第一篇：組工干部隊(duì)伍建設(shè)先進(jìn)單位事跡材料

博學(xué) 審問 慎思 明辨 篤行

**縣組工干部強(qiáng)練內(nèi)功樹創(chuàng)先爭優(yōu)新形象

——組工干部隊(duì)伍建設(shè)先進(jìn)單位事跡材料

《禮記·中庸》有云，"博學(xué)之，審問之，慎思之，明辨之，篤行之"，道為學(xué)之道，依次有五：首要博學(xué)，海納百川，兼收并蓄，博采眾長；次為審問，刨根問底，吃透精神，認(rèn)清實(shí)質(zhì)；三為慎思，辯證思考，探求真諦，把握規(guī)律；四為明辨，識(shí)別是非，分清黑白，判定真?zhèn)�；五為篤行，踐履所學(xué)，鍥而不舍，成就卓越。**縣委組織部以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)為總抓手，以"三講三提升"活動(dòng)為載體，切實(shí)加強(qiáng)組工干部的思想、作風(fēng)、能力和制度建設(shè)，培養(yǎng)和造就一批"敢干事、想干事、會(huì)干事、干成事"的組工干部隊(duì)伍，為全面推進(jìn)基層組織建設(shè)年工作提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

博學(xué)以修身。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為提升組工干部綜合素質(zhì)的基礎(chǔ)工程來抓，以講政治、講大局、提素質(zhì)為中心，充分建立和運(yùn)用崗位練兵、組工講堂等活動(dòng)載體，進(jìn)一步強(qiáng)化真學(xué)、真懂、真用意識(shí)，不斷提高組工干部的理論素養(yǎng)和解決實(shí)際問題的能力。推行每周一期組工講堂，部班子成員帶頭講黨課、各辦室負(fù)責(zé)人講業(yè)務(wù)。采取集中學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)、專家輔導(dǎo)、外出培訓(xùn)等形式，突出抓好組工干部的政治理論、組工業(yè)務(wù)、法律法規(guī)等相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)，努力使組工干部成為熟悉組織工作業(yè)務(wù)的行家里手。截至目前，部機(jī)關(guān)共舉行了29期"組工講壇"，舉辦計(jì)算機(jī)知識(shí)競賽、公文競賽等競賽活動(dòng)16場，有效地促進(jìn)了組工干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)提升。

審問求創(chuàng)新。創(chuàng)新機(jī)制、創(chuàng)新思路、創(chuàng)新方法、創(chuàng)新載體，圍繞提高組織工作科學(xué)化水平，研究提出加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下組織工作的目標(biāo)、思路和措施。堅(jiān)持邊實(shí)踐、邊總結(jié)、邊探索，突出特色工作，打造組工品牌，做到"人無我有，人有我特"，推動(dòng)組織工作上水平、上臺(tái)階。今年以來，該縣組織部創(chuàng)新實(shí)施了"頭雁"、"安家"、"暖心"三大工程，培養(yǎng)選拔"雙強(qiáng)"村黨支部書記164人，新建非公企業(yè)黨組織23個(gè)，選派黨建工作指導(dǎo)員34人，為954名困難老黨員、747名中小學(xué)生在校孤兒、87戶艾滋病家庭捐款捐物達(dá)100多萬元，協(xié)調(diào)致富項(xiàng)目21個(gè)，幫扶資金110萬元。

慎思建機(jī)制。一是建立競爭激勵(lì)機(jī)制。研究出臺(tái)了《關(guān)于深化學(xué)習(xí)李林森活動(dòng)進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè)推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)的實(shí)施意見》、《**縣組織系統(tǒng)"雙獎(jiǎng)三優(yōu)一專項(xiàng)"評比活動(dòng)方案》倡導(dǎo)在各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作中創(chuàng)優(yōu)秀、爭先進(jìn)，樹立想干事、會(huì)辦事、能辦事的競爭意識(shí)。二是建立選人用人科學(xué)機(jī)制。分別制定了百分量化、差額選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職制度及"雙推雙考"選拔副鄉(xiāng)科級(jí)干部制度，認(rèn)真落實(shí)"五重五不簡單"選人用人要求，大膽探索對不同層次干部的選任辦法，逐步建立起選人用人公正機(jī)制。三是建立支部書記培養(yǎng)選拔機(jī)制。著力選優(yōu)配強(qiáng)，拓寬選人用人渠道，實(shí)施"回歸"工程，加大在外出務(wù)工優(yōu)秀黨員中選拔村支部書記力度，止于目前，共有28名外出務(wù)工黨員被黨員群眾選為支部書記。

明辨葆作風(fēng)。一是堅(jiān)持公道正派。牢固樹立宗旨觀念，做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。樹立正確的用人導(dǎo)向，實(shí)行"雙推雙考、差額選拔"制度，規(guī)范縣管領(lǐng)導(dǎo)干部和重點(diǎn)后備干部的推薦權(quán)、提名權(quán)，形成科學(xué)規(guī)范的選人用人機(jī)制。嚴(yán)格按照政策辦事，做到自重、自省、自警、自勵(lì)。二是大興務(wù)實(shí)之風(fēng)。堅(jiān)持工作重心下移，及時(shí)發(fā)現(xiàn)組織工作中帶有傾向性、苗頭性的問題。積極推行組織工作年度目標(biāo)責(zé)任制，以綱目形式將全年組織工作目標(biāo)量化、細(xì)化，逐級(jí)分解、任務(wù)到人，定出目標(biāo)要求、推進(jìn)措施、完成時(shí)限和考核標(biāo)準(zhǔn)，保證各項(xiàng)工作得到落實(shí)。

篤行接地氣。組織全體組工干部深入基層、深入農(nóng)村，開展"雙聯(lián)雙解"下基層、"組工干部村村行"等活動(dòng)，走出機(jī)關(guān)，深入到聯(lián)系的基層單位、鄉(xiāng)村、企業(yè)，與干部群眾進(jìn)行面對面地溝通與交流，通過座談走訪、電話約談、問卷調(diào)查、設(shè)立征求意見箱等措施，廣泛聽取黨員干部、群眾及社會(huì)各界的意見建議，深入查找組織部門在服務(wù)科學(xué)發(fā)展及自身科學(xué)發(fā)展方面的不足，通過征詢意見，共收集關(guān)于組織工作的意見和建議166條，歸納梳理為五大類30條。集中解決基層組織建設(shè)、選人用人公信度、干部人事制度改革等社會(huì)熱切關(guān)注的問題53個(gè)。結(jié)對幫扶困難黨員、困難群眾、返鄉(xiāng)農(nóng)民工153人，幫扶在校學(xué)生孤兒108人，幫助基層群眾解決實(shí)際問題138件，送款、物合計(jì)35000元，樹立了組工干部為民、務(wù)實(shí)、清廉的良好形象。

