法制培訓納入企業(yè)負責人培訓內(nèi)容，把依法管理作為考核企業(yè)管理人員的重要依據(jù)。(考核分2分，自查得分2分)。

12.重點企業(yè)全部建立并實行企業(yè)法律顧問制度。(考核分2分，自查得分2分)。

13.深入開展“法律進鄉(xiāng)村(社區(qū))”活動，加強城鄉(xiāng)社區(qū)居民和農(nóng)民的法制宣傳教育工作。(考核分2分，自查得分2分)。

14.積極開展村(社區(qū))兩委干部的法制培訓。(考核分1分，自查得分1分)。

15.我鄉(xiāng)加強農(nóng)村法制宣傳教育陣地建設(shè)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))設(shè)有法制宣傳欄，開辟了法律圖書角，利用農(nóng)家書屋讓群眾學習法律知識。(考核分2分，自查得分2分)。

16.積極培養(yǎng)村(社區(qū))普法骨干、法律明白人。(考核分2分，自查得分2分)。

17.積極開展農(nóng)民工、流動人口的法制宣傳教育和法律服務(wù)工作、做到工作有安排、有成效。(考核分1分，自查得分1分)。

18、認真組織 “12.4”全國法制宣傳日活動。(考核分2分，自查得分2分)。

19.我鄉(xiāng)積極報送法律宣傳教育相關(guān)信息給上級有關(guān)單位。(考核分2分，自查得分2分)。

20.加強法制文化建設(shè)，打造地方法制文化品牌，開展法制文藝表演、法制書畫攝影、法制文化大院、法制演講比賽、法律知識競賽等法制文化建設(shè)活動。(考核分3分，自查得分3分)。

三、依法治理全面開展(考核分20分，自查得分20分)

1.全面開展法制鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)，我鄉(xiāng)黨委、政府制定了法制建設(shè)的實施方案。(考核分2分，自查得分2分)

2.我鄉(xiāng)積極開展法制細胞創(chuàng)建活動，培養(yǎng)有依法辦事示范單位、依法治校示范學校、誠信守法示范企業(yè)和民主法治示范村(社區(qū))等法治創(chuàng)建典型。(考核分3分，自查得分3分)

3.黨委依法決策，認真執(zhí)行重大決策合法性審查、聽證和集體決定制度。(考核分3分，自查得分3分)

4.深化法治政府建設(shè)，加你政府法律顧問制度，全面推行政務(wù)公開，確保行政權(quán)力公開透明運行。(考核分3分，自查得分3分)

5.執(zhí)法人員持證上崗，公正廉潔執(zhí)法。我鄉(xiāng)執(zhí)法人員已經(jīng)考試通過取得了行政執(zhí)法證。廉潔執(zhí)法無亂收費現(xiàn)象。(考核分2分，自查得分2分)

6.圍繞社會熱點、難點及人民群眾關(guān)注的切身利益問題，開展專項依法治理，促進社會穩(wěn)定、經(jīng)濟發(fā)展。(考核分2分，自查得分2分)

7.加強農(nóng)村民主法治建設(shè)，“四民主兩公開”制度在村、社區(qū)取得切實貫徹落實。(考核分2分，自查得分2分)

8.我鄉(xiāng)轄區(qū)無重特大安全事故和惡性事件，無重特大環(huán)境事故，無嚴重群體性事件，領(lǐng)導班子成員無違紀違法案件。(考核分3分，自查得分3分)

四、保障措施有力(考核分20分，自查得分20分)

1.建立健全普法依法治理監(jiān)督檢查制度，制定考核細則。(考核分2分，自查得分2分)

2.年度組織1次普法依法治理工作檢查考核，檢查考核結(jié)果與評優(yōu)表彰掛鉤。(考核分2分，自查得分2分)

3.積極組織人大代表、政協(xié)委員對普法依法治理工作進行檢查、視察，取得了良好的督促效果和促進作用。(考核分2分，自查得分2分)

4.全鄉(xiāng)加大了對普法依法治理工作經(jīng)費的保障，普法經(jīng)費列入財政預(yù)算，并隨著經(jīng)濟發(fā)展和工作需要逐年增長。(考核分2分，自查得分2分)

5.年內(nèi)，我鄉(xiāng)組織了1次普法骨干的培訓(考核分2分，自查得分2分)

6.建立普法講師團、培養(yǎng)法聯(lián)絡(luò)員和組織大學生村干部和團鄉(xiāng)委的干部們成立了三支志愿者隊伍，對全鄉(xiāng)認真開展普法宣傳教育工作。(考核分3分，自查得分3分)

7.我鄉(xiāng)按時完成上級法制宣傳書記、資料的征訂任務(wù)。(考核分3分，自查得分3分)

8.信息報送及時，現(xiàn)已向上級報送信息簡報3篇。(考核分3分，自查得分3分)

截止目前，我鄉(xiāng)對照《201*年達縣普法依法治理工作考核細則》，認真實行六五普法工作，比對考核細則其總分100分，我鄉(xiāng)自查得分100分。

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