根據(jù)市委組織部《關(guān)于開(kāi)好2019年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的通知》（臨組通〔2019〕20號(hào)）要求，組織全體黨員領(lǐng)導(dǎo)干部深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神、學(xué)習(xí)黨章和《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等有關(guān)黨內(nèi)法規(guī)。對(duì)照本次民主生活會(huì)確定的主題，認(rèn)真對(duì)照思想政治、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)等3個(gè)方面問(wèn)題，廣泛征求意見(jiàn)，積極開(kāi)展談心談話，深入查找問(wèn)題，并結(jié)合各自思想工作實(shí)際進(jìn)行了認(rèn)真準(zhǔn)備，班子成員之間、班子成員與分管科室負(fù)責(zé)人、班子成員與機(jī)關(guān)干部之間累計(jì)開(kāi)展談心談話28次，經(jīng)集體研究，提出整改措施，明確努力方向。現(xiàn)將對(duì)照檢查情況報(bào)告如下：

一、存在的突出問(wèn)題

（一）在思想政治方面。

201*年以來(lái)，市協(xié)作辦領(lǐng)導(dǎo)班子能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺(jué)在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致，但仍存在一些問(wèn)題，具體表現(xiàn)在：一是學(xué)習(xí)的自覺(jué)性還不夠高。由于各班子成員平時(shí)忙于日常工作，把主要精力放在招商和協(xié)作工作上，有時(shí)把中心工作看成硬任務(wù)，把理論學(xué)習(xí)看成軟指標(biāo)，特別當(dāng)工作與學(xué)習(xí)發(fā)生矛盾時(shí)，經(jīng)常把理論學(xué)習(xí)簡(jiǎn)單化，從而導(dǎo)致學(xué)習(xí)的自覺(jué)性不高，學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性不強(qiáng)，學(xué)習(xí)效果不佳。二是政治理論學(xué)習(xí)方法單一。有時(shí)單一依賴會(huì)議集中傳達(dá)學(xué)習(xí)，走馬觀花，缺乏細(xì)品慢讀、深入體驗(yàn)的措施，存在以學(xué)代會(huì)、以學(xué)代懂的現(xiàn)象，沒(méi)有及時(shí)對(duì)理論知識(shí)深度吸收消化，理論武裝頭腦不夠充分，對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神掌握還不夠透徹。三是貫徹執(zhí)行政策還不夠迅速。對(duì)上級(jí)布置的工作，存在“雙重”標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)一些自認(rèn)為“分外”工作相對(duì)松懈，局限于傳一傳、講一講，口頭有調(diào)度，落實(shí)出力少，還喜歡看看其他單位怎么做，具體推進(jìn)時(shí)跟蹤問(wèn)效不夠，以至于有時(shí)候沒(méi)有達(dá)到預(yù)期效果。

（二）在精神狀態(tài)方面。

一是開(kāi)拓創(chuàng)新精神不足。推動(dòng)工作習(xí)慣按部就班，存在求穩(wěn)心態(tài)，以至于只求工作完成，不求工作出彩。在思維方式上，有時(shí)習(xí)慣憑經(jīng)驗(yàn)考慮問(wèn)題和辦事，工作原則性有余，靈活性不夠，特別是大膽探索，創(chuàng)新思維方式方法有差距。習(xí)慣于老傳統(tǒng)，提不出新思路，想不出新辦法。二是調(diào)查研究不夠深入主動(dòng)。主動(dòng)騰出時(shí)間傾聽(tīng)民聲、體察民情意愿不夠強(qiáng)烈，被動(dòng)下基層多，主動(dòng)下基層少，沒(méi)有真正到困難集中、情況復(fù)雜的地方去。下基層調(diào)研還存在蜻蜓點(diǎn)水、走馬觀花現(xiàn)象。三是思想不夠解放。沒(méi)有以開(kāi)放的胸襟和姿態(tài)去迎接新興事物，導(dǎo)致工作觀念比較滯后，解決問(wèn)題的思路不寬、辦法不多。面對(duì)新情況、新問(wèn)題，不能以開(kāi)拓的精神面對(duì)、分析和尋找解決問(wèn)題的最佳方案；甚至還有的在"創(chuàng)新"上作表面文章，忙于"唱新"、"編新"，把創(chuàng)新當(dāng)作動(dòng)聽(tīng)的口號(hào)，而沒(méi)有將創(chuàng)新工作真正落到實(shí)處。

