黨委落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的情況報(bào)告
公路處黨委始終把落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作為首責(zé),緊密結(jié)合“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化、巡視反饋整改、兩個(gè)專項(xiàng)治理等重點(diǎn)工作,深入推進(jìn)兩級(jí)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、黨組織負(fù)責(zé)人第一領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、班子其他成員和機(jī)關(guān)部門負(fù)責(zé)人主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的落實(shí),保障了全面從嚴(yán)治黨工作向基層延伸,向縱深發(fā)展,為完成全處各項(xiàng)工作提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的政治保證,F(xiàn)將具體情況報(bào)告如下:
一、主要做法和成效
(一)時(shí)刻強(qiáng)化政治建設(shè),充分發(fā)揮統(tǒng)領(lǐng)作用。一是緊盯黨的十九大學(xué)習(xí)宣傳貫徹不放松。處黨委始終把學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神作為全處頭等大事和首要政治任務(wù),在學(xué)懂弄通做實(shí)上狠下功夫,確保十九大精神成為公路之為的生動(dòng)實(shí)踐。先后召開黨委會(huì)、處長辦公會(huì)和黨組織書記例會(huì),確保第一時(shí)間傳達(dá)學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和全市領(lǐng)導(dǎo)干部會(huì)議精神,專題研究部署學(xué)習(xí)任務(wù),以會(huì)議導(dǎo)學(xué)。組織中心組專題學(xué)習(xí)9次、研討2次,印發(fā)參閱材料15期,以研討深學(xué);舉辦專題培訓(xùn)班,對(duì)全處兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部輪訓(xùn)一遍。組建處黨委宣講團(tuán)深入一線開展宣講11場,黨組織書記講黨課11人次,形成了宣講的多形式、分層次、全覆蓋、無空白,以宣講引學(xué);充分利用微博微信等網(wǎng)絡(luò)載體發(fā)放應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí),做到隨身學(xué)隨時(shí)學(xué),不斷強(qiáng)化對(duì)黨的十九大知識(shí)的鞏固掌握,以網(wǎng)絡(luò)促學(xué);堅(jiān)持逢學(xué)必考制度,組織專題測試7次,不斷深化學(xué)習(xí)成果,以測試督學(xué),確保了十九大精神在全處落地生根。同時(shí),認(rèn)真落實(shí)交委黨委的專項(xiàng)任務(wù),圓滿完成機(jī)場站大型主題宣傳牌的建設(shè)任務(wù),積極參加迎慶十九大系列活動(dòng),取得優(yōu)異成績。二是緊盯落實(shí)巡視整改任務(wù)不放松。處黨委圍繞市委兩輪巡視、市交委黨委兩次巡察反饋意見,認(rèn)真制定專項(xiàng)整改方案,分別查找出48個(gè)整改事項(xiàng),制定出7個(gè)專項(xiàng)整改方案和115項(xiàng)具體措施;梳理出43項(xiàng)整改內(nèi)容,制定出5個(gè)專項(xiàng)整改方案和93項(xiàng)具體措施,同時(shí)明確整改內(nèi)容、完成時(shí)限、專人負(fù)責(zé),堅(jiān)持做到即知即改、立行立改。截至目前,已全部完成并取得階段性成效。三是緊盯凈化政治生態(tài)不放松。深入開展《準(zhǔn)則》、《條例》、《黨章》學(xué)習(xí),嚴(yán)肅認(rèn)真重新召開了民主生活會(huì);制定并修改完善《公路處凈化政治生態(tài)實(shí)施方案》,形成全處28個(gè)整改問題,組織開展了肅清黃興國惡劣影響、凈化黨內(nèi)政治生態(tài)專題討論,認(rèn)真查擺了問題和表現(xiàn),以三清單方式推進(jìn)整改;制定《建立防范圈子文化和好人主義長效機(jī)制的意見》和《嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活的若干規(guī)定》,從理論學(xué)習(xí)、政治紀(jì)律、雙重組織生活、個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告等方面立規(guī)立矩,確保了全處政治生態(tài)的健康。
