做敢于擔(dān)當(dāng)、善于破難的基層干部

關(guān)于學(xué)習(xí)葉美峰在縣委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)會(huì)暨全縣大整風(fēng)行動(dòng)部署會(huì)上的講話(huà)精神的心得體會(huì)

縣委書(shū)記葉美峰在縣委理論中心組學(xué)習(xí)（擴(kuò)大）會(huì)議暨全縣大整風(fēng)行動(dòng)動(dòng)員大會(huì)上作了題為《提振精神 轉(zhuǎn)變作風(fēng) 奔跑起來(lái)》的重要講話(huà)，從深學(xué)細(xì)照，融會(huì)貫通，以最堅(jiān)決的態(tài)度開(kāi)展大整風(fēng)行動(dòng)、真抓實(shí)干，務(wù)求實(shí)效，以最有力的舉措推進(jìn)大整風(fēng)行動(dòng)，落實(shí)責(zé)任，強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)，以最嚴(yán)格的要求保障大整風(fēng)行動(dòng)三個(gè)層面深刻剖析和闡明了大整風(fēng)背景下，常山該如何開(kāi)展好大整風(fēng)行動(dòng)，如何讓大整風(fēng)行動(dòng)變成提振干部精氣神、驅(qū)動(dòng)常山提速發(fā)展的助推器。

在當(dāng)前全面從嚴(yán)治黨的大環(huán)境大背景下，開(kāi)展大整風(fēng)行動(dòng)勢(shì)在必行、意義深遠(yuǎn)，這是實(shí)現(xiàn)全面從嚴(yán)治黨的內(nèi)在要求，更是錘煉作風(fēng)、推動(dòng)工作的有力抓手。作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，深知干部隊(duì)伍建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)的重要性，我要結(jié)合各自工作實(shí)際，切實(shí)把自己擺進(jìn)去，以大整風(fēng)行動(dòng)為契機(jī)，以刮骨療毒的決心和勇氣，出重拳、動(dòng)真格，在自我剖析和自我批評(píng)上，要敢向自己“開(kāi)刀”，敢于揭短亮丑，敢于動(dòng)真碰硬，真正觸及矛盾查擺問(wèn)題,尋找短板發(fā)現(xiàn)不足,承認(rèn)差距研究對(duì)策，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提升個(gè)人綜合素質(zhì)和為民服務(wù)水平。

一是跑村入戶(hù)，做“接地氣”的有為干部。樹(shù)木“接地氣”，則枝壯葉茂；花草“接地氣”，則蔥翠欲滴；干部“接地氣”，則群眾擁護(hù)。作為一名基層干部，“接地氣”要下到位，力戒淺嘗輒止不深入。要切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，變“坐辦公室”為“下田間地頭”，變“電話(huà)布置”為“實(shí)地指導(dǎo)”，真正做到俯下身子聽(tīng)民意，擼起袖子加油干。要始終做到把群眾利益放在心間，學(xué)會(huì)耐心傾聽(tīng)，與群眾“零距離”接觸，“面對(duì)面”溝通，“心貼心”交流，工作沉下去，才能接到地氣、聽(tīng)到民意，才能清楚知道群眾的所需所求，民心才能真正“浮”上來(lái)。同時(shí)，要積極踐行“周二無(wú)會(huì)日”制度，不斷放大“周二下村日”的影響和成效，做到真溝通、真服務(wù)，真落實(shí)，跑村入戶(hù)，化解群眾心中的矛盾和訴求，實(shí)現(xiàn)小事不出村，大事不出鎮(zhèn)，增進(jìn)干群“魚(yú)水情”。

二是善于破題，做“有回音”的善為干部。要以大整風(fēng)為總抓手，真抓實(shí)干，做到人人有壓力、人人有觸動(dòng)、人人有反省、人人有改進(jìn)，營(yíng)造快起來(lái)、跑起來(lái)、拼起來(lái)的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。做群眾工作，一定要付出真心，絕不能敷衍塞責(zé)，推諉扯皮，要下大力氣祛除干部隊(duì)伍中存在的“拖拉機(jī)”“推土機(jī)”“壓縮機(jī)”“洗衣機(jī)”“攪拌機(jī)”“復(fù)讀機(jī)”和“剃頭匠”“泥水匠”“油漆匠”“木工匠”等“六機(jī)”“四匠”現(xiàn)象，要直面問(wèn)題，善于破題，對(duì)群眾反映的訴求，想方設(shè)法幫助解決，做到有舉措、有落實(shí)，有答復(fù)，努力做到“事事有回音、件件有落實(shí)”，不能讓群眾的“心聲”“訴求”石沉大海，要學(xué)會(huì)整合資源、找準(zhǔn)關(guān)鍵，做引導(dǎo)、想對(duì)策、提建議、促化解，集中解決一批涉及民生訴求、群眾反映強(qiáng)烈的問(wèn)題，真正為群眾辦實(shí)事、解難事，爭(zhēng)當(dāng)群眾的“泥腿子”“跑小二”，把服務(wù)送上門(mén)，真正將“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨意識(shí)貫徹工作的始終。

三是敢于擔(dān)當(dāng)，做“有底氣”的敢為干部。要想干事、干成事，勢(shì)必要有過(guò)硬底氣，要始終牢記“打鐵還需自身硬”，做到清正廉潔，筑牢防腐拒絕變防線(xiàn)，堅(jiān)決杜絕吃拿卡要，自身要行得正、立得住。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作中，工作的復(fù)雜性、多樣性，讓很多干部在風(fēng)口浪尖上不敢發(fā)聲甚至不愿發(fā)聲，很多事情不是自己不會(huì)做，而是怕得罪人，被排斥，顧忌自己的朋友圈、交際網(wǎng)，導(dǎo)致很多本應(yīng)堅(jiān)決執(zhí)行的事情得不到有效落實(shí)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，要求我們一定要有過(guò)硬的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，要在風(fēng)浪考驗(yàn)面前無(wú)所畏懼，敢于動(dòng)鎮(zhèn)碰硬，不怕得罪人，敢于向“雜音、噪音、頑疾”亮劍開(kāi)刀，絕不能遇到困難繞道走、碰到矛盾踢皮球、面對(duì)歪風(fēng)往后退。從中央、省、市縣都提出了要為敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐窝�鼓勁，作為基層干部的我們，要在�?duì)的路上堅(jiān)持自我，縣里出臺(tái)并落實(shí)了一系列激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為的實(shí)施辦法，如容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制等，真正營(yíng)造了“為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)，為負(fù)責(zé)者負(fù)責(zé)，讓實(shí)干者實(shí)惠，讓吃苦者吃香”的良好政治生態(tài)，真正讓奮戰(zhàn)在基層一線(xiàn)的敢為干部干得有信心、干得有底氣，干得有沖勁。

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