第二篇：先進(jìn)組工干部事跡材料

公正廉潔 無私奉獻(xiàn)

--延慶縣服務(wù)公司黨委書記王九軍同志先進(jìn)事跡

延慶縣服務(wù)公司黨委書記王九軍同志，始終堅(jiān)持鄧小平理論和黨的基本路線，認(rèn)真貫徹落實(shí)十六大和十六屆四中精神，帶領(lǐng)黨委一班人，努力學(xué)習(xí)和踐行三個(gè)代表重要思想，在面臨各種政治考驗(yàn)和非典重大疫情造成的嚴(yán)重困難面前始終與黨中央保持了高度一致，堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民，堅(jiān)持原則，公正廉潔，用實(shí)際行動(dòng)展示了組工干部的良好形象，成為服務(wù)公司廣大干部學(xué)習(xí)的楷模。

一、學(xué)習(xí)和踐行“三個(gè)代表”重要思想，思想作風(fēng)過硬。

王九軍同志堅(jiān)持從自身做起，帶頭學(xué)習(xí)鄧小平理論，學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想，深入貫徹胡錦濤總書記“四個(gè)必須、兩個(gè)滿意”，牢記“兩個(gè)務(wù)必”，嚴(yán)格遵守黨紀(jì)條規(guī)，樹立公仆意識(shí)，勤政為民，凡要求黨員干部做到的自己首先做到。關(guān)鍵時(shí)刻見真情，201*年在突如其來的重大疫情面前，他堅(jiān)決貫徹黨中央市縣委的指示精神，始終堅(jiān)守崗位，正當(dāng)公司緊鑼密鼓地籌備食品廠綜合樓的關(guān)鍵時(shí)刻，一時(shí)間民工撤離、建筑材料斷檔、各相關(guān)部門拒絕接待等嚴(yán)峻的現(xiàn)實(shí)擺在面前，如果不能按時(shí)開工就會(huì)直接影響年末的正式投產(chǎn)，為了確保年內(nèi)實(shí)現(xiàn)公司的總目標(biāo)，他作為公司主管基建的領(lǐng)導(dǎo)頂著非典的壓力，臨危不懼，親自跑規(guī)劃、找設(shè)計(jì)、尋民工、購建材，憑著一種忘我的精神硬是感動(dòng)了相關(guān)部門，破例為服務(wù)公司辦理了各項(xiàng)手續(xù)，實(shí)現(xiàn)了按時(shí)開工確保了年末竣工投產(chǎn)。他冒著風(fēng)險(xiǎn)，天天巡視在基層，了解職工及家屬的身體狀況，鼓勵(lì)職工增強(qiáng)信心，戰(zhàn)勝難關(guān)。非典后，為奪回?fù)p失，他和公司黨委領(lǐng)導(dǎo)成員一起響應(yīng)縣委、政府的號(hào)召，在南菜園橋頭僅用7天時(shí)間就建起了能容納700多人用餐的小吃廣場。作為主管領(lǐng)導(dǎo)，王九軍同志和其他領(lǐng)導(dǎo)一齊上陣，和工人們晝夜奮戰(zhàn)在工地，用實(shí)際行動(dòng)帶動(dòng)全體干部職工共同奮戰(zhàn)，開業(yè)兩個(gè)多月為企業(yè)創(chuàng)收90多萬元。“說一千、道一萬不如親自帶頭干”，他就是以自己的模范帶頭行為激勵(lì)了廣大職工群眾。如201*年年初公司黨委與獻(xiàn)血站共同組織了第一個(gè)街頭無償獻(xiàn)血活動(dòng)，時(shí)任副書記的他不僅動(dòng)員號(hào)召黨員干部帶頭為社會(huì)奉獻(xiàn)愛心，還以普通員工的身份第三次參加無償獻(xiàn)血，用實(shí)際行動(dòng)帶動(dòng)公司內(nèi)干部、職工積極踴躍參加獻(xiàn)血，超額完成了任務(wù)，受到縣領(lǐng)導(dǎo)的高度評價(jià)。

二、努力造就一支高素質(zhì)的黨員、干部隊(duì)伍。

王九軍同志忠誠于黨的事業(yè)，堅(jiān)持用先進(jìn)思想、科學(xué)的理論武裝人，努力造就一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。在擔(dān)任黨委副書記期間，對加強(qiáng)黨員干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn)制定出切實(shí)可行的制度及考核辦法，做到了組織領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)習(xí)計(jì)劃、制度、內(nèi)容、時(shí)間、參加人員“六落實(shí)”。在學(xué)習(xí)的時(shí)間方法上，基本上采取了集中學(xué)習(xí)與業(yè)余自學(xué)、重點(diǎn)發(fā)言與座談?dòng)懻撓嘟Y(jié)合。每月組織科室和基層干部集中學(xué)習(xí)一次，機(jī)關(guān)和基層支部每周組織黨員、干部學(xué)習(xí)一次。在學(xué)習(xí)上，他時(shí)刻以一名普通干部來要求自己，為干部職工作表率，積極參加公司組織的政治學(xué)習(xí)，做筆記，寫心得，帶頭暢談學(xué)習(xí)心得體會(huì)，把公司的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)不斷引向深入。為不斷提高自身文化素質(zhì)，增強(qiáng)知識(shí)修養(yǎng)，他經(jīng)過十幾年的不懈努力，從參加工作時(shí)只有小學(xué)文憑的他，到1997年時(shí)已取得了北京工業(yè)大學(xué)本科文憑，但他并不滿足已取得成績，繼續(xù)參加研究生課程班學(xué)習(xí)，參加政治理論培訓(xùn)班，不論工作忙閑，按時(shí)上課，以自己的孜孜不倦的求知精神感染著公司的干部職工發(fā)奮學(xué)習(xí)。