(二)層層壓實(shí)工作責(zé)任,確保壓力傳遞到位。公路處黨委把主體責(zé)任當(dāng)作政治責(zé)任,扛在肩上、抓在手上,牢固樹立主責(zé)主業(yè)意識(shí),將全面從嚴(yán)治黨與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核,形成了明責(zé)、考責(zé)、述責(zé)、評(píng)責(zé)、追責(zé)的閉環(huán)式責(zé)任體系。一是明確責(zé)任細(xì)化到人。結(jié)合公路實(shí)際,處黨委制定并印發(fā)《落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任實(shí)施方案》,量化了任務(wù)清單和責(zé)任清單,每一項(xiàng)任務(wù)都明確到各個(gè)部門,具體到每個(gè)班子成員。處黨委書記認(rèn)真履行第一責(zé)任人責(zé)任,做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦,對(duì)基層黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行主體責(zé)任人談話31人次。處領(lǐng)導(dǎo)班子成員和機(jī)關(guān)各部門認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”,對(duì)分管部門和聯(lián)系點(diǎn)單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作及時(shí)部署、及時(shí)督促,對(duì)職責(zé)內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作親力親為、務(wù)求實(shí)效,確保主體責(zé)任真正落實(shí)落細(xì)。二是簽訂責(zé)任書層層傳壓力。制定《公路處201*年黨建工作要點(diǎn)》、《紀(jì)檢監(jiān)察工作要點(diǎn)》和《意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制》,召開會(huì)議進(jìn)行專題部署。同時(shí)與領(lǐng)導(dǎo)班子成員、直屬單位負(fù)責(zé)人和機(jī)關(guān)部門負(fù)責(zé)人逐級(jí)簽訂黨建工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)和落實(shí)全面從嚴(yán)治黨三方面責(zé)任書34份,構(gòu)建了橫向到邊、縱向到底的責(zé)任體系。三是以督查推動(dòng)強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。處黨委組織開展了對(duì)基層單位黨組織履行主體責(zé)任的述職考核評(píng)議,對(duì)考核結(jié)果進(jìn)行了通報(bào),指導(dǎo)建立了黨建工作問題整改臺(tái)賬;圓滿完成4個(gè)黨組織換屆選舉、305名黨員民主評(píng)議和11個(gè)支部書記的輪訓(xùn)工作。在此期間,組織實(shí)施黨建工作督查5次,持續(xù)跟蹤各單位落實(shí)情況。同時(shí),制定了《全面落實(shí)主體責(zé)任檢查細(xì)則》,進(jìn)一步明確了具體責(zé)任和任務(wù),使全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任在全處落地落實(shí)落細(xì)。四是綜合運(yùn)用考評(píng)結(jié)果加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。突出抓好黨管人才建設(shè),嚴(yán)把政治首關(guān),嚴(yán)格按程序先后推薦使用5名處級(jí),輪崗交流和提拔使用21名科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部,干部隊(duì)伍力量顯著增強(qiáng)。
