作為學生會的醫(yī)院，要嚴格端正態(tài)度，要將工作落實，以高效率高標準完成安排的人物，要不斷的自我監(jiān)督，不忘初心。下面是小編帶來的學生會組織作風建設座談總結(jié)，快來看一看吧。

    一、作風建設應從學生組織架構(gòu)及管理理念入手

    精簡高效，按需設置，部門精簡化，職能具體化。適當整合部門職能，合理分配，體現(xiàn)特色。學生會組織需有嚴格并且規(guī)范的制度章程，并每年予以完善。部門人員在精不在多，實現(xiàn)人數(shù)精簡化。

    一心雙環(huán)體系的深化，以學生會組織為主體組織，以學生社團及相關(guān)學生組織為外圍延伸手臂。在校黨委的領(lǐng)導下，在校團委的指導下，自我教育，自我管理，自我服務，自我監(jiān)督。

    應實現(xiàn)學校、學院與班級的三級聯(lián)動以及各組織間相處溝通的協(xié)調(diào)共進。校學生會應通過學生代表大會等活動努力加強與院學生會以及其他組織的聯(lián)系。杜絕官僚化階級化管理，做到為上更要為下，學生干部永遠不要忘記組織的宗旨和自己的初心。

    二、作風建設應從學生組織內(nèi)部學風建設入手

    在工作中嚴格要求學生干部端正態(tài)度，將工作落到實處，高效率完成各項任務。事前詳細規(guī)劃，合理安排、事后總結(jié)反省，吸取經(jīng)驗。開展校級層面的宣講會和團課，并以團隊建設輔導為輔，形成各個小隊伍學習理論知識，達到樂在其中，學在其中。

    從思想與生活方面入手，強調(diào)團體合作精神。不準拉幫結(jié)派，做團結(jié)共事的表率。對待工作，開展活動，各個組織、各個部門間要互幫互助，不要單擺浮擱。對待下屬要講求工作方法，不能簡單粗暴。要用感情凝聚人，用制度約束人，用高尚的道德品格、扎實的理論修養(yǎng)、務實的工作作風、良好的人格魅力影響人。

    通過團建與素質(zhì)拓展活動素拓，嚴格制定獎懲制度。宣傳“向上向善好青年”、“自強之星”、“十佳大學生”等優(yōu)秀事跡，以在同學中能夠起到可親、可敬、可信、可學的榜樣作用，推動學生干部工作的積極性。

    做好工作與學習之間的協(xié)調(diào)。對學習態(tài)度不認真，未經(jīng)請假擅自逃課不良行為，進行嚴格監(jiān)督，對學生干部未達到目標或未合格將取消競選，評優(yōu)資格。

    增強創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學風意識，抓住機遇，服務廣大同學們在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐中發(fā)展。＂走下網(wǎng)絡，走出宿舍，走向操場＂帶動同學們勤奮刻苦學習專業(yè)知識本領(lǐng)，利用好自身專業(yè)去實踐，激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的熱情，踴躍積極投身社會實踐。更好的去增強與打?qū)嵶约旱膶�業(yè)技能與社會實踐經(jīng)驗，培養(yǎng)同學們的創(chuàng)新意識。

    三、作風建設應針對學生干部的思想進行引領(lǐng)

    以活動促引領(lǐng)，強調(diào)覆蓋廣泛性，開展相關(guān)主題活動，以多種形式進行思想的傳播。大力加強線上思想的傳播以及宣傳，堅持正確的輿論導向，對不正當?shù)难哉撨M行正確引導，營造良好的網(wǎng)絡氛圍。緊跟時代潮流，以學生喜歡、推崇的方式進行宣傳，將思想政治方面的內(nèi)容轉(zhuǎn)化為學生能夠主動學習并轉(zhuǎn)發(fā)的形式，從而能夠進一步擴大影響力。避免假、大、空，實事求是，求真務實。

    突顯儀式感，樹榜樣、立典型。樹立優(yōu)秀的榜樣，并作典型推報，讓學生有樣可學。

    四、作風建設應針對學生干部的行為作風進行規(guī)范

    堅定求真務實，做實干家；堅定群眾路線，從同學中來到同學中去；堅定自我先進，做好學生干部表率作用。不能打著“學生干部”的名義為自己謀福利。對內(nèi)、對外兩方面展開；堅定紀律要求，樹立學生干部優(yōu)良形象。

    強化學生干部的宗旨意識和表率作用，通過培訓、內(nèi)部學習討論等，促進學生干部嚴格自律，接受大家監(jiān)督；建立健全學生干部監(jiān)督約束機制，將作風建設列入學生干部選拔、考核、使用等相關(guān)工作的評價體系，作為學生干部任免的重要依據(jù)。

    根據(jù)以上內(nèi)容，在學生組織作風建設活動中，一邊抓緊作風，一邊抓好工作。在工作中早計劃、早安排。模范執(zhí)行并廣泛宣傳政策法規(guī)，將學風建設工作抓到實處;主動發(fā)現(xiàn)并解決問題，為扎實推進作風建設提供有力保障。

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