（三）在工作作風(fēng)方面。

一是精文簡(jiǎn)會(huì)不徹底。對(duì)與單位事務(wù)聯(lián)系不緊密的工作，存在以會(huì)議落實(shí)會(huì)議，以文件貫徹文件現(xiàn)象，后續(xù)的督辦落實(shí)不夠；會(huì)議依然較多，少數(shù)簡(jiǎn)單的工作，也召開(kāi)會(huì)議，一定程度上影響了抓落實(shí)的進(jìn)度。二是主動(dòng)作為不夠。工作推進(jìn)過(guò)程中有時(shí)候會(huì)有畏難情緒，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)意愿不足，有時(shí)還存在缺乏“涉深水、破堅(jiān)冰、啃硬骨頭”堅(jiān)強(qiáng)斗志，干事創(chuàng)業(yè)、攻堅(jiān)克難的銳氣不足。三是勤儉節(jié)約從嚴(yán)把關(guān)不緊�！斑^(guò)緊日子”的念頭沒(méi)有樹牢，有時(shí)候干工作，為了追求又好又快地完成任務(wù)，沒(méi)有精打細(xì)算，忽略了成本造價(jià)，造成了浪費(fèi)現(xiàn)象；一些具體細(xì)節(jié)把關(guān)不嚴(yán)，對(duì)紙張單面打印、人走未及時(shí)關(guān)燈的現(xiàn)象管理不夠。

二、產(chǎn)生問(wèn)題的主要原因

黨組班子多次對(duì)查擺出的問(wèn)題進(jìn)行深入剖析，究其根本，主要存在以下幾點(diǎn)原因。

（一）理想信念不夠堅(jiān)定。辦領(lǐng)導(dǎo)班子平時(shí)組織的政治理論學(xué)習(xí)仍不夠系統(tǒng)、不夠全面、不夠深入，有時(shí)學(xué)了也是淺嘗輒止，存在片面性，缺乏對(duì)理論的系統(tǒng)研究和深刻理解，沒(méi)有從靈魂深處自覺(jué)牢固確立中國(guó)特色社會(huì)主義的道路自信、理論自信、制度自信和文化自信，沒(méi)有把加強(qiáng)思想理論建設(shè)與堅(jiān)定理想信念緊密結(jié)合起來(lái)，自覺(jué)地做到運(yùn)用政治理論改造自己的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，用理論指導(dǎo)實(shí)際工作的自覺(jué)性不高。

(二)黨性錘煉仍然不夠。這些年來(lái)，領(lǐng)導(dǎo)班子雖然口頭上也講在改造客觀世界的同時(shí)加強(qiáng)主觀世界的改造，但往往落實(shí)在行動(dòng)上就只注重前者而忽視后者，存在重業(yè)務(wù)工作輕政治思想教育現(xiàn)象，領(lǐng)導(dǎo)班子成員對(duì)發(fā)展中的新情況新問(wèn)題有時(shí)缺乏透徹的分析研究，對(duì)基層和廣大群眾的工作經(jīng)驗(yàn)缺乏及時(shí)的總結(jié)提煉，對(duì)基層群眾提出的問(wèn)題缺乏有效的解決辦法，工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性不足。

(三)宗旨意識(shí)有所弱化。工作上很少深入基層與老百姓直接打交道，在思想、感情和工作上不知不覺(jué)與群眾產(chǎn)生了距離。同時(shí)，一定程度上存在“求穩(wěn)怕亂”的心態(tài)，導(dǎo)致在工作中少了幾分拼勁，多了幾分保守；少了幾分開(kāi)拓進(jìn)取，多了幾分因循守舊；少了幾分革故鼎新，多了幾分按部就班，往往擔(dān)心“越界”“冒進(jìn)”，怕上級(jí)不認(rèn)同，怕干部不理解，怕群眾有議論，只是簡(jiǎn)單的滿足于維持現(xiàn)狀，滿足于不出問(wèn)題、不添亂，在工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)新性上沒(méi)能很好滿足新時(shí)期經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的需要和人民群眾的要求。這些現(xiàn)象，說(shuō)到底還是宗旨意識(shí)有所弱化，群眾觀點(diǎn)有所淡化造成的。

