在安全工作中,需要做好技術工作和安全工作,一個都不能忽視,要達成一定的同一關系,才能讓工作更好的推進。在工作中,不能走形式主義,要嚴格的監(jiān)督,采取有效的方法和措施。下面是小編帶來的如何處理技術與安全之間的關系。
在過往的安全生產(chǎn)工作檢查中,我們不難感覺出來,技術工作與安全工作就好比一對孿生兄弟,隨時伴生在一起,誰也無法離開誰,一件事情的發(fā)生,總是相互牽連,誰對誰錯,或多或少都有責任。但就我個人觀點,還是希望達成一種統(tǒng)一的思想認識共識,任何一個工程項目,技術必須領先,安全其后。但在實際工作中,出現(xiàn)一些理解上的偏差,致使工作推進出現(xiàn)不同程度困難,甚至出現(xiàn)推諉扯皮,我認為,應該做好以下幾點:
一、技術的指導性、先行性、權威性
施工單位一個建設項目的開始,從投標中標、上下游合同的簽訂、各種策劃的形成、各種細部資料的完善、收集整理,無不體現(xiàn)技術先行。合同簽訂以前工作,不再贅述,主要對現(xiàn)場施工技術管理工作做些見解,對施工設計圖紙、施工組織設計及施工方案,從編制到審核、審批,都有嚴格要求,但在實施過程中,卻有不同的情況出現(xiàn),有施工過程中對設計施工圖有設計變更未得到審批、施工方案未作再次編制審批就進行施工作業(yè)的;有設計施工圖紙標注數(shù)據(jù)、施工組織設計及施工方案相關計算有明顯錯誤,不進行更正將錯就錯進行使用的;有施工組織設計及施工方案編制針對性、可行性、實用性不強,或者用投標施工組織設計不修改、簡單修改,敷衍了事,盲目指導施工的;有開工前擅自變更圖紙設計、方案進行施工作業(yè)的;有開工前未進行安全、技術交底擅自開工的。這一些行為的出現(xiàn),怎么能在施工過程中確保指導實施,又何以體現(xiàn)技術的指導性、先行性、權威性。目前集團提出的“五反一加強”(即:反習慣性違章、反習慣性漠視和容忍違章、反習慣性不按規(guī)范標準施工、反習慣性不按設計圖紙施工、反習慣性不按方案施工、加強對違規(guī)違章行為的監(jiān)督管理)專項治理活動。其中兩項屬于行為方面違規(guī),三項屬于技術層面違規(guī),可見技術管理的重要性,這就要求我們技術管理者,認知和定位好自己位置,做好自己的分內(nèi)事情,例如一份安全技術交底,不難看出,安全技術交底應由項目技術負責人進行,而非安全管理人員。安全員只監(jiān)督交底工作的執(zhí)行情況,最多是參與交底工作,但是不能作為交底工作的負責人來簽字。安全技術交底是一項十分重要的工作,我們不能“圖省事”而將其忽略,或只是走個形式主義,造成過程監(jiān)督缺失。
二、安全的跟蹤性、監(jiān)督性
施工過程在有了技術的支撐,有了技術的先行,才能開展相關安全管理工作。主要強調(diào)兩點:
過程跟蹤,一是及時發(fā)現(xiàn)和糾正人的不安全行為。在生產(chǎn)中,人的操作有很大的自由性,常常受到心理因素和生理因素等影響,尤其是從事繁重、毒害、單調(diào)、重復的作業(yè)。在進行安全生產(chǎn)一段時間后,認為沒有問題,麻痹大意、疏忽僥幸的思想自然增長,形成自由操作,便處于失控狀態(tài)。安全監(jiān)督就是要通過監(jiān)督、調(diào)查、了解、查證及早發(fā)現(xiàn)人的不安全行為,并通過提醒、說服、勸告、批評、警告,直至罰款、處分等手段,消除不安全行為,提高工藝操作的可控性;二是及時發(fā)現(xiàn)物的不安全狀態(tài),有些企業(yè)的生產(chǎn)過程中,設備由于存在著腐蝕、老化、磨損、龜裂等原因,易發(fā)生故障,而生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境中溫度、濕度、光照、整潔等條件也會影響安全生產(chǎn),建筑物、構筑物等設施也會出現(xiàn)各種各樣的問題。安全監(jiān)督就是要及時發(fā)現(xiàn)并排除隱患,或采取臨時輔助措施特別防護措施;三是及時發(fā)現(xiàn)和彌補管理上的缺陷,項目管理是由企業(yè)中各項各類專業(yè)管理構成的,而各類專業(yè)管理所造成的缺陷都能影響項目的安全生產(chǎn)。安全監(jiān)督就是要直接或通過具體問題發(fā)現(xiàn)各項專業(yè)管理過程中的缺陷,當然也包括自身安全管理中的缺陷,并及時糾正、彌補;四是及時發(fā)現(xiàn)潛在危險,有些事故是有潛優(yōu)性的,但事故的發(fā)生也是有規(guī)律可循的,按照事故發(fā)生的邏輯,觀察、研究分析這些潛在危險能否發(fā)生重大事故,發(fā)生重大事故的是件可能成及范圍以及遭受的損失和傷亡,制定出防范措方施和應急對策;五是及時發(fā)現(xiàn)并推廣安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗,安全監(jiān)督既是為了檢查發(fā)現(xiàn)人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)以及管理上的缺陷和系統(tǒng)中潛在的危險,又可通過深入生產(chǎn)現(xiàn)場實地調(diào)查研究、比較分析,發(fā)現(xiàn)在安全生產(chǎn)中好的經(jīng)驗,并且樹立這些曲型、推廣這些先進經(jīng)驗,做到以點帶面,開創(chuàng)安全生產(chǎn)的新局面。
過程監(jiān)督,既然是監(jiān)督,那么就要具有監(jiān)督的能力,在實際工作過程中,我們很多從事該工作的管理人員,由于受文化水平的限制,管理水平參差不齊,不能領會或部分領會技術相關要求和相關管理經(jīng)驗,這就要求從事安全監(jiān)督管理工作的人員,一方面加強自身工作過程中的培養(yǎng)和學習,另一方面要求從事安全監(jiān)督管理工作的人員素質(zhì)有待提高,方能駕馭安全監(jiān)督管理工作,領會技術要求中所采取的方法和措施。
三、相互之間的協(xié)調(diào)配合
技術管理與安全管理,兩者之間,具有獨立面,又有相容面,同樣都需要注重過程控制,只是側重點不同,一種是通過所采取的各種技術手段,為實現(xiàn)建筑產(chǎn)品達到設計圖紙及滿足使用年限要求;另一種是通過所采取的各種技術手段,達到在實現(xiàn)建筑產(chǎn)品標準要求的同時,保證人民生命及財產(chǎn)不受傷害和損失。過程中,技術先行后,要通過過程的監(jiān)管,判定實施過程中可能出現(xiàn)的不確定因素。同樣,作為安全監(jiān)督管理部門,在實施安全監(jiān)督管理過程中,對各種違章行為及違反相關規(guī)范、圖紙、方案要求操作的,應共同糾正和制止,協(xié)調(diào)配合,形成合力,避免事故的發(fā)生,達到互利共贏。
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