(三)持續(xù)推動(dòng)組織建設(shè),不斷提升黨建科學(xué)水平。一是狠抓兩級(jí)中心組學(xué)習(xí)。處黨委把強(qiáng)化班子自身作用做為落實(shí)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的關(guān)鍵因素,制定印發(fā)《加強(qiáng)基層單位黨組織理論中心組學(xué)習(xí)管理辦法》和年度《中心組學(xué)習(xí)安排意見》、堅(jiān)持每周五中心組學(xué)習(xí)例會(huì)制度,每月制定月學(xué)習(xí)安排,每周編制參閱材料,每次導(dǎo)讀引讀和交流發(fā)言交替進(jìn)行,并堅(jiān)持逢學(xué)必考制度,強(qiáng)化黨建理論知識(shí)的學(xué)習(xí)效果,發(fā)揮以上率下的作用。截止目前,已編制學(xué)習(xí)安排12期,集中學(xué)習(xí)45次,編發(fā)學(xué)習(xí)材料81期,考試24次,每人撰寫體會(huì)13篇,集中研討交流10余次。兩級(jí)班子的政治影響力、學(xué)習(xí)表率作用和作風(fēng)輻射作用有效發(fā)揮。二是狠抓“兩學(xué)一做”主題教育實(shí)踐。制定《主題實(shí)踐活動(dòng)實(shí)施方案》和《工作任務(wù)分解表》,圍繞增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)持“四個(gè)服從”主題,撰寫交流提綱和開展專題討論2次;精心組織以學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)新近平成長之路、弘揚(yáng)“紅船”精神、專項(xiàng)整治不作為不擔(dān)當(dāng)、重溫入黨誓詞、學(xué)習(xí)黃大年等主題黨日5次。制定并持續(xù)推進(jìn)“五好黨支部”創(chuàng)建工作,指導(dǎo)制定具體創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),以自評(píng)、互評(píng)等方式推薦2家單位參加全委評(píng)樹。嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”紀(jì)實(shí)報(bào)告檢查制度,印發(fā)口袋書2冊(cè),組織黨建觀摩會(huì)1次;建立健全主題黨日制度,定期開展每月主題黨日和專項(xiàng)主題黨日活動(dòng),強(qiáng)化黨性意識(shí);深入開展在職黨員進(jìn)社區(qū)報(bào)到工作,全處在職黨員已全面完成報(bào)到。三是狠抓黨風(fēng)廉政工作。處黨委先后18次研究和聽取紀(jì)委工作匯報(bào),規(guī)范“三重一大”集體決策流程,印發(fā)黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任清單,強(qiáng)化了對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督;制訂《警示教育實(shí)施方案》,處黨委書記與干部職工談心談話200余人次,組織全處20余名專兼職紀(jì)檢干部簽訂承諾書,建立健全90余名科級(jí)以上《領(lǐng)導(dǎo)干部廉政風(fēng)險(xiǎn)臺(tái)賬》,組織全處300余名黨員參觀“利劍高懸、集中長鳴”主題展覽和河?xùn)|區(qū)檢察院警示教育基地,不斷強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)工作入腦入心,教育黨員干部引以為戒、筑牢防線。
(四)健全長效工作機(jī)制,深化從嚴(yán)治黨常態(tài)發(fā)展。一是強(qiáng)化制度保障。處黨委圍繞全面從嚴(yán)治黨,相繼出臺(tái)《公路處黨委學(xué)習(xí)規(guī)則》、《深入貫徹和嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神實(shí)施方案》、《深入貫徹市第十一次黨代會(huì)精神全面加強(qiáng)和改善黨的建設(shè)的實(shí)施意見》和《公路處重點(diǎn)工作督查工作制度》等18個(gè)文件,全面規(guī)范全面從嚴(yán)治黨管黨的制度建設(shè),確保各項(xiàng)工作規(guī)范運(yùn)行。二是強(qiáng)化雙機(jī)制推動(dòng)。