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2019年整治形式主義官僚主義自查報(bào)告范文5篇

網(wǎng)站:公文素材庫(kù) | 時(shí)間:2019-05-14 12:48:38 | 移動(dòng)端:2019年整治形式主義官僚主義自查報(bào)告范文5篇

形式主義官僚主義是我們正在整治的工作,也是我們正在重點(diǎn)做的工作,這是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部需要重視的,對(duì)于不作為的干部我們要進(jìn)行處置,你寫好自查報(bào)告了嗎?下面給大家?guī)?lái)的是2019年整治形式主義官僚主義自查報(bào)告范文5篇。

篇一

按照區(qū)紀(jì)委監(jiān)察委駐區(qū)財(cái)政局紀(jì)檢監(jiān)察組通知《中共××紀(jì)律檢查委員會(huì)印發(fā)<關(guān)于形式主義、官僚主義突出問(wèn)題專項(xiàng)整治行動(dòng)工作方案>的通知》(×紀(jì)通〔2018〕6號(hào))的精神有關(guān)要求,局黨組認(rèn)真開展了自查自糾工作,F(xiàn)將工作情況報(bào)告如下:

一、高度重視,加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高思想認(rèn)識(shí)

區(qū)發(fā)改局黨組及時(shí)召開局黨組會(huì)議,傳達(dá)習(xí)近平總書記關(guān)于進(jìn)一步糾正“四風(fēng)”、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)重要批示精神,學(xué)習(xí)區(qū)紀(jì)委監(jiān)察委駐區(qū)財(cái)政局紀(jì)檢監(jiān)察組通知《中共××紀(jì)律檢查委員會(huì)印發(fā)<關(guān)于形式主義、官僚主義突出問(wèn)題專項(xiàng)整治行動(dòng)工作方案>的通知》(×紀(jì)通〔2018〕6號(hào))的精神,切實(shí)提高思想認(rèn)識(shí),引導(dǎo)廣大黨員干部積極改進(jìn)工作作風(fēng)、精簡(jiǎn)文風(fēng)會(huì)風(fēng)、厲行勤儉節(jié)約、提升工作效能,并將相關(guān)要求融入日常工作,確保自查自糾工作見實(shí)效。

二、明確責(zé)任,落實(shí)分工,強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)

召開開展形式主義、官僚主義問(wèn)題集中排查活動(dòng)自查自糾工作動(dòng)員部署會(huì),實(shí)行主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、領(lǐng)導(dǎo)班子成員共同抓、股室、局屬單位負(fù)責(zé)人協(xié)助抓的工作機(jī)制,細(xì)化責(zé)任分工,明確自查自糾要求,層層傳導(dǎo)壓力,堅(jiān)決把自查自糾工作貫徹落實(shí),執(zhí)行到位。

三、認(rèn)真扎實(shí),精心準(zhǔn)備,積極自查自糾

區(qū)發(fā)改局黨組認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任,強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)和看齊意識(shí),明確黨組書記、班子成員牽頭,嚴(yán)格按照自查工作要求,積極開展自查自糾,深入細(xì)致查死角、防細(xì)節(jié)、排隱患,確保自查自糾不漏項(xiàng),不走過(guò)場(chǎng)。

經(jīng)對(duì)照自查,截至目前,在形式主義、官僚主義問(wèn)題表現(xiàn)方面,共發(fā)現(xiàn)我局主要存在以下幾個(gè)方面的問(wèn)題:

1.執(zhí)行黨章黨規(guī)不堅(jiān)決、搞變通,不按組織程序辦事,黨內(nèi)無(wú)原則“一團(tuán)和氣”,黨內(nèi)政治生活制度不落實(shí)。主要表現(xiàn)在:一是沒(méi)有認(rèn)真學(xué)習(xí)研究黨章黨規(guī),學(xué)得不深不透,導(dǎo)致執(zhí)行不到位;二是開展批評(píng)與自我批評(píng)沒(méi)有紅臉出汗;三是上黨課沒(méi)有落實(shí)到位。

2.以文件落實(shí)文件,寫文件、制文件機(jī)械照搬照抄,內(nèi)容不是來(lái)自調(diào)查研究,而是源自抄襲拚湊,超篇幅、超范圍發(fā)文,文種、文號(hào)、簡(jiǎn)報(bào)該精簡(jiǎn)的不精簡(jiǎn),已精簡(jiǎn)的違規(guī)啟用。主要表現(xiàn)在:市級(jí)下發(fā)的方案,往往是改頭換面就變成我區(qū)的方案,而不是和我區(qū)的實(shí)際有機(jī)結(jié)合。

3、存在浮在機(jī)關(guān)多,走進(jìn)基層少;習(xí)慣于辦公室聽匯報(bào)、電話中問(wèn)情況、資料上找數(shù)據(jù),致使對(duì)實(shí)情摸得不準(zhǔn),對(duì)底子吃得不透,影響到?jīng)Q策的科學(xué)性和措施的精準(zhǔn)性。

4.調(diào)查研究搞形式、走過(guò)場(chǎng),打造“經(jīng)典調(diào)研線路”,搞走秀式調(diào)研。主要表現(xiàn)在:到企業(yè)調(diào)研的時(shí)候,沒(méi)有詳細(xì)地了解企業(yè)建設(shè)生產(chǎn)的情況,存在的困難,沒(méi)有為企業(yè)提出有用的意見。

5.漠視群眾疾苦,不作為、慢作為,“門好進(jìn)、臉好看”,但還是“事難辦”,甚至故意刁難。主要表現(xiàn)在:對(duì)貧困戶幫扶得少,沒(méi)能在產(chǎn)業(yè)扶貧方面幫助群眾謀求出路;在項(xiàng)目的審批過(guò)程中,跟蹤服務(wù)不到位的情況時(shí)有發(fā)生。

四、對(duì)照問(wèn)題,分析原因、理清思路,制定整改方案通過(guò)開展形式主義、官僚主義問(wèn)題自查自糾工作,經(jīng)過(guò)分析存在問(wèn)題、表現(xiàn)形式和產(chǎn)生的原因主要有以下幾點(diǎn):

(一)對(duì)加強(qiáng)思想建設(shè)和理論學(xué)習(xí)的極端重要性認(rèn)識(shí)不足。對(duì)思想建設(shè)和理論學(xué)習(xí)重視不夠,缺乏剛性規(guī)范的制度和有力有效的舉措,不能很好地運(yùn)用哲學(xué)思維觀察事物、思考問(wèn)題、研判形勢(shì)、指導(dǎo)實(shí)踐。

(二)“為民人服務(wù)”的宗旨意識(shí)樹立得還不牢固。世界觀、人生觀、價(jià)值觀改造得還不徹底,與群眾的感情不夠深厚,不能很好地做到“鄉(xiāng)村屋舍看實(shí)情、田間地頭找辦法”。

(三)“抓鐵有痕、踏石留印”的作風(fēng)養(yǎng)成不夠。滿足于開開會(huì)、發(fā)發(fā)文、講講話的傳統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)方式,缺乏步步為營(yíng)、環(huán)環(huán)相扣的跟進(jìn)措施,未能很好地做到“扛著責(zé)任往前走、帶著大家一起干”。

針對(duì)我局在自查自糾工作中存在的問(wèn)題,將從以下方面整改提高:

