一年來，分廠黨委緊緊圍繞分廠“堅持一個中心，樹立三個理念，實現(xiàn)四個確保”目標(biāo)，充分發(fā)揮兩級班子的示范帶頭作用，積極開展各種黨性實踐活動，狠抓了“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，調(diào)動了廣大黨員、干部、職工的工作熱情和履職干事能力，促進了企業(yè)中心工作的順利進行。

一、扎實開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，將學(xué)習(xí)效果引向深入。

按照公司黨委下發(fā)的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育安排，采取多項措施落實好“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，并結(jié)合生產(chǎn)實際，將學(xué)習(xí)效果引向深入。

一是著力廣泛發(fā)動，科學(xué)組織。適時召開了“兩學(xué)一做”部署動員會，傳達了上級黨組織的指示精神，成立了分廠“兩學(xué)一做”領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了分廠實施方案，并下發(fā)到各支部，傳達到每個黨員。二是著力問題導(dǎo)向，多渠道掌握職工思想動態(tài)。采取黨員調(diào)查問卷、召開不同人員參加的座談會、班子成員深入到聯(lián)系點征求意見等形式，了解黨員的所思所想，掌握黨員的思想動態(tài)。將調(diào)查問卷情況和征求到的意見和建議逐條進行分類、梳理，按照學(xué)習(xí)教育要求，制定學(xué)習(xí)計劃、充實教育內(nèi)容。針對調(diào)查問卷結(jié)果，形成了調(diào)查報告，召開了支部書記、政工人員專題會議，對調(diào)研情況進行了通報。對調(diào)查出的問題，嚴(yán)格制定好了整改措施。在黨小組長以上專兼職黨務(wù)人員中開展以“做好黨務(wù)工作我有責(zé)”為題的專項論文征集研討活動，共收到論文24篇，進一步調(diào)動了黨務(wù)工作人員的工作積極性。三是著力加強學(xué)習(xí)，創(chuàng)新載體。在按照要求完成規(guī)定內(nèi)容的學(xué)習(xí)，每個專題末進行交流研討的同時，創(chuàng)刊分廠“兩學(xué)一做”簡報，全年共出簡報7期，組織了“兩學(xué)一做”硬筆書法賽，要求圍繞“黨章、黨規(guī)、習(xí)近平總書記系列講話”內(nèi)容，摘抄經(jīng)典選段。共收到書法作品26篇，提升了廣大黨員學(xué)習(xí)黨章和習(xí)近平總書記講話的興趣。圍繞“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育內(nèi)容，以答卷形式組織黨員進行測試，檢驗學(xué)習(xí)教育效果，做到了黨員人手一份。開展支部書記黨課循回講活動，各支部書記創(chuàng)新黨課形式，以幻燈片圖文并茂的形式替代原來照本宣科的黨課，在各車間內(nèi)巡回講黨課，全年已開展黨課12次，學(xué)習(xí)人次達356人次，充分引起了廣大黨員共鳴，提高了廣大黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的積極性。四是著力貼近實際，抓好整改確保取得實效。分廠黨委積極做好自查整改，制定了“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育評比制度，組成“互查組”對各支部基礎(chǔ)記錄互查問題，對標(biāo)評比，促進改進。制作了督導(dǎo)檢查表，采取“一支部一表格”反饋發(fā)現(xiàn)問題方式，建立問題責(zé)任清單及整改工作臺賬。采取劃叉銷號整改，及時通報督導(dǎo)結(jié)果。結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營中心工作，開展“沖刺四季度黨員做先鋒”“黨員職工手牽手”等活動，使全廠黨員立足本崗、帶好職工，在生產(chǎn)上當(dāng)先鋒、在管理上做表率、在生活上成楷模，真正體現(xiàn)了黨員的先進性，帶領(lǐng)職工為完成分廠生產(chǎn)經(jīng)營各項指標(biāo)做出了極大貢獻。

二、加強班子建設(shè)，提高班子成員的干事創(chuàng)業(yè)能力。

一是加強了班子成員的理論學(xué)習(xí)，落實了分廠中心組學(xué)習(xí)制度。堅持集中與分散相結(jié)合，堅持政治與專業(yè)知識學(xué)習(xí)相結(jié)合，堅持理論向成果轉(zhuǎn)化，堅持學(xué)習(xí)內(nèi)容每月一安排，通過“四堅持”原則，實現(xiàn)了班子成員政治理論和業(yè)務(wù)知識的雙提高。每名班子成員撰寫了調(diào)研論文并進行了交流，用調(diào)研成果指導(dǎo)推動各項工作上臺階，上水平，收到了良好效果。