三、堅(jiān)持公道正派

王九軍同志始終堅(jiān)持實(shí)事求是、公道正派的原則。他把公道正派作為做人做事的準(zhǔn)則，落實(shí)到自己的生活和工作中。在干部選拔任用中，他認(rèn)真貫徹執(zhí)行《黨政干部選拔任用條例》的規(guī)定。認(rèn)真履行干部選拔任用的程序，堅(jiān)持由職工民主推薦后備干部的做法，對擬提拔任用的干部堅(jiān)持采取職工民主測評 、公司組織部門考察、提交黨委班子醞釀、集體討論決定的程序，并努力創(chuàng)造條件，“讓想干事的有機(jī)會(huì)，能干事的有舞臺(tái)，會(huì)干事的在其位，干成事的有地位”。在他的倡議下今年服務(wù)公司幾家大飯店就對班組長采取了個(gè)人自薦、職工選舉、竟聘上崗的辦法。在服務(wù)公司杜絕了提拔干部個(gè)人說了算以及個(gè)別人想跑官要官等不正之風(fēng)的發(fā)生，為優(yōu)秀人才脫穎而出創(chuàng)造了條件。他堅(jiān)持辦一切事情特別是事關(guān)職工切身利益的大事更要堅(jiān)持公道、公平、公開、公正的原則。在前幾年公司家屬樓建成后分房中他堅(jiān)持公平公道的做法至今傳為佳話。如何公平、公道的分房，讓職工放心滿意，可以說在當(dāng)時(shí)可真讓公司領(lǐng)導(dǎo)們費(fèi)了心機(jī)。因?yàn)榉址繗v來是一些企業(yè)頭疼的事，而在主管領(lǐng)導(dǎo)王九軍同志的主持下，公開條件、集體打分，職工兩次討論，誰能住什么層自己都能算出來。要說公司領(lǐng)導(dǎo)成員無論從貢獻(xiàn)、工齡等方面住進(jìn)好樓層是無可非議的，但是住好層同樣要掏好價(jià)錢，一分不能少。分到六層的職工都高興的講：我們住六層很實(shí)惠，從三層往上走，多走一層少掏一萬元。三層3萬元，非常公平。房管局領(lǐng)導(dǎo)同志見到公司的分房方案和交款匯總表后拍手稱道：這是我縣最真實(shí)、最公平的方案，一路綠燈。一個(gè)月內(nèi)拿到了大紅的房產(chǎn)證，90戶職工高高興興住進(jìn)新居，無一人鬧意見。在工資分配上，歷來是公司重視基層，基層重視一線，在他擔(dān)任公司一把手后仍然堅(jiān)持這一原則。服務(wù)公司經(jīng)理的工資不比基層經(jīng)理多，炒菜的大廚不亞于一名副經(jīng)理，服務(wù)員多數(shù)是臨時(shí)工，但在服務(wù)公司他們不受任何歧視，真正體現(xiàn)了同工同酬，正是在這種公道正派的良好環(huán)境下，雖然工資不高但卻留住了人才，保住了隊(duì)伍。

四、勤政廉潔、無私奉獻(xiàn)

王九軍同志在工作中，自覺堅(jiān)持黨的全心全意為人民服務(wù)宗旨，堅(jiān)持立黨為公，執(zhí)政為民，把為全體職工謀福利當(dāng)作實(shí)現(xiàn)自己人生價(jià)值的根本坐標(biāo)，以職工利益為落腳點(diǎn)、出發(fā)點(diǎn)。對工作對自己高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，堂堂正正為官，清清白白做人，踏踏實(shí)實(shí)做事，任勞任怨，無私奉獻(xiàn)。為使企業(yè)在市場競爭中站穩(wěn)腳跟，他把全身心都撲在了工作上，他沒有雙休日、節(jié)假日，常年堅(jiān)持早來晚走，每天工作十幾個(gè)小時(shí)。擔(dān)任黨委書記后，不搞特殊化，帶領(lǐng)黨委成員堅(jiān)持值班帶班，上下班不用公車接送。他拒腐蝕永不沾，模范遵守廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定。如今年11月他主動(dòng)將一家公司贈(zèng)送的數(shù)碼攝錄一體機(jī)登記上交公司，為全公司黨員干部作出了表率。

五、密切聯(lián)系群眾，是職工的貼心人。

在工作中，王九軍同志始終與職工群眾保持密切聯(lián)系，是職工群眾的貼心人。在擔(dān)任公司黨委書記后，注重做好深入細(xì)致的思想政治工作，把工作做得更加貼近實(shí)際、貼近群眾。在公司政治學(xué)習(xí)中，要求團(tuán)支部書記參加學(xué)習(xí)，鼓勵(lì)他們在公司立志成才，建功立業(yè)。堅(jiān)持開展各項(xiàng)工作思想發(fā)動(dòng)做在前，特別今年為迎接新世紀(jì)首屆職業(yè)技能大賽，在市縣樹立起延慶縣飲食服務(wù)公司的嶄新形象，他更是全身心投入，在技術(shù)大賽前，引導(dǎo)幫助職工下功夫苦練基本功，樹立必勝的信心。賽前做動(dòng)員講話，提出希望和要求，給參賽選手鼓舞士氣，鼓勵(lì)他們充分發(fā)揮最佳水平。在賽中，親臨現(xiàn)場觀摩比賽，與公司參賽選手共同分析比賽情況，穩(wěn)定他們的情緒，使他們?nèi)�身心投入比賽中。在參加市決賽的幾天時(shí)間里，他和主管人員一起，每天披星帶月全程陪同選手赴京參加比賽，鼓舞了參賽選手，振奮了精神。在新世紀(jì)北京職業(yè)技能大賽決賽中，服務(wù)公司參賽選手憑著實(shí)力，出色發(fā)揮，有三名選手闖入前十名，為公司為延慶縣贏得了榮譽(yù)。而他以自己的實(shí)際行動(dòng)感染著職工，成為職工群眾的貼心人。

王九軍同志今年初擔(dān)任黨委書記后，曾在一次公司黨員干部會(huì)上講道；“公司全體黨員干部要從我做起，時(shí)刻牢記為黨增光，時(shí)刻牢記為民辦事，黨員干部要光明正大，處事公平，要始終堅(jiān)持用先進(jìn)的思想教育人，用高尚的情操塑造人，用奉獻(xiàn)的精神鞭策人，用人格的魅力感召人。共產(chǎn)黨員要兢兢業(yè)業(yè)干事，夾著尾巴做人”。他是這樣說的，也是這樣做的，他用公道正派，勤政廉潔，無私奉獻(xiàn)的組工干部形象，影響帶動(dòng)了服務(wù)公司全體干部、職工，成為飲食服務(wù)公司不斷發(fā)展壯大的力量源泉。