第一,強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí)。健全完善黨組中心組學(xué)習(xí)制度,自覺(jué)把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為一種責(zé)任來(lái)履行、一種習(xí)慣來(lái)培養(yǎng)、一種能力來(lái)提升,切實(shí)做到學(xué)以致用、學(xué)用相長(zhǎng),切實(shí)提高班子的整體理論素養(yǎng)和政策水平。

第二強(qiáng)化干事創(chuàng)業(yè)中的擔(dān)當(dāng)精神。牢固樹立“干就干大事,爭(zhēng)就爭(zhēng)一流”的高遠(yuǎn)之志,真抓實(shí)干,提高領(lǐng)導(dǎo)的擔(dān)當(dāng)意識(shí)。

第三強(qiáng)化“為民服務(wù)意識(shí)”。切實(shí)踐行群眾路線,堅(jiān)持作決策前看一看、干工作時(shí)問(wèn)一問(wèn)、看成效時(shí)想一想,從群眾最不滿意的地方改起,從群眾最急盼的地方做起,確保各項(xiàng)工作建立在深厚的群眾基礎(chǔ)之上。

五、下一步工作計(jì)劃

我局將認(rèn)真履行“兩個(gè)責(zé)任”,進(jìn)一步健全完善各項(xiàng)工作制度,實(shí)現(xiàn)以制度規(guī)范行為,以制度管權(quán)管事管人,對(duì)發(fā)現(xiàn)存在的問(wèn)題,找準(zhǔn)差距,認(rèn)真整改,持之以恒開展作風(fēng)教育,推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化、長(zhǎng)效化。

篇二

根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<關(guān)于開展形式主義官僚主義問(wèn)題大排查大調(diào)研的實(shí)施方案>的通知》(×紀(jì)辦〔2018〕15號(hào))的文件要求,我校高度重視,認(rèn)真開展自查自糾工作,現(xiàn)將××縣委黨校自查情況報(bào)告如下:

一、高度重視,加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高思想認(rèn)識(shí)

縣委黨校組織召開全體干部職工會(huì)議,傳達(dá)省委、省紀(jì)委、市紀(jì)委和縣紀(jì)委文件精神,切實(shí)提高思想認(rèn)識(shí),引導(dǎo)廣大干部職工積極改進(jìn)工作作風(fēng)、精簡(jiǎn)文風(fēng)會(huì)風(fēng)、厲行勤儉節(jié)約,并將相關(guān)要求融入日常工作,確保自查自糾工作見實(shí)效。

二、明確責(zé)任,落實(shí)分工,強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)

召開形式主義、官僚主義自查自糾工作動(dòng)員部署會(huì),實(shí)行主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、領(lǐng)導(dǎo)班子成員共同抓、各股室協(xié)助抓的工作機(jī)制,細(xì)化責(zé)任分工,明確自查自糾要求,層層傳導(dǎo)壓力,堅(jiān)決把自查自糾工作貫徹落實(shí),執(zhí)行到位。

三、認(rèn)真扎實(shí),精心準(zhǔn)備,積極自查自糾

縣委黨校認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任,強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)和看齊意識(shí),明確領(lǐng)導(dǎo)班子成員牽頭,嚴(yán)格按照自查工作要求,積極開展自查自糾,深入細(xì)致查死角、防細(xì)節(jié)、排隱患,確保自查自糾不漏項(xiàng),不走過(guò)場(chǎng)。經(jīng)對(duì)照自查,截至目前,在形式主義、官僚主義方面,共排查4個(gè)方面存在問(wèn)題,分別是:

1、在調(diào)查研究方面:學(xué)習(xí)不夠深入,深入開展研究少,調(diào)研的針對(duì)性、深入性、實(shí)效性不夠。有些干部著重完成日常工作,缺少學(xué)習(xí)和調(diào)研的積極性,不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決工作中存在的問(wèn)題。

2、服務(wù)群眾方面:群眾意識(shí)不強(qiáng),重視基層、聯(lián)系基層、服務(wù)基層力度不夠。

3、落實(shí)工作方面:少數(shù)工作重安排部署,輕檢查督促問(wèn)效,抓落實(shí)成效不高。

4、擔(dān)當(dāng)履責(zé)方面:校委會(huì)還沒(méi)有完全擔(dān)負(fù)起黨校黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任,抓黨風(fēng)廉政建設(shè)力度還不夠強(qiáng),執(zhí)行八項(xiàng)規(guī)定精神意識(shí)不強(qiáng)。

四、下一步工作打算和整改方向

1、針對(duì)調(diào)查研究方面問(wèn)題,要注重調(diào)研的針對(duì)性、深入性、實(shí)效性。更加深入一線工作及基層有關(guān)部門開展有針對(duì)性的調(diào)研,認(rèn)真撰寫好有實(shí)用價(jià)值的調(diào)研報(bào)告。

2、針對(duì)服務(wù)群眾方面問(wèn)題,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)和“群眾利益無(wú)小事”的理念,凡涉及群眾的切身利益的事,第一時(shí)間拿出切實(shí)解決問(wèn)題的辦法,提高辦事效率,努力做到讓群眾滿意。

3、落實(shí)工作方面問(wèn)題,堅(jiān)持班子帶頭,嚴(yán)字當(dāng)頭,身體力行抓作風(fēng)、率先垂范帶作風(fēng),狠抓貫徹力執(zhí)行力的有效提升,統(tǒng)籌安排好黨校重點(diǎn)工作和其他工作,努力做到同安排、同部署、同檢查,確保貫徹落實(shí)到位,工作成效明顯。

4、擔(dān)當(dāng)履責(zé)方面問(wèn)題,強(qiáng)化落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”,從嚴(yán)治黨向基層延伸。不定期組織人員對(duì)各科室執(zhí)規(guī)守紀(jì)進(jìn)行檢查與監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,立即指出督促整改到位,建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,以制度管權(quán)管事管人,推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化、長(zhǎng)效化。

篇三

根據(jù)市局開展形式主義官僚主義問(wèn)題百日專項(xiàng)整治開展以來(lái),我按照自我平時(shí)的實(shí)際工作及思想動(dòng)態(tài),認(rèn)真查擺了在思想作風(fēng)、工作態(tài)度等方面存在的問(wèn)題,并對(duì)其成因進(jìn)行更深層次的剖析,以期到達(dá)自我教育、自我提高、自我完善目的。并認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)市委×××書記在市百日專項(xiàng)整治工作動(dòng)員會(huì)上的講話精神,對(duì)照“10種現(xiàn)象”,集中整治不作為、慢作為、假作為、亂作為等形式主義、官僚主義問(wèn)題查找自身存在的問(wèn)題和整改的方向。