處黨委深入推行黨務(wù)辦公會(huì)與書記例會(huì)制度,制定并印發(fā)《關(guān)于建立黨建工作例會(huì)制度的通知》,明確規(guī)定每月定期召開黨務(wù)辦公會(huì)和黨組織書記例會(huì), 明確例會(huì)的主要職責(zé)是傳達(dá)學(xué)習(xí)、推動(dòng)部署、交流研討、督促檢查、促進(jìn)工作等,全年召開黨組織書記和黨建工作例會(huì)各22次,黨委會(huì)52次,其中48次研究黨建工作,有效推動(dòng)黨建工作全面落實(shí),保證了黨的工作抓在日常、嚴(yán)在經(jīng)常。三是強(qiáng)化考核提升。處黨委始終堅(jiān)持以貫徹落實(shí)《準(zhǔn)則》和《條例》為重點(diǎn),研究制定了《落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任檢查考核辦法(試行)》,每半年聽取1次兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和部門負(fù)責(zé)人落實(shí)主體責(zé)任工作情況,確保了黨委抓、書記抓、班子成員抓、各有關(guān)部門抓,一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的黨建工作格局。
(五)嚴(yán)格運(yùn)用“四種形態(tài)”,強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。一是深入推進(jìn)“兩個(gè)專項(xiàng)治理”。處黨委堅(jiān)持問題導(dǎo)向,圍繞強(qiáng)化作為擔(dān)當(dāng)、加強(qiáng)作風(fēng)紀(jì)律建設(shè),針對(duì)10個(gè)方面25個(gè)問題,堅(jiān)持立行立改。同時(shí)堅(jiān)持縱深推進(jìn)、嚴(yán)在經(jīng)常、抓在日常,全年開展5個(gè)批次明察暗訪,召開全處警示教育通報(bào)大會(huì),先后對(duì)11名責(zé)任人嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé),嚴(yán)明了紀(jì)律,強(qiáng)化了干部職工的擔(dān)當(dāng)意識(shí)。二是深入推進(jìn)問題線索核查處置工作。堅(jiān)持把從嚴(yán)治黨貫穿監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)全過程,做到依紀(jì)依規(guī)、安全穩(wěn)妥,全年通過誡勉談話、責(zé)令作出深刻檢查、通報(bào)批評(píng)、警示提醒、批評(píng)教育等形式,對(duì)27名干部職工、48人次進(jìn)行了嚴(yán)肅問責(zé)追責(zé),持續(xù)釋放出了執(zhí)紀(jì)越來越嚴(yán)的強(qiáng)烈信號(hào),有效提高了全處黨員干部職工的貫徹執(zhí)行力,保證了各項(xiàng)工作的扎實(shí)高效開展。三是舉一反三推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨。處黨委在不折不扣落實(shí)整改的同時(shí),堅(jiān)持舉一反三,查疑補(bǔ)漏,深挖實(shí)改,使管黨治黨真正從寬松軟走向嚴(yán)緊硬。
一年來,處黨委深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨工作,全處黨員干部職工干事創(chuàng)業(yè)、擔(dān)當(dāng)作為的精神狀態(tài)得到有效激發(fā),較好地完成了全年“一個(gè)中心、兩個(gè)不放松、四場硬仗”的工作目標(biāo)。圍繞全運(yùn)會(huì)路況保障工作完成了19條公路的國省干線路況提升改造;穩(wěn)步推進(jìn)11個(gè)京津冀一體化項(xiàng)目,11個(gè)國道功能外遷項(xiàng)目和21項(xiàng)大中修工程;圍繞“四好農(nóng)村路”建設(shè),提前完成500公里鄉(xiāng)村公路改造的民心工程,1300公里的安全隱患治理工作;圍繞公路設(shè)施安全,完成近300公里生命安全防護(hù)工程;圍繞環(huán)保工作完成所有項(xiàng)目的環(huán)評(píng)驗(yàn)收,深入開展“四清一綠”專項(xiàng)活動(dòng),美麗公路建設(shè)成效顯著。
二、存在問題和原因