201*年11月29日

第三篇：組工干部先進(jìn)事跡材料

xx同志先進(jìn)事跡材料

xx，x，滿族，出生于1979年9月，中共黨員，1999年8月參加工作，現(xiàn)任xxx鎮(zhèn)組織委員。作為一名組工干部，她一向愛崗敬業(yè)、堅(jiān)持原則、淡泊名利、公道正派，在鎮(zhèn)機(jī)關(guān)被公認(rèn)為是一位靠得住、素質(zhì)高、干得硬、作風(fēng)正、口碑好的優(yōu)秀組工干部。始終以“五帶頭”的優(yōu)秀黨員為標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持做到思想上積極進(jìn)取、工作上求真務(wù)實(shí)、生活上從嚴(yán)要求；力求組織工作有創(chuàng)新，其他工作有特色、包村工作有成就，圓滿地完成了組織所交給的各項(xiàng)任務(wù)。

業(yè)務(wù)精良，工作出色，業(yè)績突出是群眾授予她的獎(jiǎng)?wù)隆?自201*年到xxx鎮(zhèn)組織部任職以來，主要負(fù)責(zé)基層組織建設(shè)、擴(kuò)權(quán)強(qiáng)鄉(xiāng)、老干部、青年、婦聯(lián)以及民政等方面工作。業(yè)務(wù)工作中，她堅(jiān)持把規(guī)范工作程序，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，成為精通組工業(yè)務(wù)的行家里手作為自己的目標(biāo)。面對全新的黨建工作，她勤思考、善總結(jié)，在不斷工作中找到了適合農(nóng)村黨組織發(fā)揮作用的新舉措，摸索出了一套適合農(nóng)村情況的黨建工作方法，提出了一些很有見解的工作思路和方法。

村級(jí)陣地建設(shè)上，把陸丈子、丁家河、西河三個(gè)村列為后進(jìn)支部轉(zhuǎn)化村的重點(diǎn)村，為將破舊村部改建成多功能綜合場所，她積極跑辦協(xié)調(diào)，政策牌、親情牌、友情牌被她用了個(gè)遍，先后向縣委組織部、財(cái)政局等多家單位爭取資金21萬元，將 1

幾個(gè)村部進(jìn)行了全面改建。同時(shí)，積極組織黨員和后備干部參加“一對一幫扶，一對一培訓(xùn)”活動(dòng)，不斷提升村干部的干事創(chuàng)業(yè)的能力和水平。定期舉辦各類培訓(xùn)班和學(xué)習(xí)交流活動(dòng)12次、900余人次。實(shí)施“雙培雙強(qiáng)”工程，積極培養(yǎng)入黨積極分子86名，落實(shí)發(fā)展黨員35名，解決了黨員隊(duì)伍后繼乏人問題。建立流動(dòng)黨員動(dòng)態(tài)管理臺(tái)賬，通過電話、網(wǎng)絡(luò)等方式定期匯報(bào)，及時(shí)把握流動(dòng)黨員的思想動(dòng)態(tài)。

恪盡職守，以身作則，率先垂范是她工作的永恒標(biāo)準(zhǔn)。 xxx同志始終懷著對黨的深厚感情和對黨的組織工作的一片赤誠，以強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命感投入到組織工作當(dāng)中。工作中，她親力親為，以身作則，講黨性，重品行。她說“人不能在利益面前屈膝，不能在原則面前跌倒，講黨性、重品行是組工干部的天職”。多年來，她在平凡的崗位上一直堅(jiān)持用這樣的人生信條要求自己，積極進(jìn)取，默默奉獻(xiàn)。201*年12月，在村“兩委”換屆選舉時(shí)，她積極探索，創(chuàng)新工作方法，前期準(zhǔn)備中做到了“四個(gè)結(jié)合”（一是將換屆工作與村級(jí)財(cái)務(wù)審計(jì)工作相結(jié)合，二是將換屆工作與矛盾糾紛排查相結(jié)合，三是將換屆工作與村級(jí)年底考核相結(jié)合，四是將換屆工作與解決農(nóng)村熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題相結(jié)合），為換屆工作的順利完成做很好的鋪墊；同時(shí)在選舉過程中牢牢把握“四個(gè)嚴(yán)格”即：嚴(yán)格職數(shù)設(shè)定、嚴(yán)格考前細(xì)節(jié)、嚴(yán)格把握考試環(huán)節(jié)、嚴(yán)格安全保衛(wèi)環(huán)節(jié)，確保了換屆選舉工作的平穩(wěn)進(jìn)行。

工作中，她刻刻重品行，處處做表率。在xxx鎮(zhèn)機(jī)關(guān)，她是出了名的“拼命三郎”，對待基層工作她近乎癡迷，任何工作只要拿到手中，就要做到最好，“五加二”、“白加黑”是家常便飯。在全鎮(zhèn)黨代會(huì)、人代會(huì)、綜合工作會(huì)以及各種表彰會(huì)上無不閃現(xiàn)著她的身影，大到會(huì)議的組織籌備，小到會(huì)前材料的撰寫、校對、印制和分發(fā)以及會(huì)后信息的上報(bào)，她都要做到精益求精。她以自己的一言一行踐行著組工干部對人公正、對己清正、對內(nèi)嚴(yán)格、對外平等的新形象，用實(shí)際行動(dòng)詮釋了一個(gè)共產(chǎn)黨員和組工干部的表率作用。她以政治素質(zhì)支撐正派，以業(yè)務(wù)素質(zhì)實(shí)現(xiàn)公正，以堅(jiān)強(qiáng)的黨性詮釋公道。