一、存在的主要問(wèn)題

一是理論學(xué)習(xí)不主動(dòng),自覺(jué)性不高。往往以近期工作任務(wù)比較重或工作頭緒多忙于事務(wù)工作為理由,不能自覺(jué)主動(dòng)抽時(shí)光學(xué)習(xí),利用工作空閑和業(yè)余時(shí)光學(xué)習(xí)也比較少。經(jīng)常是上級(jí)要求學(xué)什么就學(xué)什么,與工作關(guān)系密切的學(xué)的多,與工作關(guān)系不大的學(xué)的少,常常是需要什么學(xué)什么,急用什么學(xué)什么,碰到材料才找依據(jù)、查資料。沒(méi)有系統(tǒng)地學(xué)習(xí)一些專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí),不能高質(zhì)量完成工作。個(gè)性是對(duì)政治思想學(xué)習(xí)不夠重視,缺乏自覺(jué)性和主動(dòng)性,尤其在理論聯(lián)系思想,結(jié)合工作實(shí)際上不到位、不緊密,導(dǎo)致出現(xiàn)了政治意識(shí)不強(qiáng)的問(wèn)題,存在能完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)就行了的畏難思想,沒(méi)有更好地從學(xué)習(xí)理論重要性、必要性的高度和深度去認(rèn)識(shí)是理論功底不夠。

二是服務(wù)意識(shí)還有待于進(jìn)一步增強(qiáng)。對(duì)辦公室服務(wù)工作的體會(huì)的不深不透,甚至個(gè)別時(shí)候?qū)Υ龢I(yè)務(wù)工作不能始終持續(xù)熱情服務(wù)的態(tài)度,當(dāng)手頭工作稍多時(shí),性子就有些急躁,態(tài)度不夠和藹,有許多工作做的還不是那么令人滿意,小成即滿,今后還要繼續(xù)把工作做深做細(xì),因?yàn)檗k公室服務(wù)是永無(wú)止境的。

三是工作被動(dòng)落實(shí)多,主動(dòng)超前少。大多是承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng),工作中經(jīng)常是處于奉命行事,落實(shí)任務(wù),不能做到想領(lǐng)導(dǎo)之未想,超前思考、提前預(yù)測(cè)、及時(shí)準(zhǔn)備;謀領(lǐng)導(dǎo)之所謀,深入調(diào)研,帶給資料、當(dāng)好參謀。尤其是在多項(xiàng)工作同時(shí)進(jìn)行,而且時(shí)光緊、任務(wù)重時(shí),往往是兵來(lái)將擋,水來(lái)土掩,疲于應(yīng)付。工作的全局性、前瞻性、創(chuàng)新性不夠,與領(lǐng)導(dǎo)要求有相當(dāng)差距。在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情,有時(shí)會(huì)采取逃避的方法,認(rèn)為“船到橋頭自然直”,不是自我力求尋找對(duì)策,而是等待辦法自我出現(xiàn),缺乏一種刻苦鉆研的精神。

四是存在好人主義、形式主義思想。少數(shù)狀況下處理問(wèn)題時(shí)的原則性有待加強(qiáng),對(duì)工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,礙于情面,能不提的就不提,能不管的就不管,好人主義。有時(shí)有只求形式,不求落實(shí)的問(wèn)題,具體制度的落實(shí)不夠嚴(yán)謹(jǐn),工作時(shí)只求是否做了,不求做得好壞。

二、存在問(wèn)題的原因分析

經(jīng)過(guò)剖析,自我感到存在這些問(wèn)題的原因是多方面的。

一是對(duì)學(xué)習(xí)的認(rèn)識(shí)不夠深入和全面。平時(shí)雖然經(jīng)常參加政治學(xué)習(xí),但思想上未引起高度的重視,由于未能做到系統(tǒng)研讀,在其精神實(shí)質(zhì)的掌握上又不求甚解,思想理論素質(zhì)未能得到有效提高。在理論學(xué)習(xí)中,沒(méi)有很好地堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,對(duì)更新知識(shí)的緊迫性和必要性也缺乏深刻的認(rèn)識(shí)。

二是認(rèn)識(shí)上存在偏差。思想上逐漸產(chǎn)生了厭倦情緒,依靠經(jīng)驗(yàn)做事,出現(xiàn)干勁松懈,工作職責(zé)心、進(jìn)取心下降的狀況,缺乏用心進(jìn)取的精神,沒(méi)能及時(shí)用科學(xué)思想分析出現(xiàn)問(wèn)題的原由,及時(shí)糾正主觀認(rèn)識(shí)上出現(xiàn)的偏差,滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù),對(duì)如何開拓性地開展工作研究不夠,有時(shí)甚至流露出馬馬虎虎,得過(guò)且過(guò)的思想,工作缺乏主動(dòng)性和用心性。

三是為基層服務(wù)的意識(shí)不足。沒(méi)有堅(jiān)實(shí)任何時(shí)候都要以基層群眾滿意不滿意作為自我得失的衡量標(biāo)準(zhǔn),換位思考還做的不夠。

四是工作方法簡(jiǎn)單。對(duì)問(wèn)題的認(rèn)識(shí)不夠深入,思考不深刻,處理事情方法比較簡(jiǎn)單,工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)。不能從講政治的高度認(rèn)識(shí)問(wèn)題,處理問(wèn)題。

三、整改措施和努力方向

針對(duì)自我在工作中存在種種問(wèn)題,我將在以后的工作中,認(rèn)真反思,加以改善,時(shí)時(shí)開展自我批評(píng),嚴(yán)格要求自我,堅(jiān)持不為私心所擾,不為名利所累,不為物欲所動(dòng);增強(qiáng)奉獻(xiàn)意識(shí),不計(jì)得失,盡力盡心干好每一項(xiàng)工作,做到不抱怨、不計(jì)較、不拈輕怕重,待人寬,對(duì)己嚴(yán),勇于奉獻(xiàn),正確對(duì)待領(lǐng)導(dǎo)交付任務(wù),持續(xù)昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài),提高自我綜合素質(zhì)。具體做到以下幾點(diǎn):

一是加強(qiáng)自我改造,提高綜合素質(zhì)。首先,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高對(duì)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)重要性和迫切性的認(rèn)識(shí),自覺(jué)、刻苦地鉆研業(yè)務(wù),務(wù)實(shí)基礎(chǔ),靈活運(yùn)用合理的方法和措施,更新自我的知識(shí)結(jié)構(gòu)、理論水平。其次,進(jìn)一步解放思想,適應(yīng)工作需求。用新的思維去發(fā)現(xiàn)、解決工作中遇到的各種問(wèn)題,因此,在今后的工作中,將以學(xué)習(xí)為載體,注意思想的解放,觀念的創(chuàng)新,不斷創(chuàng)新工作思路和方式方法,以適應(yīng)新時(shí)期農(nóng)村工作的需要。最后,虛心好學(xué),遇到問(wèn)題多看多問(wèn)多想,多向周圍的同志請(qǐng)教,以高度工作職責(zé)感和踏實(shí)工作作風(fēng),真正做到全心全意為人民服務(wù)。

二是進(jìn)一步增強(qiáng)群眾觀念、公仆意識(shí),真正提高自我的思想覺(jué)悟。首先,要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),站在講政治、講正氣的高度要求自我,敢于開展批評(píng)與自我批評(píng),自覺(jué)抵制各種腐朽落后思想的沖擊。最后,要把為人民服務(wù)意識(shí)落實(shí)到各項(xiàng)工作中去,以高度的職責(zé)感、事業(yè)心,勤勤懇懇、扎扎實(shí)實(shí)的做好各項(xiàng)工作。

三是以高度的政治職責(zé)感、使命感和愛(ài)崗敬業(yè)的事業(yè)心,腳踏實(shí)地、勤勤懇懇的扎實(shí)工作作風(fēng)完成黨和人民交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),提高工作效率。工作中多動(dòng)腦子想辦法,做到既堅(jiān)持原則又靈活主動(dòng),不做“老好人”,發(fā)揚(yáng)勇于開拓創(chuàng)新、敢于斗爭(zhēng)的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),努力開拓工作新局面。

