惠民工作計(jì)劃篇一：惠民村鎮(zhèn)銀行20xx年工作總結(jié)和20xx年工作計(jì)劃

　　20xx年，***惠民村鎮(zhèn)銀行在村鎮(zhèn)銀行管理部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全行員工認(rèn)真貫徹執(zhí)行年初工作計(jì)劃及總行戰(zhàn)略發(fā)展委員會(huì)的工作指導(dǎo)思想，堅(jiān)持以客戶為中心，扎實(shí)做好各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作，經(jīng)營狀況持續(xù)向好�，F(xiàn)將我行20xx年工作中所取得的成績和需要改進(jìn)的地方加以總結(jié)，并對20xx年的整體工作計(jì)劃作出安排： 一、各項(xiàng)指標(biāo)完成情況 1 存款情況 截止到9月末，全行各項(xiàng)存款余額89,741 14萬元（活期存款35,918萬元，定期存款52,387萬元），較年初增長9,243 80萬元，增幅11 48%，人均存款達(dá)到了975萬元。其中：儲(chǔ)蓄存款余額62,914萬元，較年初增長12,070萬元；對公存款余額25,391萬元，較年初減少4,772萬元。 2 貸款情況 截止9月末，我行累計(jì)放款49,590萬元，累計(jì)收回貸款31,513萬元，各項(xiàng)貸款余額為59,476萬元，較年初凈增18,077萬元，增幅43 67%，戶均貸款余額38萬元，無不良貸款；實(shí)現(xiàn)貸款利息收入3,276萬元；實(shí)現(xiàn)中間業(yè)務(wù)收入15萬元；貸款投放上重點(diǎn)支持種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)、糧食收購企業(yè)、個(gè)體工商戶、專業(yè)合作社和農(nóng)戶的經(jīng)營發(fā)展。 3 上繳稅金 我行前3個(gè)季度共上繳各項(xiàng)稅金總計(jì)345萬元，開業(yè)至今累計(jì)繳稅1,943萬元。

　　惠民工作計(jì)劃篇二：許商街道衛(wèi)生院惠民工作計(jì)劃

　　為扎實(shí)推進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生體制改革，圍繞人人享有基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的發(fā)展目標(biāo)，最大限度為群眾提供優(yōu)質(zhì)、便捷的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)，不斷提升群眾對醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)的滿意度，扎實(shí)有效地開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，我院惠民工作根據(jù)醫(yī)院工作實(shí)際，進(jìn)一步改善就醫(yī)環(huán)境，優(yōu)化服務(wù)流程，降低就醫(yī)費(fèi)用，逐步解決老百姓看病難、就醫(yī)難的的問題，更好地為廣大人民群眾健康服務(wù)，我院推出“十項(xiàng)惠民工作措施”。

　　一、繼續(xù)實(shí)行“無假日醫(yī)院”

　　我院20xx年將繼續(xù)開展“無假日醫(yī)院”工作，保證群眾周末及重大節(jié)假日有病可看、有病可醫(yī)，最大程度保障人民群眾的健康安全。

　　二、縮短就醫(yī)等候時(shí)間

　　我院將進(jìn)一步精簡就醫(yī)流程，改善服務(wù)設(shè)施，為患者省去掛號(hào)費(fèi)、門診病歷費(fèi)等費(fèi)用，方便了患者就醫(yī)，縮短患者等候時(shí)間。

　　三、開展電話咨詢服務(wù)

　　為方便解決群眾就醫(yī)、新農(nóng)合報(bào)銷等方面的問答，我院開展電話咨詢服務(wù)，讓患者足不出戶就可以全面準(zhǔn)確的了解就醫(yī)、新農(nóng)合報(bào)銷等群眾關(guān)心問題的實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)，咨詢電話：0531—84801176。

　　四、落實(shí)65歲以上老年人年檢工作

　　我院20xx年將繼續(xù)結(jié)合公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目工作開展，積極協(xié)調(diào)各居委會(huì)、村委會(huì)，以各村衛(wèi)生室為單位，對轄區(qū)內(nèi)65歲及以上老年人進(jìn)行免費(fèi)健康查體工作，對有高血壓、糖尿病等群眾我們定期進(jìn)行健康指導(dǎo)。