贏在執(zhí)行，力求完美，追求卓越是她不變的理想信念。 創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)伊始，作為組工干部的xxx立刻意識(shí)到肩上責(zé)任重大。于是，她馬上行動(dòng)，潛心研究并提出了“科學(xué)發(fā)展創(chuàng)先爭優(yōu)，打造河北經(jīng)濟(jì)強(qiáng)鎮(zhèn)”的活動(dòng)主題，精心謀劃活動(dòng)實(shí)施方案，及時(shí)組織召開動(dòng)員大會(huì)，使全鎮(zhèn)活動(dòng)迅速啟動(dòng)起來。俗話說，好的開始是成功的一半�？墒呛玫膶�(shí)施方案并不一定就能實(shí)施到位。xxx鎮(zhèn)農(nóng)村干部思想滯后，有的甘于農(nóng)村事務(wù)，在經(jīng)濟(jì)發(fā)展上不思進(jìn)�。挥械南氘�(dāng)好致富“領(lǐng)頭雁”可沒有好的思路。全鎮(zhèn)各村沒有一個(gè)成規(guī)模的特色產(chǎn)業(yè)，群眾增收主要靠外出務(wù)工。面對這樣的實(shí)際，xxx在活動(dòng)的深入推進(jìn)上犯了愁，她努力尋找“創(chuàng)”和“爭”的突破點(diǎn)，一心想找個(gè)平臺(tái)把農(nóng)村黨員干部群眾的活動(dòng)熱情調(diào)動(dòng)起來，實(shí)現(xiàn)農(nóng)村社會(huì)科學(xué)發(fā)

展。在幾天的深思熟慮之后，她決定在“全面對標(biāo)”上做好文章。于是，她在辦公室“蝸居”了近三天，在網(wǎng)上搜索了200多個(gè)與xxx鎮(zhèn)鎮(zhèn)情相似的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，經(jīng)過層層對比、分析、篩選，最終提出選定山海關(guān)區(qū)石河鎮(zhèn)作為xxx鎮(zhèn)黨委對標(biāo)單位，選定石河鎮(zhèn)新建村作為xxx鎮(zhèn)各村對標(biāo)單位。在鎮(zhèn)黨委會(huì)上，她的提議以充分的事實(shí)論據(jù)全票通過。會(huì)后，她積極聯(lián)系標(biāo)桿單位，開展對標(biāo)聯(lián)誼活動(dòng)，并組織800多名黨員干部到標(biāo)桿地學(xué)習(xí)考察，大大開拓了黨員的視野，他們紛紛制定工作目標(biāo)，xxx鎮(zhèn)比學(xué)趕超的氛圍日益濃厚起來。

作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的推進(jìn)者，xxx始終堅(jiān)持帶頭承諾踐諾。她在承諾書中寫到陸丈子、丁家河、西河三個(gè)村的“農(nóng)家書屋”工程。為落實(shí)承諾，她向縣文體廣新局積極協(xié)調(diào)，將這三個(gè)村部納入“農(nóng)家書屋”工程，并在村部門前的小廣場安裝了健身器材，使村部真正成為干部工作之家、黨員活動(dòng)之家、群眾學(xué)習(xí)之家、便民服務(wù)之家。她的實(shí)干精神使群眾深受感動(dòng)，每次xxx下村工作，總有村民抓住她的手講個(gè)不停，噓寒問暖。在她的帶動(dòng)下，兩年來，全鎮(zhèn)800多名黨員干部共承諾事項(xiàng)1600余件，已落實(shí)并取得成效事項(xiàng)1300余件。

事爭一流就是她的追求�！胺昶毂貖Z、事爭一流”是xxx的座右銘。201*年3月16日，xxx鎮(zhèn)黨委書記指派xxx全面推進(jìn)奪旗爭星活動(dòng)，恰逢她身患感冒，在醫(yī)院打點(diǎn)滴。“病中受命”，她沒有絲毫怨言，托著患病的身軀又是沒日沒夜地加

班工作，一舉拿出有目標(biāo)計(jì)劃、有星級(jí)標(biāo)準(zhǔn)、有爭奪事項(xiàng)、有工作圖解的操作方案。在她的有力組織下，xxx鎮(zhèn)每季度組織一次評比工作，采取機(jī)關(guān)黨員干部、村黨支部書記、村委會(huì)主任、鎮(zhèn)直機(jī)關(guān)單位負(fù)責(zé)人、黨代表、人大代表全員參評的方式，評選出先進(jìn)所站、明星黨支部、明星黨員各6個(gè)，全部上墻接受監(jiān)督，推行動(dòng)態(tài)管理，不斷增強(qiáng)黨支部、黨員的榮譽(yù)感、使命感和危機(jī)意識(shí)。xxx鎮(zhèn)安門口村黨支部書記王占權(quán)每次到鎮(zhèn)機(jī)關(guān)辦事，都會(huì)在光榮榜前駐足幾分鐘，細(xì)細(xì)端詳自己的明星照片。目前，xxx鎮(zhèn)機(jī)關(guān)的星級(jí)評比臺(tái)成為全鎮(zhèn)黨員關(guān)注的焦點(diǎn)，xxx鎮(zhèn)奪旗爭星活動(dòng)已成為全縣活動(dòng)亮點(diǎn)和標(biāo)桿。

火災(zāi)現(xiàn)場，從容鎮(zhèn)定，臨危不懼，盡顯巾幗英雄

在xxx鎮(zhèn)黨員干部面前，提起xxx，大家都是脫口而出的一句，“古有穆桂英，今有xxx”。這位現(xiàn)代“穆桂英”，從來不相信女人就是弱者，工作中遭遇各種困難危險(xiǎn)，她總是沖鋒在前。201*年4月12日，撫寧縣與xxx鎮(zhèn)交界處突發(fā)森林火災(zāi)，危及xxx。接到通知，她深夜帶隊(duì)深入三岔村，敲開村書記家門，與村干部一起動(dòng)員200名黨員群眾連夜奔赴火線。在撲火一線，她和男同志一樣靠前指揮，一起扛物資、睡帳篷、飽受蚊蟲叮咬、曬得皮膚黝黑、滿臉脫皮。在山上堅(jiān)守的12個(gè)日夜，她面容憔悴卻總是繃緊神經(jīng)，哪里缺什么物資她總是第一時(shí)間調(diào)配補(bǔ)充。上萬名黨員群眾奮力撲火的場面使她深受震撼，她敏銳地意識(shí)到這是開展黨性教育得絕佳時(shí)刻，于是，

她立即向縣委組織部申請成立了 “4.12森林火災(zāi)撲救一線臨時(shí)黨支部”，組織本鎮(zhèn)xxx等11名積極分子火線入黨，久久回蕩在xxx上的入黨誓詞激勵(lì)鞭策著每一名黨員群眾的身心。