四是廉潔奉公,從嚴(yán)律己。不斷加強(qiáng)自身建設(shè),嚴(yán)格要求,自我加壓。始終持續(xù)用心向上、昂揚(yáng)奮進(jìn)的精神狀態(tài),自重自省、自警自勵(lì),在工作中自覺(jué)地服從、服務(wù)于大局,自覺(jué)地把自我的工作同全局聯(lián)系起來(lái),堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,圍繞這次活動(dòng),努力做好本職工作,圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。

五是要始終持續(xù)清醒的頭腦,緊跟時(shí)代脈搏,充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,以高度的政治職責(zé)感和踏實(shí)的工作作風(fēng),淡薄名利,克己奉公,堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,堅(jiān)持實(shí)事求是的路線、方針、政策,做一名合格的公路事業(yè)的鋪路石。

在開展形式主義、官僚主義問(wèn)題百日專項(xiàng)整治中,繼續(xù)查擺自我在各方面存在的不足和問(wèn)題,進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí),轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),改正不足,提高自我,真正使自我的思想得到進(jìn)一步凈化、工作得到進(jìn)一步提高、作風(fēng)得到進(jìn)一步改善、行為得到進(jìn)一步規(guī)范。

篇四

近期,習(xí)近平總書記在新華社《形式主義、官僚主義新表現(xiàn)值得警惕》文章上作出批示,再次強(qiáng)調(diào)作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上。省委、市委多次下發(fā)通知,要求各級(jí)黨組織深入開展“大排查大調(diào)研”活動(dòng),作為XX職能部門,既要充分發(fā)揮參謀助手作用,抓好協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)督導(dǎo),更要把自身擺進(jìn)去,走在前列,示范帶頭。接到通知后,局黨組迅速作出部署、展開自查工作。

一、自查工作基本情況

一是堅(jiān)持在深化認(rèn)識(shí)中提高工作站位。局黨組堅(jiān)持把開展形式主義、官僚主義問(wèn)題大排查大調(diào)研工作作為一項(xiàng)嚴(yán)肅的政治任務(wù),擺上重要位置、納入議事日程。由局黨組書記負(fù)總責(zé)、政治處主任牽頭、機(jī)關(guān)黨委具體負(fù)責(zé),第一時(shí)間召開動(dòng)員部署會(huì),學(xué)習(xí)文件精神,研究自查計(jì)劃,明確責(zé)任分工,分頭展開排查工作。各黨支部召開黨員大會(huì),認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)總書記關(guān)于進(jìn)一步糾正“四風(fēng)”重要指示,以及省委、省紀(jì)委和市委、市紀(jì)委有關(guān)要求,堅(jiān)決用上級(jí)決策指示統(tǒng)一各級(jí)思想,引導(dǎo)大家充分認(rèn)識(shí)到這是貫徹落實(shí)十九大精神、推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的實(shí)際舉措,是推動(dòng)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育往深里走的重要部署,是全面啟動(dòng)“不忘初心、牢記使命”主題教育活動(dòng)的有力抓手,充分認(rèn)清大排查大調(diào)研的重大意義和現(xiàn)實(shí)緊迫性,增強(qiáng)了自查工作的自覺(jué)性和主動(dòng)性。

二是堅(jiān)持在多維用力中摸清現(xiàn)實(shí)底數(shù)。牢固樹立問(wèn)題導(dǎo)向,堅(jiān)持不等不靠、立說(shuō)立行,堅(jiān)持有問(wèn)題抓整治、沒(méi)問(wèn)題抓預(yù)防,緊緊圍繞上級(jí)明確的形式主義、官僚主義十種表現(xiàn)和對(duì)照檢查的6個(gè)方面重點(diǎn),深入細(xì)致查死角、防細(xì)節(jié)、排隱患,確保自查自糾不漏項(xiàng),不走過(guò)場(chǎng)。領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭查。局黨組認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任,明確書記班子成員帶頭自查,給XX名縣以上領(lǐng)導(dǎo)人人發(fā)放了排查工作通知單和《問(wèn)題統(tǒng)計(jì)表》,嚴(yán)格按照自查要求,積極開展自查自糾,共收集到自查問(wèn)題XX條。上下聯(lián)動(dòng)全面查。按照“支部自查、黨組督查、全局普查”的方式,采取逐個(gè)支部過(guò)、逐名人員清、逐條問(wèn)題查的辦法,以各黨支部為單位發(fā)動(dòng)全體黨員干部篩查清理。通過(guò)發(fā)動(dòng)大家“翻箱倒柜擺現(xiàn)象、會(huì)診把脈指問(wèn)題、暢所欲言談建議”,共查找征集到問(wèn)題XX條。內(nèi)外征詢結(jié)合查。在全局普查的基礎(chǔ)上,又通過(guò)郵件征詢、電話調(diào)查、個(gè)別談話的方式,對(duì)縣區(qū)和部分企業(yè)進(jìn)行了意見征求。通過(guò)上下結(jié)合、內(nèi)外結(jié)合,形成了一份有現(xiàn)象、有分析、有對(duì)策的自查報(bào)告,著重摸清了全局作風(fēng)建設(shè)的基本底數(shù)和黨員干部隊(duì)伍建設(shè)中的傾向性問(wèn)題。

三是堅(jiān)持在嚴(yán)肅整改中保證有序推進(jìn)。緊緊扭住群眾反映的、個(gè)人查找的、黨組民主生活會(huì)查擺的,以及巡察、審計(jì)反饋的問(wèn)題不放,高度重視,積極整改,制訂問(wèn)題清單、責(zé)任清單、整改清單,把整改事項(xiàng)落實(shí)到具體責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任單位,實(shí)行對(duì)賬銷號(hào),解決一個(gè)、銷號(hào)一個(gè)、鞏固一個(gè)。目前,巡察審計(jì)反饋問(wèn)題已整改到位XX個(gè),還有XX個(gè)問(wèn)題正在積極整改之中;民主生活會(huì)上查找的問(wèn)題,每名同志都列出了整改清單,明確了整改時(shí)限;班子查找的問(wèn)題,研究制定了XX個(gè)方面XX條整改措施。

二、排查出的突出問(wèn)題及原因

(一)理論學(xué)習(xí)方面。雖然能夠做到緊隨習(xí)總書記思想步伐,第一時(shí)間抓好領(lǐng)袖重要講話精神的學(xué)習(xí)貫徹,但還存在:緊密聯(lián)系實(shí)際、導(dǎo)向工作實(shí)踐還不夠,沒(méi)有很好地把思想、工作和生活實(shí)際與習(xí)總書記的講話精神緊密聯(lián)系在一起;對(duì)如何在區(qū)域內(nèi)更好地發(fā)揮習(xí)近平總書記提出“八個(gè)明確”和“十四個(gè)堅(jiān)持”理解認(rèn)識(shí)還不夠深刻;沒(méi)有對(duì)中央作出的重大決策部署進(jìn)行認(rèn)真研究轉(zhuǎn)化,工作的創(chuàng)造性還不高。