二是加強了班子成員的溝通力度。今年以來，制定完善了“四好”班子細化方案和領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則，規(guī)范了領(lǐng)導(dǎo)班子議事會記錄。堅持班子成員每周一例會制度，創(chuàng)立了多溝通勤協(xié)調(diào)的工作機制，真正把溝通協(xié)調(diào)氛圍體現(xiàn)在具體工作之中，形成一個聲音，一個行動，提高了班子成員的整體合力。

三是進一步加強班子成員的廉潔建設(shè)。堅持每月組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員上一堂廉潔教育課，每個季度組織班子成員觀看廉潔教育片1次，將班子成員分管工作范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉潔內(nèi)容，列入到工作日程中，做到常講、常查、查警、常醒。分廠領(lǐng)導(dǎo)班子成員均能做到過年過節(jié)不收禮，不吃請，以實際行動自覺遵守中央和黨委的廉潔自律規(guī)定。

三、加強黨組織和黨員隊伍建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用。

一是完成了新一輪黨員承諾踐諾內(nèi)容。全廠名黨員調(diào)整充實了承諾內(nèi)容，寫在紙上，掛在墻上，接受廣大職工監(jiān)督。

二是堅持在黨員中深入開展“六好六優(yōu)”立功競賽活動，落實個人講、黨員群眾議、支部評的工作流程，堅持黨小組季分析，黨支部季點評制度，使黨員教育管理形成常態(tài)化。一年來，黨員開展義務(wù)奉獻日活動36日，共義務(wù)奉獻工休日789個。黨員工作積極性得到極大提高，先鋒模范作用發(fā)揮顯著。

三是在全廠黨組織黨員中開展提質(zhì)降耗活動，成立了黨建工作項目化管理實施小組，確定了辦公室和項目成果核定組。建立了黨委、支部黨建工作項目化管理臺賬。堅持每月一例會制度，對項目進度及實施中的問題進行討論研究，及時解決。主要領(lǐng)導(dǎo)及生產(chǎn)設(shè)備人員從設(shè)備改造、調(diào)整工藝參數(shù)、加強操作控制等方面下手，對項目實施了全程監(jiān)督，嚴(yán)格管理，并針對項目遇到的困難，及時提出解決整改方案，促進了項目的順利實施。今年，我廠黨組織黨員共立項項并全部按期完成，全年累計創(chuàng)效 萬元。黨員參與面90%以上。

四是完成了黨員民主評議和七一優(yōu)秀黨員評選工作。共評出一類黨支部1個，二類黨支部4個，評選出優(yōu)秀黨員36名，合格黨員80名，無基本合格、不合格黨員。

五是本著發(fā)展黨員“十六字”方針，將3位生產(chǎn)骨干列為入黨積極分子，完成了今年計劃內(nèi)3名黨員的發(fā)展工作及6名預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正工作。

六是按照公司黨委要求，保質(zhì)保量地完成了濱海新區(qū)人代會代表選舉工作和分廠黨委及所屬支部換屆選舉工作。

四、深入開展主題教育，提高職工主人翁意識和敬業(yè)奉獻精神，為完成全年任務(wù)提供精神動力。

深入開展“謀創(chuàng)新提質(zhì)增效，聚合力轉(zhuǎn)型發(fā)展”主題教育活動，一是以形勢任務(wù)教育為突破口，把主題教育活動引向深入。以廠報、櫥窗、領(lǐng)導(dǎo)班子成員深入各自聯(lián)系點等多種形式向職工進行宣傳。對職工講形勢，講分廠增產(chǎn)、提質(zhì)、降耗、提升廢水處理能力及效益化生產(chǎn)等多方面壓力擺在我們面前，加強職工的主人翁意識；對職工交任務(wù)，從解放思想、堅定信心、改革創(chuàng)新、挖潛增效四個方面對職工進行教育，層層傳遞壓力，層層落實責(zé)任，激發(fā)了廣大黨員的積極性和創(chuàng)造力，加強了職工立足崗位扎實工作，與企業(yè)共度難關(guān)的信心和決心。二是以全員大討論活動為載體，推動主題教育活動開展。分廠領(lǐng)導(dǎo)班子以中心組學(xué)習(xí)活動為依托，重點圍繞工作現(xiàn)狀和如何實現(xiàn)產(chǎn)值最大化，黨群工作如何發(fā)揮保障作用進行討論，通過討論使班子成員看到了不足，明確了用力方向。一般管理人員以提高履職能力為重點，談如何提高執(zhí)行力，出色完成工作任務(wù)。黨員職工以提升操作技能為重點，圍繞如何愛企敬業(yè)，堅守崗位、無私奉獻進行了討論。通過討論，進一步增強了全體職工的責(zé)任意識、大局意識和創(chuàng)新意識。