(一)全面從嚴(yán)治黨的思想樹立不牢、作用發(fā)揮不充分。一是指導(dǎo)監(jiān)督不到位。雖然建立起了黨建責(zé)任制,層層簽訂了黨建責(zé)任書,但“黨政同責(zé)”、“一崗雙責(zé)”壓力傳導(dǎo)不均衡,責(zé)任落實(shí)缺乏針對(duì)性地推動(dòng)措施,尤其是在領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),存在組織學(xué)習(xí)多、指導(dǎo)監(jiān)督少的“一手硬一手軟”問題,對(duì)兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員落實(shí)“一崗雙責(zé)”的日常監(jiān)督,沒有時(shí)刻做到抓常、抓細(xì)、抓長,導(dǎo)致全面從嚴(yán)治黨的責(zé)任在日常工作工作中落實(shí)的還不夠到位;二是思想認(rèn)識(shí)不深刻。個(gè)別部門和基層單位對(duì)全面從嚴(yán)治黨仍然存在認(rèn)識(shí)上的模糊,日常工作中依然存在重養(yǎng)管業(yè)務(wù)、輕黨建工作的問題;機(jī)關(guān)黨組織和部門之間落實(shí)黨建職責(zé)不夠清晰,全面從嚴(yán)治黨的責(zé)任與公路養(yǎng)管業(yè)務(wù)職責(zé)融合的不緊密;個(gè)別基層黨組織缺乏久久為功的工作韌勁,存在抓一陣放一陣,嚴(yán)一陣松一陣問題;三是責(zé)任考核及責(zé)任追究執(zhí)行不嚴(yán)格。雖然多次開展黨建工作督查和明察暗訪,但對(duì)檢查出的問題往往停留在口頭提醒和書面督促整改層面,不能持續(xù)跟蹤整改情況,更不忍心嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé),存在好人主義思想,在動(dòng)真碰硬上失之于寬,失之于軟。
(二)落實(shí)黨建主體責(zé)任的思路不寬、招法不多。一是對(duì)公路改革發(fā)展缺乏深遠(yuǎn)謀劃。兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員調(diào)研課題的確立和組織實(shí)施缺乏系統(tǒng)性的方案,導(dǎo)致課題立項(xiàng)的針對(duì)性、實(shí)施的科學(xué)性、成果的指導(dǎo)性不強(qiáng),成果轉(zhuǎn)化不明顯甚至有脫節(jié);處黨委對(duì)推動(dòng)京津冀交通一體化、公路行業(yè)監(jiān)管、公路事業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展、人才建設(shè)等重大課題研究不夠主動(dòng),缺乏對(duì)復(fù)雜局面的前瞻和預(yù)判,未能先人一步超前思考。二是抓黨建工作思路窄、辦法少。對(duì)黨建工作出現(xiàn)的新情況、新問題研究的不深,創(chuàng)新的辦法不多,沒有形成業(yè)務(wù)工作與黨建工作的互促雙贏,習(xí)慣于用老經(jīng)驗(yàn)、老辦法做事。黨群部門在人員和能力上不能滿足新時(shí)代要求,導(dǎo)致工作方案的制定上下一般粗,措施針對(duì)性不強(qiáng),不能緊密結(jié)合公路養(yǎng)管實(shí)際,特色不明顯。三是工作上作風(fēng)不扎實(shí),存在“等靠要”思想。個(gè)別部門和干部不能在自己職責(zé)范圍內(nèi),充分主動(dòng)地履職盡責(zé),存在怕?lián)?zé)求免責(zé)的思想,主動(dòng)擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任意識(shí)不強(qiáng),工作上事事請(qǐng)示匯報(bào),過度等待和依賴上級(jí)的文件、領(lǐng)導(dǎo)的指示去落實(shí)執(zhí)行。
(三)開展黨內(nèi)政治生活的要求不嚴(yán)、標(biāo)準(zhǔn)不高。一是生活會(huì)質(zhì)量不高。201*年度班子民主生活會(huì)和圈子文化好人主義專題民主生活會(huì)沒有達(dá)到委黨委要求,被責(zé)令重開。二是制度措施落實(shí)上不落地。建立健全的制度不少,研究制定的方法也不少,但在執(zhí)行上往往停留在表面,滿足于開會(huì)、發(fā)文和提要求,致使制度辦法停留紙上,懸在空中,浮在表面。三是組織生活質(zhì)量不高。個(gè)別黨組織“三會(huì)一課”制度執(zhí)行不嚴(yán)格,存在以黨員大會(huì)代替黨小組會(huì)現(xiàn)象;個(gè)別黨員學(xué)習(xí)滿足于參加組織生活,對(duì)黨的應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)掌握不熟悉,未能熟記于心。談心談話、民主評(píng)議黨員、批評(píng)與自我批評(píng)和各類專題討論交流,發(fā)言質(zhì)量不高,不能與本崗工作緊密聯(lián)系,存在“兩長皮”現(xiàn)象。四是痕跡化管理欠缺。黨建工作內(nèi)業(yè)建檔不規(guī)范,普遍存在支部主題黨日活動(dòng)沒有制定方案或記錄不夠全面規(guī)范問題。