(二)調(diào)查研究方面。主要存在走馬觀花、不夠深入的現(xiàn)象,往往為調(diào)研而調(diào)研、為談話而談話,滿足于完成工作任務(wù),沒(méi)有注重工作質(zhì)量,造成調(diào)研質(zhì)量不高、指導(dǎo)性不強(qiáng),談心談話深入人心少、解決思想問(wèn)題不夠。究其原因,既有工作任務(wù)重、頭緒多的客觀因素,也有自己總認(rèn)為對(duì)情況熟悉、思想認(rèn)識(shí)不夠的主觀原因。

(三)服務(wù)群眾方面。局黨組積極開展了結(jié)對(duì)扶貧、民情懇談等活動(dòng),但往往忙于日常事務(wù)性工作,沒(méi)有更多時(shí)間和精力深入基層、深入群眾,還存在:體察民情不夠直接,服務(wù)群眾不夠主動(dòng),為基層幫難解困不夠的問(wèn)題;對(duì)管理服務(wù)對(duì)象,有時(shí)存在對(duì)違法違規(guī)行為宣傳不到位的現(xiàn)象。

(四)落實(shí)工作方面。突出表現(xiàn)在落實(shí)中央、省委和市委決策,有時(shí)還存在抓細(xì)、抓實(shí)和“一竿子插到底”不夠的問(wèn)題;還存在結(jié)合實(shí)際研究不夠,站位不高、看的不遠(yuǎn),前緊后松的問(wèn)題;在抓工作落實(shí)上一定程度上還存在重布置、輕落實(shí)的問(wèn)題,往往還停留在開會(huì)部署階段,缺少釘釘子精神,導(dǎo)致一些決策落實(shí)效果不好、工作標(biāo)準(zhǔn)不高,特別是在全省系統(tǒng)內(nèi)有影響、有亮點(diǎn)的業(yè)務(wù)工作較少。還有去年巡察組指出的“政治執(zhí)行力不夠堅(jiān)決”“三重一大制度落實(shí)不嚴(yán)格、執(zhí)行不到位”等問(wèn)題,充分暴露了在精準(zhǔn)執(zhí)行上級(jí)決策、精細(xì)落實(shí)政策規(guī)定方面存在的不少差距。

(五)文風(fēng)會(huì)風(fēng)方面。制定下發(fā)文件,還存在“依葫蘆畫瓢”,照搬照抄上級(jí)規(guī)定,結(jié)合單位實(shí)際不夠的問(wèn)題;個(gè)別時(shí)候,還存在以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件的現(xiàn)象;個(gè)別同志辦文辦會(huì)還有粗疏錯(cuò)漏的問(wèn)題,等等。這些看起來(lái)是表面的現(xiàn)象,但根子還是思想認(rèn)識(shí)不到位,沒(méi)有把文風(fēng)會(huì)風(fēng)當(dāng)成是思想作風(fēng)問(wèn)題的一個(gè)重要表現(xiàn),究其原因還是官僚主義、本位主義作祟,工作不上心、不細(xì)心,業(yè)務(wù)不熟悉,研究工作不主動(dòng)。

(六)擔(dān)當(dāng)履責(zé)方面。個(gè)別科室、個(gè)別同志在面臨較多困難和多重壓力下,存在遇到困難先講條件、工作交叉互相推諉、滿足于應(yīng)付過(guò)關(guān)等問(wèn)題,過(guò)多考慮本地實(shí)際情況,存在“紅燈繞著走、黃燈搶著走”的實(shí)用主義傾向。還存在因循守舊,按部就班思想,主動(dòng)創(chuàng)新能力有待提升。在確立發(fā)展思路,制定政策和措施時(shí),更多地著眼于落實(shí)上級(jí)任務(wù)、完成年度目標(biāo)、推進(jìn)當(dāng)前工作,對(duì)事關(guān)單位長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的根本性問(wèn)題缺乏長(zhǎng)期性、戰(zhàn)略性的研究思考。在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任上,抓長(zhǎng)、抓常、抓細(xì)上還有不足,全面從嚴(yán)治黨壓力層層遞減問(wèn)題仍然存在。這也是去年巡察組指出的一個(gè)重要問(wèn)題“三會(huì)一課”制度執(zhí)行不到位等。

(七)對(duì)待問(wèn)題方面。從源頭上預(yù)防和治理腐敗的舉措、辦法還不多,權(quán)力監(jiān)督制約的“籠子”扎得還不夠緊,對(duì)一些重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)需要加大執(zhí)法監(jiān)督的力度和強(qiáng)度。去年巡察組指出“對(duì)所屬干部的監(jiān)督管理有待加強(qiáng)”的問(wèn)題還需要進(jìn)一步改進(jìn),存有黨管黨員一手硬一手軟的現(xiàn)象,評(píng)先進(jìn)、樹典型抓得多,硬起手腕糾治問(wèn)題少,特別是在制度層面上,沒(méi)有很好地促進(jìn)正向激勵(lì)與反向懲處同向發(fā)力、同時(shí)用力。個(gè)別同志對(duì)身邊不良風(fēng)氣態(tài)度漠然,事不關(guān)己、高高掛起。這些問(wèn)題主要是存有老好人思想,怕得罪人,怕丟選票,硬起手腕從嚴(yán)較真不夠。

分析存在問(wèn)題的根源,總的看主要有以下四個(gè)方面:一是壓力傳導(dǎo)還有差距。整風(fēng)整改成為新常態(tài)的觀念還沒(méi)有根深蒂固。對(duì)正風(fēng)肅紀(jì)、整風(fēng)整改的新要求,絕大部分同志頭腦高度清醒,但也有少數(shù)同志跟不上形勢(shì)要求,進(jìn)入情況“慢半拍”。有的認(rèn)為這幾年大抓作風(fēng)的高壓態(tài)勢(shì),上下認(rèn)識(shí)統(tǒng)一、形勢(shì)大好,對(duì)取得的成績(jī)盲目樂(lè)觀;二是黨性鍛煉不夠經(jīng)常。理想信念和實(shí)踐產(chǎn)生脫節(jié),心中想的是黨的事業(yè),但落實(shí)在行動(dòng)上求穩(wěn)怕亂、怕出錯(cuò),不自覺(jué)變成實(shí)用主義和功利主義,務(wù)實(shí)求實(shí)、扎實(shí)落實(shí)的工作狀態(tài)需要進(jìn)一步加強(qiáng)。三是擔(dān)當(dāng)精神還需加強(qiáng)。近年來(lái),XX改革不斷深入,改革進(jìn)入深水區(qū),特別是在牽頭協(xié)調(diào)多部門、多單位中,感覺(jué)難度越來(lái)越大、困難越來(lái)越多,勇挑重?fù)?dān)的精神不夠。隊(duì)伍人員普遍老化,抓班子帶隊(duì)伍的嚴(yán)管力度不夠。四是宗旨意識(shí)有所弱化。運(yùn)用“民心民聲”來(lái)審視,主要原因是馬克思主義群眾觀點(diǎn)樹立還不牢,群眾立場(chǎng)還不堅(jiān)定,沒(méi)有始終牢固樹立黨員就是公仆、領(lǐng)導(dǎo)者就是服務(wù)員的思想,沒(méi)有始終做到將群眾成長(zhǎng)進(jìn)步和冷暖安危放在心中。