　　五、成立康復(fù)理療科

　　我院20xx年計(jì)劃新成立康復(fù)理療科，方便了有康復(fù)理療方面要求的群眾，就近、低費(fèi)用即可享受到縣市級(jí)醫(yī)院的治療，同時(shí)，轄區(qū)內(nèi)60歲以上腦血管后遺癥患者來我院實(shí)施康復(fù)理療時(shí)，我院將減免部分醫(yī)療費(fèi)用，使患者切實(shí)得到實(shí)惠。

　　六、開展健康教育醫(yī)療咨詢活動(dòng)

　　20xx年，我院將繼續(xù)堅(jiān)持開展每月一次健康教育講座活動(dòng)，做好科普知識(shí)宣教和疾病的預(yù)防指導(dǎo)，同時(shí)，在社區(qū)服務(wù)站和集貿(mào)市場等人群密集場所，開展4次以上健康教育醫(yī)療咨詢活動(dòng)，發(fā)放宣傳資料，有效提高轄區(qū)居民的健康保健知識(shí)，做到讓患者“不花錢，得健康。”

　　七、廉潔行醫(yī)，減免醫(yī)療費(fèi)用

　　我院堅(jiān)持廉潔行醫(yī)，對醫(yī)務(wù)人員收受、變相索要紅包、回扣等損害群眾利益、破壞醫(yī)院形象的不良行為進(jìn)行嚴(yán)肅查處，促進(jìn)我院服務(wù)行為的規(guī)范和良好行業(yè)風(fēng)氣建設(shè)形成，大力推行“合理用藥、合理檢查、合理治療、合理收費(fèi)”工作規(guī)范，加強(qiáng)培訓(xùn)教育，轉(zhuǎn)變醫(yī)療服務(wù)理念，切實(shí)為患者服務(wù)，同時(shí)，為生活困難的農(nóng)民患者，我院將減免部分醫(yī)療費(fèi)用，讓貧困農(nóng)民患者切實(shí)體會(huì)到黨和政府的關(guān)懷。

　　八、實(shí)行新農(nóng)合即時(shí)結(jié)報(bào)

　　凡在我院住院的新農(nóng)合病人均可在出院時(shí)即時(shí)結(jié)報(bào)，拿到農(nóng)合補(bǔ)貼款；同時(shí)，根據(jù)新農(nóng)合相關(guān)政策規(guī)定，我院將繼續(xù)減低報(bào)銷起付線，加大報(bào)銷比例，使患者享受到更高的優(yōu)惠。

　　九、關(guān)注敬老院老人

　　20xx年，我院對敬老院老人開展2次免費(fèi)健康查體活動(dòng)，并建立健康檔案，安排專人負(fù)責(zé)，對老人的健康狀況實(shí)施動(dòng)態(tài)管理。

　　十、深入開展行風(fēng)評議、積極主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督

　　公示欄及時(shí)公開醫(yī)院相關(guān)信息，門診及住院部大廳等地方公布相關(guān)醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)價(jià)格、藥品價(jià)格、農(nóng)合兌付款等情況。每月進(jìn)行群眾滿意度問卷調(diào)查，主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督。

　　通過開展以上“十項(xiàng)惠民工作措施”，希望20xx年我院工作會(huì)有新的提高，能夠贏得群眾的滿意和認(rèn)可。我院將大力開展衛(wèi)生惠民工作，更好的為群眾服務(wù)。

　　許商街道衛(wèi)生院

　　20xx-2-19

　　惠民工作計(jì)劃篇三：惠民致遠(yuǎn)學(xué)校20xx-20xx第一學(xué)期教學(xué)工作計(jì)劃

　　一、指導(dǎo)思想

　　本學(xué)期，我們將繼續(xù)堅(jiān)持以教學(xué)為中心，狠抓教師的教學(xué)常規(guī)管理和課堂教學(xué)管理，加強(qiáng)課堂教學(xué)研究，大幅度提高教育教學(xué)質(zhì)量；繼續(xù)完善各項(xiàng)管理制度和考核方案，落實(shí)崗位目標(biāo)責(zé)任制，逐步實(shí)現(xiàn)有人治到法治的轉(zhuǎn)變，積淀學(xué)校制度文化；加強(qiáng)教師培訓(xùn)，提高教師職業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。