三、改進(jìn)措施及努力方向

針對(duì)上述存在問(wèn)題和問(wèn)題產(chǎn)生的根源，在今后的工作中我們要按照從嚴(yán)治黨的要求，遵照市委市政府的有關(guān)要求，結(jié)合單位工作實(shí)際，認(rèn)真加以整改。

（一）強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，做到對(duì)黨忠誠(chéng)。要增強(qiáng)政治自覺(jué)，樹牢“四個(gè)意識(shí)”，始終在政治立場(chǎng)、政治方向、政治路線、政治主張上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。要增強(qiáng)學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、連貫性、整體性，原原本本、原汁原味、逐字逐句地認(rèn)真研讀十九大文件特別是大會(huì)報(bào)告和黨章，真正做到入腦入心、融會(huì)貫通。要結(jié)合實(shí)際學(xué)、帶著問(wèn)題學(xué)，運(yùn)用馬克思主義辯證唯物主義方法學(xué)，領(lǐng)會(huì)思維方式、內(nèi)在聯(lián)系，把學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為根本，貫穿實(shí)踐，指導(dǎo)工作。帶頭做共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國(guó)特色社會(huì)主義共同理想的堅(jiān)定信仰者和忠實(shí)實(shí)踐者；做到政治過(guò)硬，在思想政治上講政治立場(chǎng)、政治方向、政治原則、政治道路，在行動(dòng)實(shí)踐上講維護(hù)黨中央權(quán)威、執(zhí)行黨的政治路線、嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。

（二）加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，提高整體素質(zhì)。一是要加強(qiáng)黨性鍛煉。要時(shí)刻用共產(chǎn)黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，不斷改造自己的主觀世界。時(shí)刻保持清醒的政治頭腦、堅(jiān)定的政治立場(chǎng)、敏銳的政治觀察力和政治鑒別力。二是要堅(jiān)持黨性原則。在領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部既要做到相互尊重、相互配合、相互支持，又要勇于開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)，形成大事講原則，小事講風(fēng)格的良好氛圍。對(duì)于工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，要做到敢于批評(píng)、敢于管理、敢于負(fù)責(zé)。三是要廉潔自律。自覺(jué)遵守廉政準(zhǔn)則，嚴(yán)以律己、清正廉潔，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的精神。黨員干部一定要緊繃廉潔從政的思想之弦，干干凈凈做事，清清白白做人。

(三)加強(qiáng)能力建設(shè)，提升擔(dān)當(dāng)作為。一是強(qiáng)化執(zhí)行，狠抓落實(shí)。干事創(chuàng)業(yè)，最怕雷聲大、雨點(diǎn)小。必須大處著眼、小處著手，落細(xì)落小、抓細(xì)抓實(shí)，堅(jiān)持不懈把作風(fēng)建設(shè)抓到底。要堅(jiān)決反對(duì)形式主義、弄虛作假等壞風(fēng)氣。領(lǐng)導(dǎo)班子必須身體力行，率先垂范，確保取得實(shí)效，注重傾聽(tīng)基層、群眾和社會(huì)各界的意見(jiàn)，不斷改進(jìn)工作、推動(dòng)落實(shí)。二是堅(jiān)持深化拓展。要始終突出問(wèn)題導(dǎo)向，要對(duì)準(zhǔn)焦距、找準(zhǔn)穴位、抓住要害，推進(jìn)思想再解放、改革再深入、工作再抓實(shí)，在抓常、抓細(xì)、抓長(zhǎng)上下功夫，持續(xù)用力，推動(dòng)形成作風(fēng)建設(shè)常態(tài)。要多想辦法、多研究，以改革思維推動(dòng)招商引資和協(xié)作工作取得重大突破。

（四）樹牢群眾觀點(diǎn)，密切聯(lián)系群眾。班子要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，為全體廣大黨員干部立好標(biāo)桿、作好表率。密切聯(lián)系群眾，做到從群眾中來(lái)、到群眾中去，問(wèn)政于民、問(wèn)需于民、問(wèn)計(jì)于民，全心全意為人民群眾服務(wù)。加強(qiáng)和改進(jìn)調(diào)查研究方式和方法，帶著問(wèn)題深入實(shí)際、深入群眾、深入基層，多到情況復(fù)雜、矛盾突出的地方開(kāi)展調(diào)研，努力研究新情況，解決新問(wèn)題。堅(jiān)持不懈密切聯(lián)系群眾，使之成為一種習(xí)慣、一種自覺(jué)、一種責(zé)任。

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