五、結(jié)合實際，廣泛發(fā)動，群眾組織作用得到充分發(fā)揮。

工會組織結(jié)合生產(chǎn)實際，深入開展了 “穩(wěn)質(zhì)量、提產(chǎn)量、降成本、強管理、保安全”生產(chǎn)競賽、“找準(zhǔn)工藝控制點，力保水處理平穩(wěn)運行”勞動競賽、“著眼大局展作為，立足崗位做貢獻”服務(wù)競賽等多項競賽，提高了員工的工作積極性，通過先進操作法交流、職工操作培訓(xùn)提高了員工素質(zhì)，為企業(yè)提質(zhì)、降耗、創(chuàng)效作出了極大貢獻。

共青團、科協(xié)組織發(fā)揮自身優(yōu)勢，開展技術(shù)攻關(guān)等活動，充分發(fā)揮了青年骨干和科技工作者在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的關(guān)鍵作用。

201*年工作要點

201*年，我廠黨建工作的指導(dǎo)思想是：以黨的十八屆六中全會精神為指導(dǎo)，全面落實從嚴(yán)治黨要求，高標(biāo)準(zhǔn)落實公司黨委的各項決策部署，緊緊圍繞“一三八一”的工作總要求，即“堅定一個信念，抓牢三條主線，強化八項工作，實現(xiàn)一個目標(biāo)”，進一步加強兩級班子建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)，為各項工作平穩(wěn)、有序、健康發(fā)展提供組織保證和行動支持，確保公司下達的經(jīng)濟指標(biāo)圓滿實現(xiàn)。

一、抓學(xué)習(xí)，練內(nèi)功，將學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆六中全會精神貫穿全年工作始終。

要緊密聯(lián)系生產(chǎn)實際，把學(xué)習(xí)宣傳貫徹全會精神與當(dāng)前各項工作部署緊密結(jié)合起來，嚴(yán)格落實全面從嚴(yán)治黨要求，用全會精神指導(dǎo)和推動生產(chǎn)經(jīng)營工作，重點做好以下四方面工作：

一是抓好兩級班子學(xué)習(xí)教育。制定系統(tǒng)的學(xué)習(xí)計劃，精心組織好集中學(xué)習(xí)和專題輔導(dǎo)，認真研讀《準(zhǔn)則》、《條例》及有關(guān)文件和理論文章，做到學(xué)習(xí)有安排、有記錄，有專題、有任務(wù)，有檢查、有成果，力求在吃透精神、領(lǐng)會實質(zhì)上下功夫，在理論武裝、指導(dǎo)實踐上求突破。兩級班子成員要發(fā)揮示范表率作用，做到先學(xué)一步、多學(xué)一點、學(xué)透一些，帶頭學(xué)習(xí)好、領(lǐng)會好、貫徹好十八屆六中全會精神，堅決抵制圈子文化、好人主義上，自覺把思想和行動統(tǒng)一到全會精神上來，努力做到真學(xué)真懂、真信真用、真抓真改。

二是抓好黨員學(xué)習(xí)教育環(huán)節(jié)。以黨支部為單位，由黨支部書記以黨課或集中學(xué)習(xí)等形式，把黨員學(xué)習(xí)教育落到實處，切實用全會精神統(tǒng)一黨員和職工的思想認識，引導(dǎo)黨員提高“四個意識”。各黨支部要堅持“三會一課”制度，堅持民主生活會和組織生活會制度，堅持談心談話制度，在黨員中積極開展批評和自我批評，將學(xué)習(xí)效果引向深入。

三是抓好宣傳教育環(huán)節(jié)。充分利用漢鹽通訊、宣傳欄、板報等，擴大宣傳聲勢。既要抓好學(xué)習(xí)貫徹十八屆六中全會精神的動態(tài)報道，又要深入宣傳各支部學(xué)習(xí)貫徹十八屆六中全會精神的新思路、新舉措、新成效。通過開展全方位、有聲勢、大容量的宣傳報道，為全廠學(xué)習(xí)宣傳貫徹十八屆六中全會精神營造濃厚的輿論氛圍。