　　二、工作重點(diǎn)

　　1、修改、完善各項(xiàng)管理制度和考評方案，強(qiáng)化制度的落實(shí)，使各項(xiàng)工作規(guī)范開展。

　　2、抓細(xì)、抓實(shí)、抓嚴(yán)教學(xué)常規(guī)，確保教學(xué)質(zhì)量大幅度提高。

　　3、抓好校本培訓(xùn)，通過學(xué)、研、培、導(dǎo)、練、賽等多種形式，提高教師的專業(yè)化水平，打造一流的教師隊(duì)伍

　　4、抓好學(xué)校特色工作，打造學(xué)校品牌。

　　三、工作主要措施：

　�。ㄒ唬╆P(guān)注細(xì)節(jié)管理、提升工作效率，走精細(xì)化管理之路。

　　“天下大事，必作于細(xì)；天下難事，必成于易”，精細(xì)化管理就是要堅(jiān)持從易到難、從簡單到復(fù)雜的原則，從基本制度抓起，從薄弱環(huán)節(jié)、關(guān)鍵環(huán)節(jié)抓起，從細(xì)上著眼，從精上下功夫，把工作抓到細(xì)處、落實(shí)到實(shí)處。

　　1.樹立“精心、精細(xì)、精品”的工作觀念和品牌意識(shí)。每個(gè)人都要拋棄那種差不多的工作觀念和浮躁的工作作風(fēng)，把學(xué)校的事當(dāng)成自己家的事來做，用心想事、用心做事，提高工作標(biāo)準(zhǔn)和要求，工作中力求每個(gè)環(huán)節(jié)都要精心，事事力求精細(xì)，每項(xiàng)工作都要成為精品。

　　2.定了算、說了干，把各項(xiàng)制度和考評方案扎扎實(shí)實(shí)的落到實(shí)處。本學(xué)期不喊口號(hào)、不唱高調(diào)，就是踏踏實(shí)實(shí)的做，把寫在紙上的東西全部落實(shí)到實(shí)處，公正嚴(yán)明的維護(hù)制度的嚴(yán)肅性，絕不在落實(shí)上打折扣，半途而廢。“賞罰分明”是制度的公正、公平所在，該罰則罰，該獎(jiǎng)就獎(jiǎng)，不做老好人，不做濫好人。該罰的不罰，模糊對待，對那些嚴(yán)格遵守制度的教師就是一種傷害，就是一種不公平的對待，就會(huì)挫傷他們工作的積極性。學(xué)校要形成一個(gè)民主而嚴(yán)謹(jǐn)?shù)姆諊�，決不能形成一個(gè)自由散漫的環(huán)境。

　　3.充分尊重、信賴每一位教師，以民主的工作作風(fēng)創(chuàng)設(shè)一種民主和諧、積極向上的工作環(huán)境，使老師們心情舒暢、和睦共處、自我約束而又自我完善，激發(fā)他們工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，以良好的心態(tài)和飽滿的熱情投入工作中去。學(xué)校尊重每個(gè)教師的人格，尊敬每個(gè)教師的工作，尊重每個(gè)教師的合理需要，堅(jiān)持聽不同意見，念人之功，容人之過，和睦共處，心理相容，互相理解、互相支持，形成良好的人際環(huán)境和工作環(huán)境。

　�。ǘ�）搞好教務(wù)常規(guī)管理，保證正常的教學(xué)秩序。

　　1.做好課本、作業(yè)本、教學(xué)用書、教輔資料、單元檢測、期末試題的征訂、和發(fā)放工作。

　　2.及時(shí)領(lǐng)取和發(fā)放小黑板、粉筆、圓珠筆等等教學(xué)用具，滿足教師教學(xué)需要，保證教學(xué)正常進(jìn)行。

　　3.加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)分析意識(shí)，做好教務(wù)統(tǒng)計(jì)工作。主要是對學(xué)生基本情況、變動(dòng)情況、學(xué)生成績、教學(xué)獎(jiǎng)懲等等方面進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。