幾年來，xxx同志以實(shí)際行動(dòng)詮釋了“講黨性、重品行、作表率”的時(shí)代內(nèi)涵，展示了新時(shí)期組工干部的風(fēng)采。自覺把組織工作臵于服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)大局中去，以堅(jiān)強(qiáng)的黨性、高尚的品行，做政治堅(jiān)定、服務(wù)大局的模范。雖說組工干部特別累，也特別辛苦。但她覺得只要能為群眾做點(diǎn)實(shí)事，苦一點(diǎn)累一點(diǎn)也無怨無悔。正是憑著這種一心想著群眾、公道正派的品格、苦干實(shí)干精神，她在自己的工作崗位上創(chuàng)造了成績，得到了認(rèn)可，先后被市總工會(huì)和省委組織部評為市工會(huì)優(yōu)秀工作者和省級(jí)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的榮譽(yù)稱號(hào)，成為xxx鎮(zhèn)、青龍縣乃至秦皇島市的一面旗臶。

第四篇：先進(jìn)組工干部事跡材料

公正廉潔無私奉獻(xiàn)--延慶縣服務(wù)公司黨委書記王九軍同志先進(jìn)事跡延慶縣服務(wù)公司黨委書記王九軍同志，始終堅(jiān)持鄧小平理論和黨的基本路線，認(rèn)真貫徹落實(shí)十六大和十六屆四中精神，帶領(lǐng)黨委一班人，努力學(xué)習(xí)和踐行三個(gè)代表重要思想，在面臨各種政治考驗(yàn)和非典重大疫情造成的嚴(yán)重困難面前始終與黨中央保持了高度一致，堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民，堅(jiān)持原則，公正廉潔

，用實(shí)際行動(dòng)展示了組工干部的良好形象，成為服務(wù)公司廣大干部學(xué)習(xí)的楷模。一、學(xué)習(xí)和踐行“三個(gè)代表”重要思想，思想作風(fēng)過硬。王九軍同志堅(jiān)持從自身做起，帶頭學(xué)習(xí)鄧小平理論，學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想，深入貫徹胡錦濤總書記“四個(gè)必須、兩個(gè)滿意”，牢記“兩個(gè)務(wù)必”，嚴(yán)格遵守黨紀(jì)條規(guī)，樹立公仆意識(shí)，勤政為民，凡要求黨員干部做到的自己首先做到。關(guān)鍵時(shí)刻見真情，201*年在突如其來的重大疫情面前，他堅(jiān)決貫徹黨中央市縣委的指示精神，始終堅(jiān)守崗位，正當(dāng)公司緊鑼密鼓地籌備食品廠綜合樓的關(guān)鍵時(shí)刻，一時(shí)間民工撤離、建筑材料斷檔、各相關(guān)部門拒絕接待等嚴(yán)峻的現(xiàn)實(shí)擺在面前，如果不能按時(shí)開工就會(huì)直接影響年末的正式投產(chǎn)，為了確保年內(nèi)實(shí)現(xiàn)公司的總目標(biāo)，他作為公司主管基建的領(lǐng)導(dǎo)頂著非典的壓力，臨危不懼，親自跑規(guī)劃、找設(shè)計(jì)、尋民工、購建材，憑著一種忘我的精神硬是感動(dòng)了相關(guān)部門，破例為服務(wù)公司辦理了各項(xiàng)手續(xù)，實(shí)現(xiàn)了按時(shí)開工確保了年末竣工投產(chǎn)。他冒著風(fēng)險(xiǎn)，天天巡視在基層，了解職工及家屬的身體狀況，鼓勵(lì)職工增強(qiáng)信心，戰(zhàn)勝難關(guān)。非典后，為奪回?fù)p失，他和公司黨委領(lǐng)導(dǎo)成員一起響應(yīng)縣委、政府的號(hào)召，在南菜園橋頭僅用7天時(shí)間就建起了能容納700多人用餐的小吃廣場。作為主管領(lǐng)導(dǎo)，王九軍同志和其他領(lǐng)導(dǎo)一齊上陣，和工人們晝夜奮戰(zhàn)在工地，用實(shí)際行動(dòng)帶動(dòng)全體干部職工共同奮戰(zhàn)，開業(yè)兩個(gè)多月為企業(yè)創(chuàng)收90多萬元�！罢f一千、道一萬不如親自帶頭干”，他就是以自己的模范帶頭行為激勵(lì)了廣大職工群眾。如201*年年初公司黨委與獻(xiàn)血站共同組織了第一個(gè)街頭無償獻(xiàn)血活動(dòng)，時(shí)任副書記的他不僅動(dòng)員號(hào)召黨員干部帶頭為社會(huì)奉獻(xiàn)愛心，還以普通員工的身份第三次參加無償獻(xiàn)血，用實(shí)際行動(dòng)帶動(dòng)公司內(nèi)干部、職工積極踴躍參加獻(xiàn)血，超額完成了任務(wù)，受到縣領(lǐng)導(dǎo)的高度評價(jià)。二、努力造就一支高素質(zhì)的黨員、干部隊(duì)伍。王九軍同志忠誠于黨的事業(yè)，堅(jiān)持用先進(jìn)思想、科學(xué)的理論武裝人，努力造就一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。在擔(dān)任黨委副書記期間，對加強(qiáng)黨員干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn)制定出切實(shí)可行的制度及考核辦法，做到了組織領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)習(xí)計(jì)劃、制度、內(nèi)容、時(shí)間、參加人員“六落實(shí)”。在學(xué)習(xí)的時(shí)間方法上，基本上采取了集中學(xué)習(xí)與業(yè)余自學(xué)、重點(diǎn)發(fā)言與座談?dòng)懻撓嘟Y(jié)合。每月組織科室和基層干部集中學(xué)習(xí)一次，機(jī)關(guān)和基層支部每周組織黨員、干部學(xué)習(xí)一次。在學(xué)習(xí)上，他時(shí)刻以一名普通干部來要求自己，為干部職工作表率，積極參加公司組織的政治學(xué)習(xí)，做筆記，寫心得，帶頭暢談學(xué)習(xí)心得體會(huì)，把公司的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)不斷引向深入。為不斷提高自身文化素質(zhì)，增強(qiáng)知識(shí)修養(yǎng)，他經(jīng)過十幾年的不懈努力，從參加工作時(shí)只有小學(xué)文憑的他，到1997年時(shí)已取得了北京工業(yè)大學(xué)本科文憑，但他并不滿足已取得成績，繼續(xù)參加研究生課程班學(xué)習(xí)，參加政治理論培訓(xùn)班，不論工作忙閑，按時(shí)上課，以自己的孜孜不倦的求知精神感染著公司的干部職工發(fā)奮學(xué)習(xí)。三、堅(jiān)持公道正派王九軍同志始終堅(jiān)持實(shí)事求是、公道正派的原則。他把公道正派作為做人做事的準(zhǔn)則，落實(shí)到自己的生活和工作中。在干部選拔任用中，他認(rèn)真貫徹執(zhí)行《黨政干部選拔任用條例》的規(guī)定。認(rèn)真履行干部選拔任用的程序，堅(jiān)持由職工民主推薦后備干部的做法，對擬提拔任用的干部堅(jiān)持采取職工民主測評、公司組織部門考察、提交黨委班子醞釀、集體討論決定的程序，并努力創(chuàng)造條件，“讓想干事的有機(jī)會(huì)，能干事的有舞臺(tái)，會(huì)干事的在其位，干成事的有地位”。在他的倡議下今年服務(wù)公司幾家大飯店就對班組長采取了個(gè)人自薦、職工選舉、竟聘上崗的辦法。在服務(wù)公司杜絕了提拔干部個(gè)人說了算以及個(gè)別人想跑官要官等不正之風(fēng)的發(fā)生，為優(yōu)秀人才脫穎而出創(chuàng)造了條件。他堅(jiān)持辦一切事情特別是事關(guān)職工切身利益的大事更要堅(jiān)持公道、公平、公開、公正的原則。在前幾年公司家屬樓建成后分房中他堅(jiān)持公平公道的做法至今傳為佳話。如何公平、公道的分房，讓職工放心滿意，可以說在當(dāng)時(shí)可真讓公司領(lǐng)導(dǎo)們費(fèi)了心機(jī)。因?yàn)榉址繗v來是一些企業(yè)頭疼的事，而在主管領(lǐng)導(dǎo)王九軍同志的主持下，公開條件、集體打分，職工兩次討論，誰能住什么層自己都能算出來。要說公司領(lǐng)導(dǎo)成員無論從貢獻(xiàn)、工齡等方面住進(jìn)好樓層是無可非議的，但是住好層同樣要掏好價(jià)錢，一分不能少。分到六層的職工都高興的講：我們住六層很實(shí)惠，從三層往上走，多走一層少掏一萬元。三層3萬元，非常公平。房管局領(lǐng)導(dǎo)同志見到公司的分房方案和交款匯總表后拍手稱道：這是我縣最真實(shí)、最公平的方案，一路綠燈。一個(gè)月內(nèi)拿到了大紅的房產(chǎn)證，90戶職工高高興興住進(jìn)新居，