四是抓好與實際工作相結(jié)合。各支部要以六中全會精神為指引，從重點關(guān)鍵環(huán)節(jié)入手。要以創(chuàng)新的思維和眼光謀劃明年工作，形成生產(chǎn)經(jīng)營工作的新思路、新策略和新舉措。要將六中全會精神貫穿全年工作始終，與提質(zhì)、降耗、創(chuàng)效等各項目標(biāo)緊密結(jié)合，切實做好全年生產(chǎn)經(jīng)營工作。

二、抓結(jié)合，求實效，將“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育成果繼續(xù)深化。

分廠黨委通過“五個結(jié)合”，進一步深化 “兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育成果，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。把“兩學(xué)一做”與創(chuàng)建“四好班子”相結(jié)合。分廠、車間兩級班子成員不僅要繼續(xù)學(xué)習(xí)好“黨章黨規(guī)、系列講話”、還要把創(chuàng)建“四好”班子的措施和行動融入到學(xué)習(xí)教育中，體現(xiàn)在實際工作上。分廠班子成員要深入聯(lián)系點單位講黨課。各黨支部書記每季度一次講黨課，對內(nèi)容、時間和方式要在年初做好安排，適時在本支部為黨員講黨課。把“兩學(xué)一做”與生產(chǎn)管理相結(jié)合。學(xué)習(xí)教育要緊貼生產(chǎn)管理工作實際，要圍繞增加產(chǎn)量、提高質(zhì)量、降低消耗、促進管理、保障安全等中心工作，制定保證措施、細化改進方案，用卓有成效的工作業(yè)績，體現(xiàn)學(xué)習(xí)教育的良好效果,促進完成全年生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)。把“兩學(xué)一做”與 “黨建項目化”管理相結(jié)合。積極探索黨建項目化管理新方式、新途徑，以夯實黨組織建設(shè)、優(yōu)化黨員隊伍為著力點，強化黨支部、黨小組基礎(chǔ)的痕跡化管理，在崗位實踐中真正發(fā)揮黨員作用，營造人人爭做合格黨員的良好氛圍。要按項目計劃要求，落實好每個階段的具體措施，做好跟蹤、監(jiān)督和考核，把黨建項目化管理抓實、抓細、抓出成效。把“兩學(xué)一做”與爭創(chuàng)“五好黨支部”相結(jié)合。著力規(guī)范黨支部建設(shè)，嚴(yán)格按照黨章規(guī)定，規(guī)范各黨支部機構(gòu)設(shè)置，確保支委會、黨小組設(shè)置規(guī)范，確保無黨員空白班組。增強黨支部落實全面從嚴(yán)治黨的能力，真正使黨的組織生活和黨員教育管理嚴(yán)起來、實起來，把全面從嚴(yán)治黨落實到每一個黨支部。把“兩學(xué)一做”與爭做“六好六優(yōu)”黨員相結(jié)合。結(jié)合學(xué)習(xí)教育進一步深化和豐富爭做“六好六優(yōu)”黨員的形式和內(nèi)容，完善學(xué)習(xí)、教育、評價等重點環(huán)節(jié)，黨委將采取知識競賽、答卷、征文等形式進一步檢驗學(xué)習(xí)教育成果，促進學(xué)習(xí)教育的不斷深化。

三、抓查擺，促改進，以創(chuàng)建“五好黨支部”為抓手提升黨建活力。

各黨支部根據(jù)實際情況，圍繞“五好黨支部”創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，分階段，分步驟，查擺自身問題并積極整改，實現(xiàn)黨建活力新提升。一是對支部建設(shè)情況進行一次自查摸底，建立問題清單、任務(wù)清單、責(zé)任清單及整改工作臺賬，并上報分廠黨委。分廠黨委在前期學(xué)習(xí)討論查擺問題、摸清底數(shù)分類定級基礎(chǔ)上，指導(dǎo)各黨支部從嚴(yán)從實抓好整改。二是以黨支部為基本單位，組織廣大黨員深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話。要對照黨章黨規(guī)，有針對性地重點查擺存在的突出問題，做到“六對照六查擺”。要堅持帶著具體問題學(xué)，針對具體問題進行整改，達到整頓轉(zhuǎn)化與學(xué)習(xí)教育相互促進的目的。三是依次開展支部自評、群眾測評、檢查考核。年底，分廠黨委將圍繞各單位年度目標(biāo)完成情況和月考核情況進行評定。通過廣泛聽取黨員群眾的意見建議，重點看黨支部建設(shè)狀況是否得到改進加強，看存在的突出問題是否得到有效解決，看黨員群眾是否真正滿意。經(jīng)過考核評定達到創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)的，推薦為“五好黨支部”。四是選樹典型，總結(jié)經(jīng)驗。堅持優(yōu)中選優(yōu)，培育挖掘一批叫得響、立得住、群眾公認、有影響力的先進“五好黨支部”典型，激勵基層黨支部時刻對照標(biāo)準(zhǔn)，主動查找差距，看齊先進典型。各黨支部要重視總結(jié)創(chuàng)建工作的成功經(jīng)驗，充分發(fā)揮典型的示范帶動作用，要利用黨員微信群、《**通訊》等載體，及時總結(jié)、推廣好的經(jīng)驗和做法，廣泛推廣先進經(jīng)驗，宣傳學(xué)習(xí)典型，為創(chuàng)建“五好”黨支部營造崇尚先進趕超先進的輿論氛圍。

