圍繞扶貧、黨建、業(yè)務、機關日常管理等方面向本系統(tǒng)干部職工和被審計單位廣泛征求意見建議，虛心接受監(jiān)督。建立問題清單和整改臺賬。進一步明確時限和責任人，逐項對照整改。下面是小編帶來的審計局干部作風問題排查整改工作情況匯報。

連日來，為進一步加強審計隊伍作風建設，全面從嚴治審強審，按照全區(qū)干部作風問題排查整改工作部署推進會議精神和相關文件要求，我局高度重視，全面動員，精心部署，多措并舉，扎實開展自查整改。

及時組織召開領導班子會和全干會，認真?zhèn)鬟_學習相關會議及文件精神，全面宣傳動員，有針對性地制定了本局干部作風排查整改工作方案并印發(fā)各股室，確保排查整改任務明確，措施管用有效。成立以主要領導為組長的作風問題排查整改工作領導小組，設立作風辦，確保作風排查整改工作科學有序開展。結合審計署安排，扎實開展了為期10天的集中學習教育培訓活動，組織全體干部職工學政治、學業(yè)務，強素質(zhì)，提能力。開展談心談話活動。班子與中層、中層與干部逐級開展談心談話活動，認真對照五個方面問題自查自糾，通過領導點、同志提、座談交流等形式，開展批評與自我批評，確保問題查深查透，整改到位。廣泛征求意見。通過設立舉報電話、發(fā)放征求意見表等形式，圍繞扶貧、黨建、業(yè)務、機關日常管理等方面向本系統(tǒng)干部職工和被審計單位廣泛征求意見建議，虛心接受監(jiān)督。建立問題清單和整改臺賬。進一步明確時限和責任人，逐項對照整改，實行銷號管理，確保問題整改到位。

此次排查整改工作，局黨組書記、局長**進一步強調(diào)，全體干部要高度重視，切實把干部作風問題排查整改工作作為一項重要政治任務來完成，務必全員參與，不留死角，脫胎換骨，徹查徹改，以釘釘子的精神推動審計干部隊伍作風發(fā)生根本性轉(zhuǎn)變。

 

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