第五篇：先進(jìn)組工干部事跡材料

公正廉潔無私奉獻(xiàn)so100

--延慶縣服務(wù)公司黨委書記王九軍同志先進(jìn)事跡

延慶縣服務(wù)公司黨委書記王九軍同志，始終堅(jiān)持鄧小平理論和黨的基本路線，認(rèn)真貫徹落實(shí)十六大和十六屆四中精神，帶領(lǐng)黨委一班人，努力學(xué)習(xí)和踐行三個(gè)代表重要思想，在面臨各種政治考驗(yàn)和非典重大疫情造成的嚴(yán)重困難面前始終與黨中央保持了高度一致，堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民，堅(jiān)持原則，公正廉潔，用實(shí)際行動(dòng)展示了組工干部的良好形象，成為服務(wù)公司廣大干部學(xué)習(xí)的楷模。

一、學(xué)習(xí)和踐行“三個(gè)代表”重要思想，思想作風(fēng)過硬。

王九軍同志堅(jiān)持從自身做起，帶頭學(xué)習(xí)鄧小平理論，學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想，深入貫徹胡錦濤總書記“四個(gè)必須、兩個(gè)滿意”，牢記“兩個(gè)務(wù)必”，嚴(yán)格遵守黨紀(jì)條規(guī)，樹立公仆意識(shí)，勤政為民，凡要求黨員干部做到的自己首先做到。關(guān)鍵時(shí)刻見真情，～年在突如其來的重大疫情面前，他堅(jiān)決貫徹黨中央市縣委的指示精神，始終堅(jiān)守崗位，正當(dāng)公司緊鑼密鼓地籌備食品廠綜合樓的關(guān)鍵時(shí)刻，一時(shí)間民工撤離、建筑材料斷檔、各相關(guān)部門拒絕接待等嚴(yán)峻的現(xiàn)實(shí)擺在面前，如果不能按時(shí)開工就會(huì)直接影響年末的正式投產(chǎn)，為了確保年內(nèi)實(shí)現(xiàn)公司的總目標(biāo)，他作為公司主管基建的領(lǐng)導(dǎo)頂著非典的壓力，臨危不懼，親自跑規(guī)劃、找設(shè)計(jì)、尋民工、購建材，憑著一種忘我的(請繼續(xù)關(guān)注好 范文網(wǎng)：m.hmlawpc.com)精神硬是感動(dòng)了相關(guān)部門，破例為服務(wù)公司辦理了各項(xiàng)手續(xù)，實(shí)現(xiàn)了按時(shí)開工確保了年末竣工投產(chǎn)。他冒著風(fēng)險(xiǎn)，天天巡視在基層，了解職工及家屬的身體狀況，鼓勵(lì)職工增強(qiáng)信心，戰(zhàn)勝難關(guān)。非典后，為奪回?fù)p失，他和公司黨委領(lǐng)導(dǎo)成員一起響應(yīng)縣委、政府的號(hào)召，在南菜園橋頭僅用7天時(shí)間就建起了能容納700多人用餐的小吃廣常作為主管領(lǐng)導(dǎo)，王九軍同志和其他領(lǐng)導(dǎo)一齊上陣，和工人們晝夜奮戰(zhàn)在工地，用實(shí)際行動(dòng)帶動(dòng)全體干部職工共同奮戰(zhàn)，開業(yè)兩個(gè)多月為企業(yè)創(chuàng)收90多萬元�！罢f一千、道一萬不如親自帶頭干”，他就是以自己的模范帶頭行為激勵(lì)了廣大職工群眾。如～年年初公司黨委與獻(xiàn)血站共同組織了第一個(gè)街頭無償獻(xiàn)血活動(dòng)，時(shí)任副書記的他不僅動(dòng)員號(hào)召黨員干部帶頭為社會(huì)奉獻(xiàn)愛心，還以普通員工的身份第三次參加無償獻(xiàn)血，用實(shí)際行動(dòng)帶動(dòng)公司內(nèi)干部、職工積極踴躍參加獻(xiàn)血，超額完成了任務(wù)，受到縣領(lǐng)導(dǎo)的高度評價(jià)。