產(chǎn)生以上問題的原因:一是黨要管黨、從嚴(yán)治黨的自覺意識(shí)還不夠強(qiáng)。把抓好黨建作為最大政績,當(dāng)作最大本事的理念雖已形成,但對(duì)主體責(zé)任、第一責(zé)任的內(nèi)涵把握不準(zhǔn)、領(lǐng)會(huì)不深、招法不多,思想深處全面從嚴(yán)治黨的緊迫感不強(qiáng),沒有做到聚精會(huì)神、心無旁騖的抓黨建,沒有理直氣壯、旗幟鮮明抓黨建。二是敢管敢嚴(yán)、真管真嚴(yán)的思想意識(shí)還不夠強(qiáng)。怕得罪人、“老好人”的思想還時(shí)有表現(xiàn),問責(zé)失之于寬、失之于軟,導(dǎo)致主體責(zé)任層層遞減,管黨治黨責(zé)任落實(shí)不夠徹底。
三、 下一步工作思路和舉措
(一)突出抓好黨的政治建設(shè)。細(xì)化主體責(zé)任清單和任務(wù)清單,進(jìn)一步強(qiáng)化檢查考核,推動(dòng)主體責(zé)任體系落實(shí)落細(xì);精心組織“不忘初心、牢記使命”主題教育,引導(dǎo)廣大黨員干部深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,用黨的最新理論成果武裝頭腦、指引方向;每年年初,把學(xué)習(xí)《黨章》作為首課,使黨員干部更加自覺地尊崇黨章、遵守黨章、維護(hù)黨章;嚴(yán)格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則,嚴(yán)格落實(shí)《公路處黨委嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活的若干規(guī)定》,進(jìn)一步堅(jiān)持和完善領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)、基層組織生活會(huì)制度;培養(yǎng)選拔干部更加注重突出政治標(biāo)準(zhǔn)、注重政治把關(guān),把政治能力作為第一能力,筑牢履職擔(dān)當(dāng)?shù)母;提高政治巡視、政治巡察的深入度和針?duì)性,把貫徹執(zhí)行民主集中制、落實(shí)支部議事規(guī)則和決策程序作為政治督察的重要內(nèi)容,每年專項(xiàng)檢查不少于兩次。
(二)深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神。突出抓好兩級(jí)中心組學(xué)習(xí),嚴(yán)格堅(jiān)持每周五中心組學(xué)習(xí)制度,把黨的十九大精神作為集中學(xué)習(xí)的核心內(nèi)容,做到有計(jì)劃、有專題、有領(lǐng)讀、有考試、有研討;采取網(wǎng)絡(luò)課堂、專題培訓(xùn)、參觀學(xué)習(xí)等方式強(qiáng)化黨員教育培訓(xùn),每年最少開展3次培訓(xùn);加強(qiáng)微信微博等網(wǎng)絡(luò)載體建設(shè),指導(dǎo)基層黨組織完善和拓展黨建活動(dòng)室功能,引導(dǎo)全處各級(jí)黨組織和黨員干部職工在學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)上、貫徹落實(shí)上、改進(jìn)作風(fēng)上下功夫見實(shí)效,努力使習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想成為武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的強(qiáng)大思想武器。
