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201*年試驗(yàn)室工作總結(jié)

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時(shí)間:2019-05-18 04:42:12 | 移動端:201*年試驗(yàn)室工作總結(jié)

自201*年開工以來,我部試驗(yàn)室在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)下,加強(qiáng)與監(jiān)理、中心試驗(yàn)室在工作上的聯(lián)系,通過我試驗(yàn)室全體試驗(yàn)人員的共同努力,開展試驗(yàn)工作,較好的完成了項(xiàng)目部布置的各項(xiàng)任務(wù)。以下是201*年度試驗(yàn)室工作總結(jié):

一、服務(wù)施工現(xiàn)場,嚴(yán)抓工程質(zhì)量方面:

1、當(dāng)前形勢,試驗(yàn)檢測工作越來越規(guī)范,試驗(yàn)室一上場就高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,為確保試驗(yàn)檢測工作的正常有序開展,制定了試驗(yàn)管理制度,明確了試驗(yàn)工作程序,詳細(xì)規(guī)定了原材料、混凝土(砂漿)、成品及半成品的取樣與檢驗(yàn);儀器設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)、檢定;對混凝土工程實(shí)行試驗(yàn)員旁站制度,做到試驗(yàn)人員隨叫隨到,每天實(shí)行24小時(shí)報(bào)檢,保證施工進(jìn)度不受影響,使工程在受控狀態(tài)下動作。

二、加強(qiáng)人員培訓(xùn)和指導(dǎo)使工作有序進(jìn)行方面:

1、試驗(yàn)室大部分都是剛畢業(yè)的學(xué)生,沒有社會經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)技術(shù)能力。在工作中,試驗(yàn)室不定期組織培訓(xùn),把理論與實(shí)踐完美結(jié)合起來。隨著工程的進(jìn)展計(jì)劃,提前培訓(xùn)相對應(yīng)的專業(yè)技術(shù),使新進(jìn)人員盡快提高業(yè)務(wù)水平,投入到工作崗位中;例如:試塊的抗壓、鋼筋的伸長率和冷彎、集料的含水率、水泥試驗(yàn)的各項(xiàng)指標(biāo)等等。并不定期的對人員進(jìn)行考核,了解試驗(yàn)人員對試驗(yàn)的掌握情況。再根據(jù)掌握情況進(jìn)行單獨(dú)輔導(dǎo)或進(jìn)行集體討論。從無知走向了成熟,培養(yǎng)對試驗(yàn)工作興趣!個(gè)個(gè)都能完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。

2、在生活中,領(lǐng)導(dǎo)像朋友一樣跟我們談心,教導(dǎo)我們做事先做人,我們都還年青,工作閱歷比較淺,一些工人干了好幾十年的工程,知道的自然多,我們需要虛心像他們學(xué)習(xí),不懂就要問,只要把自身專業(yè)水平提高了,東西學(xué)會了,人們才服從你的管理。再者,工作中需要的是團(tuán)隊(duì)精神而不鼓勵(lì)個(gè)人英雄主義。

三、試驗(yàn)室職能作用發(fā)揮出色方面:

1、對試驗(yàn)室各項(xiàng)工作職責(zé)、管理制度、管理辦法進(jìn)行了完善,制定了試驗(yàn)室崗位責(zé)任制、試驗(yàn)儀器使用維修及保養(yǎng)制度、試驗(yàn)檢測報(bào)告單填寫與保管制度、安全與衛(wèi)生制度等,嚴(yán)格試驗(yàn)工作的月度、季度、半年度、年度和隨機(jī)檢查考核。

2、全面落實(shí)日常工程試驗(yàn)任務(wù),加強(qiáng)監(jiān)督指導(dǎo),做好服務(wù)。201*年度項(xiàng)目部施工任務(wù),對試驗(yàn)室工作強(qiáng)度的要求也高,在試驗(yàn)室全體人員的共同努力下,很好地完成了各工程的試驗(yàn)任務(wù)。

3、嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)試驗(yàn)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程,及時(shí)、認(rèn)真地做好各工程項(xiàng)目的基礎(chǔ)試驗(yàn)資料和試驗(yàn)評定資料。

4、積極與各部溝通協(xié)作,做到點(diǎn)對點(diǎn),項(xiàng)對項(xiàng),積極協(xié)作,積極配合按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)分配的各項(xiàng)任務(wù)從而加速工程進(jìn)度與質(zhì)量嚴(yán)格控制。

5、對已完成的工程及時(shí)進(jìn)行所需要的試驗(yàn)檢測項(xiàng)目,對工程質(zhì)量嚴(yán)格要求,做到讓公司領(lǐng)導(dǎo)滿意的工程,做到對試驗(yàn)檢測工作的公正、公平。

四、試驗(yàn)室存在問題

由于人員緊缺,業(yè)務(wù)水平偏低,在管理上存在很多問題,容易出現(xiàn)打亂仗的現(xiàn)象,這需要在今后的工作當(dāng)中摸索經(jīng)驗(yàn),更好地完善和發(fā)展。試驗(yàn)室工作本身是屬于技術(shù)含量較高的一項(xiàng)工作,在今后的學(xué)習(xí)生活當(dāng)中,我們要努力地提高自身的業(yè)務(wù)水平和思想作風(fēng),更好地為公司的發(fā)展服務(wù)。

在未來工作中,試驗(yàn)室會積極適應(yīng)新形勢的要求,緊緊圍繞試驗(yàn)檢測業(yè)務(wù)工作,以創(chuàng)新的精神完成好各項(xiàng)工作。嚴(yán)格檢測是我們的職責(zé),提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、打造精品工程是我們不懈的追求。通過一年以來的工作、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),以更科學(xué)的管理,更嚴(yán)格的要求,更熱情的服務(wù),回報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)對我們的關(guān)懷。

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