三、下步深入推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的工作打算

作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上,攻堅(jiān)克難、常態(tài)推進(jìn)的任務(wù)依然很重,必須敬始如終抓好“四風(fēng)”問(wèn)題糾治工作,推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化、長(zhǎng)效化。尤其是即將面對(duì)體制改革這場(chǎng)“大考”,必須堅(jiān)決貫徹習(xí)總書記和黨中央決策部署,貫徹省委、市委指示要求,把整風(fēng)整改同推進(jìn)改革緊密結(jié)合起來(lái),乘勢(shì)而上,乘勝追擊,確保作風(fēng)建設(shè)不斷往實(shí)里走、往深處落。一是必須在強(qiáng)化政治自覺(jué)上持續(xù)用力。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和十九大精神作為重要政治任務(wù),認(rèn)真開展“不忘初心、牢記使命”專題教育,緊跟黨的創(chuàng)新理論步伐抓學(xué)習(xí),及時(shí)用領(lǐng)袖指示統(tǒng)一思想、凝聚意志。及時(shí)抓好上級(jí)指示要求和政策法規(guī)學(xué)習(xí),特別是關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面,及時(shí)搞好對(duì)表,確保始終與上級(jí)步調(diào)一致、同頻共振,與政策法規(guī)合拍合節(jié)。繼續(xù)堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng),用好“問(wèn)題牽引、課題牽引”的有效辦法,做到真學(xué)、真信、真懂、真用,推動(dòng)學(xué)習(xí)成效轉(zhuǎn)化為工作成果。二是必須在突出以上率下上持續(xù)用力。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作為“關(guān)鍵少數(shù)”,一言一行具有行為示范和導(dǎo)向引領(lǐng)作用,必須作為反“四風(fēng)”、正作風(fēng)的主體突出出來(lái),切實(shí)以“關(guān)鍵少數(shù)”的自我革命帶動(dòng)全局黨員干部的作風(fēng)轉(zhuǎn)變。堅(jiān)持“常態(tài)抓教育、剛性抓執(zhí)行、從嚴(yán)抓問(wèn)責(zé)”的總體思路,采取“暢通民主渠道,強(qiáng)化群眾監(jiān)督;發(fā)揮組織功能,強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督;嚴(yán)格紀(jì)律檢查,強(qiáng)化紀(jì)檢監(jiān)督”的辦法,構(gòu)建對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部全方位監(jiān)督的管理體系。發(fā)揮黨內(nèi)生活的熔爐作用,強(qiáng)化對(duì)黨員干部的教育、監(jiān)督、管理。利用黨組中心組學(xué)習(xí)、黨課教育等時(shí)機(jī),抓好政策法規(guī)學(xué)習(xí),強(qiáng)化紀(jì)律觀念。三是必須在督導(dǎo)問(wèn)責(zé)落實(shí)上持續(xù)用力。認(rèn)真梳理近幾年推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)成果,力求把成功做法經(jīng)驗(yàn)化、零散探索系統(tǒng)化、有效措施制度化,建立完善的管人、管物、管事的制度措施,切實(shí)做到有據(jù)可依、有規(guī)可循。持續(xù)營(yíng)造高壓嚴(yán)管態(tài)勢(shì),圍繞落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定,采取明查暗訪方式,對(duì)窗口服務(wù)、干部履職、遵守紀(jì)律、工作作風(fēng)等情況進(jìn)行檢查。每月下發(fā)考勤、在崗在位履職情況通報(bào)。加強(qiáng)對(duì)固定資產(chǎn)采購(gòu)、工程招投標(biāo)、干部選拔任用、資金使用管理、公務(wù)車輛管理使用等情況的監(jiān)督,注重發(fā)揚(yáng)釘釘子精神,一錘接著一錘敲,一個(gè)問(wèn)題一個(gè)問(wèn)題解決,馳而不息糾正“四風(fēng)”。

篇五

為深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于進(jìn)一步糾正“四風(fēng)”、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要指示精神,全面貫徹執(zhí)行市委市政府形式主義、官僚主義問(wèn)題專項(xiàng)整治工作會(huì)議精神,著力整治XX存在的不作為、慢作為、假作為、亂作為等形式主義、官僚主義問(wèn)題,XX領(lǐng)導(dǎo)高度重視,查擺重點(diǎn)問(wèn)題,對(duì)照問(wèn)題實(shí)際,列出問(wèn)題清單、任務(wù)清單和責(zé)任清單,堅(jiān)持把作風(fēng)擺進(jìn)去,把職責(zé)擺進(jìn)去,緊密聯(lián)系存在現(xiàn)象和工作實(shí)際,通過(guò)調(diào)查問(wèn)卷、談心談話、意見征集等形式,認(rèn)真對(duì)照問(wèn)題開展了查擺整改工作,F(xiàn)將自查報(bào)告如下:

一、自查工作基本情況

一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和指導(dǎo)。接到通知后,我XX及時(shí)召開黨組會(huì)議,切實(shí)提高思想認(rèn)識(shí),深刻認(rèn)識(shí)開展形式主義、官僚主義突出問(wèn)題專項(xiàng)整治行動(dòng)的重要性,以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于進(jìn)一步糾正“四風(fēng)”、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要指示精神和市委市政府有關(guān)決策部署,加大監(jiān)督檢查力度,深入開展集中整治工作,引導(dǎo)黨員干部積極改進(jìn)工作作風(fēng)、精簡(jiǎn)文風(fēng)會(huì)風(fēng)、厲行勤儉節(jié)約,并將相關(guān)要求融入日常工作,確保自查自糾工作見實(shí)效。

二是制定方案,確保專項(xiàng)整治活動(dòng)落到實(shí)處。我XX制定《關(guān)于集中整治形式主義、官僚主義的實(shí)施方案》,通過(guò)近期時(shí)間的集中整治、日常監(jiān)督,確保形式主義、官僚主義得到有效解決,不收斂、不收手的老問(wèn)題存量明顯減少,隱性變異的新問(wèn)題有效遏制,堅(jiān)持“突出重點(diǎn),統(tǒng)籌推進(jìn);分級(jí)負(fù)責(zé),整體聯(lián)動(dòng);集中整治,常態(tài)落實(shí);以事立案,追責(zé)問(wèn)責(zé);鞏固深化,標(biāo)本兼治”工作原則,針對(duì)形式主義、官僚主義,聚焦“五個(gè)領(lǐng)域”“四種行為”。

二、查擺突出問(wèn)題方面

一是在貫徹落實(shí)方面,貫徹上級(jí)決策與實(shí)際工作融合不夠。運(yùn)用新理念新思想新方法開展工作,做的不夠,效果不好。比如,在招商引資中,沒(méi)有很好的結(jié)合我市發(fā)展實(shí)際篩選項(xiàng)目,沒(méi)有真正把“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”五大發(fā)展理念貫穿其中;開拓創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。對(duì)于上級(jí)的安排部署,僅滿足于完成工作,把工作作出特色、作出亮點(diǎn)的創(chuàng)造性不夠。比如,根據(jù)市政府安排,開發(fā)建設(shè)的XX,在建設(shè)方面取得一定成績(jī),但后續(xù)運(yùn)營(yíng)還有短板;請(qǐng)示報(bào)告制度執(zhí)行不嚴(yán)格。例如,黨組向分管領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)黨組織匯報(bào)工作主要是通過(guò)座談會(huì)、調(diào)度會(huì)或XX系統(tǒng)半年、全年總結(jié)會(huì)等形式進(jìn)行匯報(bào),日常匯報(bào)、當(dāng)面匯報(bào)、專題匯報(bào)的少。