　　4.做好教育、教學(xué)資料的整理和歸檔工作。教務(wù)處必須要有較強(qiáng)的統(tǒng)計(jì)分析和檔案意識(shí)。即要建立文本檔案，又要建立電子檔案。本著每項(xiàng)工作、每項(xiàng)活動(dòng)都有方案、有計(jì)劃、有檢查、有處理、有照片、有小結(jié)和反思的原則，各種材料及時(shí)歸檔，便于積累和查詢，同時(shí)積累學(xué)校文化和底蘊(yùn)。

　　5.合理安排和調(diào)整課程表與任課教師安排，使之更加符合國家課程要求和學(xué)校實(shí)際。

　�。ㄈ�）制定工作計(jì)劃，完善崗位職責(zé)，各項(xiàng)工作有序開展。

　　1.開學(xué)初，按學(xué)校工作計(jì)劃和縣教研室工作計(jì)劃，結(jié)合學(xué)校的實(shí)際，制定本學(xué)期教育教學(xué)目標(biāo)計(jì)劃書，明確本學(xué)期要做的事，并把各項(xiàng)工作分解到月，具體到人，確保計(jì)劃落實(shí)不落空。

　　2.嚴(yán)格執(zhí)行周計(jì)劃、周總結(jié)制度。每周根據(jù)學(xué)期初計(jì)劃目標(biāo)在放假前確定每周的工作計(jì)劃，主要內(nèi)容包括需辦理事情、具體要求、責(zé)任人、完成情況、總結(jié)評價(jià)等內(nèi)容，把各項(xiàng)工作細(xì)化分解，責(zé)任到人。周二召開有教務(wù)處、年級(jí)段、教研組有關(guān)人員參加的專題會(huì)議，對照計(jì)劃對上周工作進(jìn)行總結(jié)評價(jià)、分析問題,安排布臵下周工作，這樣每人每周都有目標(biāo)、有內(nèi)容、有計(jì)劃，做事忙而不亂，有條不紊。

　　3.明確崗位職責(zé)，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。教務(wù)處、年級(jí)段、教研組、備課組，每個(gè)人都有明確的崗位職責(zé)，同時(shí)也有相應(yīng)的考核和評價(jià)。學(xué)校的工作根據(jù)每個(gè)人的崗位職責(zé)去分解。工作上即要相互獨(dú)立，又要配合協(xié)作，充分調(diào)動(dòng)每個(gè)人的積極主動(dòng)性。

　�。ㄋ模┮蕴岣呓虒W(xué)質(zhì)量為中心，加強(qiáng)常規(guī)管理。

　　1.嚴(yán)格執(zhí)行《教學(xué)六認(rèn)真》要求，強(qiáng)化教學(xué)常規(guī)的落實(shí)。一是加強(qiáng)課堂常規(guī)巡查力度，規(guī)范課堂教學(xué)，杜絕遲到、中途外出、接打手機(jī)、無案上課、坐教等等課堂違規(guī)行為，確保課堂效果。二是各教研組，教師要嚴(yán)格按課標(biāo)要求，制定切實(shí)可行的教學(xué)工作計(jì)劃，月課程計(jì)劃及周計(jì)劃。三是改進(jìn)備課模式，提高備課效率，減少無效重復(fù)勞動(dòng)。四是規(guī)范作業(yè)要求。備課組統(tǒng)一作業(yè)量、作業(yè)薄本、作業(yè)格式；精心選擇和設(shè)計(jì)；作業(yè)要做到有發(fā)必收、有收必批、有批必評、有錯(cuò)必究，批改認(rèn)真、符號(hào)規(guī)范。五是各教師要根據(jù)本年級(jí)的實(shí)際情況，繼續(xù)切實(shí)抓好分層輔導(dǎo)與“提優(yōu)補(bǔ)差”工作，要針對學(xué)習(xí)基礎(chǔ)不同的學(xué)生早作安排，實(shí)施有計(jì)劃、有步驟、有目標(biāo)的課外輔導(dǎo)，輔導(dǎo)要講質(zhì)量、重實(shí)效�？沙浞掷�用學(xué)生資源，做好輔導(dǎo)工作。