(三)持續(xù)強(qiáng)化基層黨建工作。嚴(yán)格全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和書記抓黨建第一責(zé)任考核檢查工作,每年開展2次專項(xiàng)檢查;堅(jiān)持每月支部書記例會(huì)制度和黨務(wù)辦公會(huì)制度,將學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、交流、部署、檢查,問責(zé)融為一體,推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨落實(shí)落細(xì);認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”等組織生活制度,以推進(jìn)“五好黨支部”創(chuàng)建工作為契機(jī)加強(qiáng)黨支部規(guī)范化建設(shè);全面加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督,推進(jìn)黨內(nèi)監(jiān)督制度化規(guī)范化,全年黨建檢查不少于4次。強(qiáng)化黨員教育培訓(xùn),通過開展專題講座、黨組織書記講黨課等活動(dòng),確保黨員集中培訓(xùn)達(dá)到32學(xué)時(shí)。加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化宣傳引導(dǎo),用公路特色的話語體系熔鑄和傳播公路好故事、好聲音;扎實(shí)做好黨員發(fā)展、教育、管理和服務(wù)等基礎(chǔ)性工作。
(四)積極打造過硬干部人才隊(duì)伍。堅(jiān)持黨管干部原則,堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向,嚴(yán)格落實(shí)“二十字”好干部標(biāo)準(zhǔn)。優(yōu)化機(jī)關(guān)部門和基層班子干部結(jié)構(gòu),按照程序做好機(jī)關(guān)和基層干部的輪崗交流、提拔使用。結(jié)合年底的述職評(píng)議工作,完善干部考核評(píng)價(jià)體系,積極探索干部正向激勵(lì)、容錯(cuò)糾錯(cuò)、能上能下機(jī)制。加強(qiáng)干部責(zé)任意識(shí)教育,抓實(shí)并鞏固好不作為不擔(dān)當(dāng)專項(xiàng)整治成果,充分利用好干部考核評(píng)價(jià)結(jié)果,加大對(duì)履行部門職責(zé)、落實(shí)主體責(zé)任等工作的督查問責(zé)力度。統(tǒng)籌各類專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè),建立一支適應(yīng)新時(shí)代要求的政治素質(zhì)好、專業(yè)能力強(qiáng)、管理水平高的公路人才隊(duì)伍。
(五)持之以恒抓好黨風(fēng)廉政工作。馳而不息狠抓作風(fēng)建設(shè),發(fā)揮“領(lǐng)頭雁”作用,以領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)和組織生活會(huì)為切入點(diǎn),聚焦問題認(rèn)真剖析,真正做到“紅臉出汗”“咬耳扯袖”,確保高質(zhì)量高標(biāo)準(zhǔn);堅(jiān)持每季度一次明察暗訪長效機(jī)制,認(rèn)真查擺“四風(fēng)”新表現(xiàn),針對(duì)學(xué)風(fēng)、文風(fēng)、紀(jì)律、工作作風(fēng)等細(xì)節(jié),持續(xù)整治“四風(fēng)”突出問題,對(duì)查排出的問題堅(jiān)定做到立說立行、堅(jiān)決整改、嚴(yán)肅問責(zé);抓住重要節(jié)日的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),嚴(yán)查“四風(fēng)”反彈;加強(qiáng)對(duì)招投標(biāo)、物資采購、行政審批、養(yǎng)護(hù)和建設(shè)工程等重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)廉政風(fēng)險(xiǎn)研判,建立有效防控措施;堅(jiān)持標(biāo)本兼治、重在治本,筑牢拒腐防變的思想防線和制度防線,強(qiáng)化各項(xiàng)工作的制度落實(shí),有效運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”;加強(qiáng)巡視工作整改力度,不斷鞏固反腐敗斗爭壓倒性態(tài)勢。
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