二、努力造就一支高素質(zhì)的黨員、干部隊(duì)伍。

王九軍同志忠誠于黨的事業(yè)，堅(jiān)持用先進(jìn)思想、科學(xué)的理論武裝人，努力造就一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。在擔(dān)任黨委副書記期間，對加強(qiáng)黨員干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn)制定出切實(shí)可行的制度及考核辦法，做到了組織領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)習(xí)計(jì)劃、制度、內(nèi)容、時(shí)間、參加人員“六落實(shí)”。在學(xué)習(xí)的時(shí)間方法上，基本上采取了集中學(xué)習(xí)與業(yè)余自學(xué)、重點(diǎn)發(fā)言與座談?dòng)懻撓嘟Y(jié)合。每月組織科室和基層干部集中學(xué)習(xí)一次，機(jī)關(guān)和基層支部每周組織黨員、干部學(xué)習(xí)一次。在學(xué)習(xí)上，他時(shí)刻以一名普通干部來要求自己，為干部職工作表率，積極參加公司組織的政治學(xué)習(xí)，做筆記，寫心得，帶頭暢談學(xué)習(xí)心得體會(huì)，把公司的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)不斷引向深入。為不斷提高自身文化素質(zhì)，增強(qiáng)知識(shí)修養(yǎng)，他經(jīng)過十幾年的不懈努力，從參加工作時(shí)只有小學(xué)文憑的他，到1997年時(shí)已取得了北京工業(yè)大學(xué)本科文憑，但他并不滿足已取得成績，繼續(xù)參加研究生課程班學(xué)習(xí)，參加政治理論培訓(xùn)班，不論工作忙閑，按時(shí)上課，以自己的孜孜不倦的求知精神感染著公司的干部職工發(fā)奮學(xué)習(xí)。

三、堅(jiān)持公道正派

王九軍同志始終堅(jiān)持實(shí)事求是、公道正派的原則。他把公道正派作為做人做事的準(zhǔn)則，落實(shí)到自己的生活和工作中。在干部選拔任用中，他認(rèn)真貫徹執(zhí)行《黨政干部選拔任用條例》的規(guī)定。認(rèn)真履行干部選拔任用的程序，堅(jiān)持由職工民主推薦后備干部的做法，對擬提拔任用的干部堅(jiān)持采取職工民主測評、公司組織部門考察、提交黨委班子醞釀、集體討論決定的程序，并努力創(chuàng)造條件，“讓想干事的有機(jī)會(huì)，能干事的有舞臺(tái)，會(huì)干事的在其位，干成事的有地位”。在他的倡議下今年服務(wù)公司幾家大飯店就對班組長采取了個(gè)人自薦、職工選舉、竟聘上崗的辦法。在服務(wù)公司杜絕了提拔干部個(gè)人說了算以及個(gè)別人想跑官要官等不正之風(fēng)的發(fā)生，為優(yōu)秀人才脫穎而出創(chuàng)造了條件。他堅(jiān)持辦一切事情特別是事關(guān)職工切身利益的大事更要堅(jiān)持公道、公平、公開、公正的原則。在前幾年公司家屬樓建成后分房中他堅(jiān)持公平公道的做法至今傳為佳話。如何公平、公道的分房，讓職工放心滿意，可以說在當(dāng)時(shí)可真讓公司領(lǐng)導(dǎo)們費(fèi)了心機(jī)。因?yàn)榉址繗v來是一些企業(yè)頭疼的事，而在主管領(lǐng)導(dǎo)王九軍同志的主持下，公開條件、集體打分，職工兩次討論，誰能住什么層自己都能算出來。要說公司領(lǐng)導(dǎo)成員無論從貢獻(xiàn)、工齡等方面住進(jìn)好樓層是無可非議的，但是住好層同樣要掏好價(jià)錢，一分不能少。分到六層的職工都高興的講：我們住六層很實(shí)惠，從三層往上走，多走一層少掏一萬元。三層3萬元，非常公平。房管局領(lǐng)導(dǎo)同志見到公司的分房方案和交款匯總表后拍手稱道：這是我縣最真實(shí)、最公平的方案，一路綠燈。一個(gè)月內(nèi)拿到了大紅的房產(chǎn)證，90戶職工高高興興住進(jìn)新居，無一人鬧意見。在工資分配上，歷來是公司重視基層，基層重視一線，在他擔(dān)任公司一把手后仍然堅(jiān)持這一原則。服務(wù)公司經(jīng)理的工資不比基層經(jīng)理多，炒菜的大廚不亞于一名副經(jīng)理，服務(wù)員多數(shù)是臨時(shí)工，但在服務(wù)公司他們不受任何歧視，真正體現(xiàn)了同工同酬，正是在這種公道正派的良好環(huán)境下，雖然工資不高但卻留住了人才，保住了隊(duì)伍。

四、勤政廉潔、無私奉獻(xiàn)

王九軍同志在工作中，自覺堅(jiān)持黨的全心全意為人民服務(wù)宗旨，堅(jiān)持立黨為公，執(zhí)政為民，把為全體職工謀福利當(dāng)作實(shí)現(xiàn)自己人生價(jià)值的根本坐標(biāo)，以職工利益為落腳點(diǎn)、出發(fā)點(diǎn)。對工作對自己高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，堂堂正正為官，清清白白做人，踏踏實(shí)實(shí)做事，任勞任怨，無私奉獻(xiàn)。為使企業(yè)在市場競爭中站穩(wěn)腳跟，他把全身心都撲在了工作上，他沒有雙休日、節(jié)假日，常年堅(jiān)持早

來源：網(wǎng)絡(luò)整理 免責(zé)聲明：本文僅限學(xué)習(xí)分享，如產(chǎn)生版權(quán)問題，請聯(lián)系我們及時(shí)刪除。

《組工干部隊(duì)伍建設(shè)先進(jìn)單位事跡材料》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉(zhuǎn)載分享請保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址：http://m.hmlawpc.com/gongwen/358243.html

• 上一篇：競選全市好學(xué)生的事跡介紹
• 下一篇：稅務(wù)稽查局優(yōu)秀工會(huì)干部事跡