四、抓教育，分層次，以抓實做細黨員學(xué)習(xí)教育實現(xiàn)黨員素質(zhì)新提高。

在做好日常教育的同時，針對不同人群分層次、多載體，開展形式多樣的思想政治教育，進一步提高全體黨員的黨性意識，提高全體黨員的黨性修養(yǎng)。

一是開展以堅定理想信念、樹立主人翁責(zé)任意識和堅守職業(yè)道德、職業(yè)紀(jì)律為內(nèi)容的系列教育活動，引導(dǎo)黨員在樹立正確的人生觀、價值觀、道德觀和榮辱觀的基礎(chǔ)上，針對生產(chǎn)經(jīng)營的關(guān)鍵問題，適時組織黨員開展“當(dāng)先鋒、做貢獻、爭先進”活動，使全體黨員敬業(yè)愛崗，無私奉獻的思想意識得到增強，勤奮務(wù)實、爭創(chuàng)一流的工作勁頭逐年加大。

二是以反腐倡廉活動為載體，注意針對不同時期、不同階段容易發(fā)生問題的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和部位，對兩級班子成員進行廉潔教育，充分利用黨日活動和黨員教育平臺，組織觀看“榜樣”“懺悔錄”等正反兩方面教育，并對照自己言行，營造廉潔廉政的良好氛圍，發(fā)揮示范作用。

三是以深化先進性教育為載體，組織開展黨員入黨“為什么”和入黨后“怎么做”的大討論活動。形成領(lǐng)導(dǎo)班子成員應(yīng)起表率，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)體現(xiàn)帶頭作用，一般黨員干部做模范的共產(chǎn)黨員先進性具體要求，進一步規(guī)范和調(diào)動黨員干部先鋒模范作用的發(fā)揮。

五、抓載體，重創(chuàng)新，以黨性實踐活動助推生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)落實。

為充分發(fā)揮黨員在生產(chǎn)經(jīng)營工作中的先鋒模范作用，在搞好以往“六好六優(yōu)”、“黨員義務(wù)奉獻日”等活動外，創(chuàng)造性地開展 “爭當(dāng)生產(chǎn)能手、安全標(biāo)兵、創(chuàng)新楷模、創(chuàng)效先鋒、環(huán)保使者、穩(wěn)定骨干”為主要內(nèi)容的黨員“六爭當(dāng)”活動，要求每名黨員確立一個爭當(dāng)目標(biāo)，體現(xiàn)在年初承諾內(nèi)容中，作為一年的努力方向。通過明確目標(biāo)，并努力實現(xiàn)，使每個黨員都成為一面旗幟，用黨員的先進性影響帶動全體職工為企業(yè)作貢獻。黨員在“六爭當(dāng)”活動中的表現(xiàn)，將作為七一評優(yōu)的重要依據(jù)。

開展“黨員微黨課”活動，采取5分鐘左右的流動黨課形式，讓普通黨員講黨課，用最簡單最樸素的語言，講講入黨的意義和作為黨員應(yīng)該怎么做，以情動人，增加普通黨員對黨員身份的自豪感，之后開展討論，即可先講后議，也可邊講邊議，讓普通黨員參與到黨課活動中來，使支部教育活動更豐富多彩。

通過創(chuàng)新載體，拓展黨性實踐活動的領(lǐng)域和覆蓋面，進一步調(diào)動黨員干部先鋒模范作用的發(fā)揮，從而促進全年生產(chǎn)經(jīng)營工作的順利開展。

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