二是在調(diào)查研究方面,調(diào)查研究不深入

工作中,一般性調(diào)研多,帶著問(wèn)題的專題調(diào)研少,有時(shí)得出調(diào)研結(jié)論也沒(méi)有運(yùn)用到日后的工作中,存在注重調(diào)研過(guò)程,不注重調(diào)研效果的現(xiàn)象。比如,在實(shí)地核查工作中,主要是調(diào)查企業(yè)是否符合簽發(fā)條件,以及對(duì)企業(yè)日常經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行一般性了解,卻沒(méi)有認(rèn)真研究分析企業(yè)發(fā)展過(guò)程中遇到的困難問(wèn)題和瓶頸制約,沒(méi)有及時(shí)有效地幫助企業(yè)解決實(shí)際困難。往往是把調(diào)查研究看成是工作中的一個(gè)程序,并非出自真心想要了解一線真實(shí)客觀的情況,只是迫于上級(jí)任務(wù)壓力不得不去完成,只是滿足于能夠按照要求開展調(diào)研就行了的思想。

三是服務(wù)群眾方面,到服務(wù)企業(yè)調(diào)研少,“頭雁效應(yīng)”功效發(fā)揮不到位。我單位的主要服務(wù)對(duì)象是企業(yè),工作開展也應(yīng)主要立足于企業(yè)實(shí)際需求,但在實(shí)際工作中習(xí)慣于在辦公室聽匯報(bào),真正到現(xiàn)場(chǎng)了解情況、解決問(wèn)題少。與服務(wù)對(duì)象面對(duì)面的交流少,不能深入的了解企業(yè)對(duì)XX工作的意見和建議。去企業(yè)調(diào)研的時(shí)候,往往是根據(jù)企業(yè)負(fù)責(zé)人的匯報(bào)簡(jiǎn)單了解企業(yè)面上的情況,而深入生產(chǎn)銷售一線調(diào)研分析發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、主動(dòng)幫助解決困難的情況少,導(dǎo)致調(diào)研效果一般,不能有效為企業(yè)解決實(shí)際問(wèn)題、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。對(duì)“帶頭示范”作用和“頭雁效應(yīng)”的理解不夠深入,致使黨員的先鋒模范作用未能充分發(fā)揮。

四是落實(shí)工作方面,抓實(shí)抓細(xì)上還存在差距

對(duì)于工作面上部署多、會(huì)議要求多、集中調(diào)度多,檢查督導(dǎo)較少、專題調(diào)度少,督查督辦力度不大、標(biāo)準(zhǔn)不嚴(yán)、效果不好。比如,信息宣傳工作,有時(shí)重視程度不夠,要求不高,督導(dǎo)力度不大,導(dǎo)致部分信息時(shí)效性不強(qiáng)、文風(fēng)不扎實(shí),部分重要活動(dòng)沒(méi)有信息。

五是文風(fēng)會(huì)風(fēng)方面,文風(fēng)會(huì)風(fēng)改進(jìn)不到位

工作中,仍然存在以會(huì)議落實(shí)會(huì)議,以文件落實(shí)文件的現(xiàn)象。比如,發(fā)文件、定制度,主要是根據(jù)上級(jí)文件“照葫蘆畫瓢”,結(jié)合工作實(shí)際拓展的少,缺乏創(chuàng)造性。究其原因,還是官僚主義、形式主義的思想沒(méi)有改造好,工作上沒(méi)有很好的擔(dān)責(zé)、作為,沒(méi)能承擔(dān)起相應(yīng)的責(zé)任。

六是擔(dān)當(dāng)履責(zé)方面,存在“紅燈繞道走”的實(shí)用主義傾向。存在重用輕管現(xiàn)象,怕管嚴(yán)了、限制多了,影響工作目標(biāo)任務(wù)的完成,沒(méi)有把從嚴(yán)管理監(jiān)督干部工作擺上重要位置。有求穩(wěn)怕亂傾向,對(duì)于有些工作“不求有功,但求無(wú)過(guò)”,未能把工作做實(shí)、做細(xì)。例如,帶領(lǐng)企業(yè)“走出去”的步伐不夠快,到境外開展經(jīng)貿(mào)活動(dòng)的次數(shù)與先進(jìn)地市相比差距較大。

七是工作實(shí)效方面,把精力放在“材料”上,搞“材料出政績(jī)”

工作中忽視了工作的實(shí)效性,不夠扎實(shí),存在急于求成的情緒。一接到任務(wù),有時(shí)首先想到的是怎樣盡快完成,而不是怎樣做到最好,有時(shí)存在應(yīng)付以求過(guò)關(guān)的想法,尤其是在服務(wù)企業(yè)方面,存在走過(guò)場(chǎng)、看看就知道了,清楚了的情況,有相關(guān)的記錄和影像資料,這樣的“調(diào)研”看上去確實(shí)很像是在做細(xì)致深入的調(diào)研,卻沒(méi)能夠真正的落地,取得效果。

三、存在的問(wèn)題的原因分析

(一)理論修養(yǎng)有放松。政治理論學(xué)習(xí)滿足于做好“規(guī)定動(dòng)作”,學(xué)習(xí)深度不夠。存在以干代學(xué)的現(xiàn)象,當(dāng)工作與學(xué)習(xí)發(fā)生矛盾時(shí),把成績(jī)當(dāng)成“硬指標(biāo)”,把學(xué)習(xí)當(dāng)成“軟指標(biāo)”,對(duì)學(xué)習(xí)的安排部署不夠細(xì)致、不夠嚴(yán)格,缺乏連續(xù)性、系統(tǒng)性、全面性,導(dǎo)致學(xué)習(xí)效果不好,學(xué)習(xí)內(nèi)容與實(shí)際工作結(jié)合不夠緊密。

(二)宗旨意識(shí)不夠強(qiáng)。有時(shí)對(duì)待上級(jí)部署的工作任務(wù),著重研究的是如何保質(zhì)保量按時(shí)完成,如何獲得上級(jí)的肯定,不能完全從更好維護(hù)企業(yè)和群眾利益的角度出發(fā),不能換位思考企業(yè)和群眾想什么、盼什么、急什么、要什么,導(dǎo)致有些工作開展的效果不夠好。滿足于過(guò)得去、差不多,不能與時(shí)俱進(jìn)的提升自己的黨性修養(yǎng),致使黨性鍛煉未達(dá)到黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨性修養(yǎng)的高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,因而也就缺乏不斷加強(qiáng)世界觀、人生觀和價(jià)值觀改造的自覺(jué)性。

(三)工作作風(fēng)不扎實(shí)。缺乏進(jìn)取精神,習(xí)慣于按老方法、老路子推進(jìn)工作,開展工作瞻前顧后,缺乏拼勁和銳氣,拼搏精神有淡化。存在“多做多錯(cuò),少做少錯(cuò),不做不錯(cuò)”的思想,小富即安,小勝即驕,缺乏強(qiáng)烈的爭(zhēng)先意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí),還沒(méi)有將戰(zhàn)斗力“百分之百”釋放出來(lái)。在抓落實(shí)工作上,又只滿足于完成任務(wù),對(duì)XX特色的“自選動(dòng)作”研究不夠,內(nèi)容不多,對(duì)安排部署的工作跟蹤督導(dǎo)的不到位,反映出在抓工作上還缺乏攻堅(jiān)克難的精神和一抓到底的韌勁。

(四)紀(jì)律約束剛性不足。對(duì)工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,大多是面上提醒一下,在會(huì)議上要求多一些,有時(shí)為了保持團(tuán)結(jié)穩(wěn)定,能不批評(píng)的就不批評(píng)了,徹底糾正問(wèn)題的力度不夠。監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,特別是第一種形態(tài)運(yùn)用的不好,沒(méi)有達(dá)到紅臉出汗的效果,執(zhí)紀(jì)標(biāo)準(zhǔn)、干部監(jiān)督都還不夠嚴(yán),還沒(méi)有真正做到推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨走向“嚴(yán)緊硬”。

四、努力方向和整改措施

(一)切實(shí)提高政治站位。把提高政治站位作為加強(qiáng)班子建設(shè)的首要任務(wù),帶頭旗幟鮮明講政治,更加緊密地團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍,更加堅(jiān)定地維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央的權(quán)威。進(jìn)一步樹牢“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,堅(jiān)決在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,緊密結(jié)合全市外向型經(jīng)濟(jì)發(fā)展和XX工作實(shí)際創(chuàng)造性開展工作,以實(shí)際行動(dòng)確保黨中央、省市委各項(xiàng)決策部署不折不扣貫徹落實(shí)。

(二)切實(shí)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。以黨章為鏡,把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、十九大精神作為重中之重,注重加強(qiáng)對(duì)黨的十九大報(bào)告、《十九大報(bào)告學(xué)習(xí)輔導(dǎo)百問(wèn)》、《習(xí)近平談治國(guó)理政》以及習(xí)近平系列重要講話的系統(tǒng)學(xué)習(xí),不斷把學(xué)習(xí)引向深入。繼續(xù)確定每周X為固定學(xué)習(xí)日,進(jìn)一步豐富加強(qiáng)黨組中心組學(xué)習(xí),在誦讀原文的基礎(chǔ)上,結(jié)合全市開放型經(jīng)濟(jì)發(fā)展和XX工作實(shí)際,通過(guò)加強(qiáng)班子講黨課、研討分析,撰寫心得體會(huì)等方式,做到系統(tǒng)深入學(xué)、帶著問(wèn)題學(xué)、結(jié)合實(shí)際學(xué)。深刻領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的歷史地位和豐富內(nèi)涵,搞清楚、弄明白“八個(gè)明確”主要內(nèi)容和“十四個(gè)堅(jiān)持”基本方略的重大創(chuàng)新思想創(chuàng)新觀點(diǎn),研究如何運(yùn)用到具體的工作中,運(yùn)用到服務(wù)政府、服務(wù)企業(yè)的實(shí)踐中。

(三)切實(shí)增強(qiáng)黨性修養(yǎng)。以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),進(jìn)一步牢固辯證唯物主義、歷史唯物主義的世界觀、方法論。嚴(yán)格遵守和執(zhí)行黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則,堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格按程序辦事、按規(guī)則辦事、按集體意志辦事,充分發(fā)揮黨組帶頭作用和示范作用,努力建設(shè)凝聚力戰(zhàn)斗力執(zhí)行力強(qiáng)的堅(jiān)強(qiáng)班子。堅(jiān)定為人民服務(wù)宗旨不偏向,細(xì)化優(yōu)化服務(wù)企業(yè)的措施,堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)班子帶隊(duì)到企業(yè)調(diào)研、協(xié)調(diào)解決企業(yè)困難,建立長(zhǎng)效機(jī)制,進(jìn)一步發(fā)揮XX的橋梁紐帶作用。

(四)切實(shí)提高能力水平。著力培養(yǎng)專業(yè)能力,根據(jù)工作實(shí)際,組織舉辦專題講座、培訓(xùn)班,系統(tǒng)培訓(xùn)履行崗位職責(zé)必備的各種知識(shí),提高班子科學(xué)決策能力和精準(zhǔn)施策水平,增強(qiáng)適應(yīng)新時(shí)代、實(shí)現(xiàn)新目標(biāo)、落實(shí)新部署的本領(lǐng)。經(jīng)常深入基層、深入企業(yè)調(diào)查研究,著力增強(qiáng)服務(wù)發(fā)展、服務(wù)大局、服務(wù)企業(yè)的能力。認(rèn)真貫徹落實(shí)市委十三屆三次全會(huì)、市兩會(huì)、市經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神,牢牢把握高質(zhì)量發(fā)展的要求,以坐不住的緊迫感、等不起的責(zé)任感、慢不得的危機(jī)感,統(tǒng)籌抓好黨的建設(shè)、招商引智、組展辦展、商法服務(wù)、對(duì)外聯(lián)絡(luò)、精準(zhǔn)扶貧等各項(xiàng)工作,努力為全市外向型經(jīng)濟(jì)加快發(fā)展貢獻(xiàn)XX力量。

(五)切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。按照《XX實(shí)施方案》要求,結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育,全面查找問(wèn)題,深入抓好整改,促進(jìn)黨員干部嚴(yán)紀(jì)律、轉(zhuǎn)作風(fēng)、講奉獻(xiàn)、敢擔(dān)當(dāng)、樹形象。進(jìn)一步加強(qiáng)工作督導(dǎo)檢查力度,對(duì)全部工作都設(shè)立工作臺(tái)賬,每周進(jìn)行督導(dǎo)調(diào)度,保證事事有回應(yīng),件件有落實(shí)。堅(jiān)持用好批評(píng)和自我批評(píng)這個(gè)重要武器,堅(jiān)持把團(tuán)結(jié)進(jìn)步作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),堅(jiān)持知無(wú)不言、言無(wú)不盡,堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向、立說(shuō)立行,及時(shí)解決工作生活中存在的突出問(wèn)題。嚴(yán)格落實(shí)《準(zhǔn)則》《條例》等有關(guān)規(guī)定,強(qiáng)化日常監(jiān)督和檢查,加大“慵懶散”專項(xiàng)整治工作力度,定期不定期對(duì)日常在崗、假期值班、工作日飲酒等問(wèn)題進(jìn)行監(jiān)督檢查,從嚴(yán)加強(qiáng)管理,確保不出問(wèn)題。

(六)切實(shí)履行主體責(zé)任。認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任,按照新時(shí)代黨的建設(shè)總要求,堅(jiān)持強(qiáng)化教育、正面引導(dǎo),不斷增強(qiáng)黨員干部的政治自覺(jué)、思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué),切實(shí)把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面。深入推進(jìn)懲防體制建設(shè),積極開展班子成員講“廉政黨課”活動(dòng),繼續(xù)組織全體黨員干部到警示教育基地接受警示教育,深化示范教育、崗位教育,讓廉政教育入腦入心,觸及靈魂。領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭執(zhí)行廉潔自律有關(guān)規(guī)定,要求全體干部嚴(yán)守工作和生活紀(jì)律,既管好自己,又管好身邊人,做到廉潔修身、廉潔齊家,遠(yuǎn)離庸俗、遠(yuǎn)離低級(jí)趣味。

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