　　2.修訂、完善《教學(xué)六認(rèn)真檢查制度》、《教學(xué)常規(guī)績效發(fā)放辦法》、《教師量化考核方案》、《教學(xué)成績獎(jiǎng)懲方案》等等各項(xiàng)管理制度和考核方案，使之更科學(xué)、合理、規(guī)范，更能充分發(fā)揮和調(diào)動(dòng)教師的工作積極主動(dòng)性。

　　3．嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)常規(guī)的月查月結(jié)制度。本學(xué)期，我們將對備課、作業(yè)批改和布臵、質(zhì)量檢測、學(xué)生輔導(dǎo)等等做出明確具體要求，每月組織人員進(jìn)行集中檢查，并把檢查結(jié)果進(jìn)行公布，檢查情況給予反饋，考核結(jié)果計(jì)入教師量化考核。教學(xué)常規(guī)檢查本著求真務(wù)實(shí)的原則，絕不搞形式，只要查就要查出問題、發(fā)現(xiàn)亮點(diǎn)，絕不能不疼不癢，敷衍了事。除去每月集中檢查外，學(xué)校還組織人員對教學(xué)常規(guī)存在問題的教師進(jìn)行進(jìn)行有針對性的隨機(jī)檢查，實(shí)行 “問題跟蹤”制度，限期整改，回訪檢查。

　　4. 嚴(yán)肅考紀(jì)考風(fēng)，加強(qiáng)質(zhì)量監(jiān)控。本學(xué)期各類考試都要嚴(yán)密安排，環(huán)環(huán)把關(guān)，認(rèn)真做好監(jiān)考、裝訂、閱卷、統(tǒng)計(jì)等各項(xiàng)考務(wù)工作，及時(shí)做好試卷質(zhì)量分析，杜絕作弊行為，確�？荚囘^程的客觀性、真實(shí)性。本學(xué)期將繼續(xù)堅(jiān)持單元檢測過關(guān)、周測、月考制度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)學(xué)生學(xué)習(xí)中存在的問題，進(jìn)行補(bǔ)救，以達(dá)到“周周清、月月清”。以隨機(jī)調(diào)研、抽測為手段，及時(shí)了解各班級(jí)、各學(xué)科的教學(xué)質(zhì)量，召開質(zhì)量分析會(huì)，查找薄弱環(huán)節(jié)，匯總教學(xué)問題，提出整改措施，研討推進(jìn)策略。對質(zhì)量較差班和學(xué)困生進(jìn)行跟蹤調(diào)查，及時(shí)采取補(bǔ)救措施，確保教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高。

　　5．增強(qiáng)推進(jìn)措施的有效性。學(xué)校將提高階段性推進(jìn)工作的實(shí)效性擺在首位，一是問題一定要分析透，原因一定要找得準(zhǔn)，措施一定要有針對性。二是要直面問題，切中要害，抓住關(guān)鍵，仔細(xì)分析影響教學(xué)質(zhì)量提升的每一個(gè)細(xì)節(jié)問題，認(rèn)真剖析問題形成的原因，強(qiáng)化整改措施的針對性與有效性。三是不斷強(qiáng)化監(jiān)督與檢查，強(qiáng)化跟進(jìn)指導(dǎo)，強(qiáng)化目標(biāo)達(dá)成，促進(jìn)教學(xué)管理水平和教學(xué)質(zhì)量的大幅度提高。

　　6．找準(zhǔn)突破點(diǎn)，狠抓落實(shí)，切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量。一是強(qiáng)化課堂教學(xué)目標(biāo)意識(shí)，切實(shí)提高課堂教學(xué)效益。學(xué)校要狠抓基于目標(biāo)的課堂追問，引領(lǐng)教師每節(jié)課都要明確你打算干什么、怎么干、干到什么程度，課堂目標(biāo)是否完成，增強(qiáng)課堂教學(xué)的有效性。二是精選精練，切實(shí)提高練習(xí)和考試的效益，杜絕題海戰(zhàn)術(shù)、重復(fù)訓(xùn)練、學(xué)生疲于應(yīng)付，勞而無功、事倍功半。

　　(五)研教共進(jìn)、優(yōu)勢互補(bǔ)，整體推進(jìn)科研成果的轉(zhuǎn)化。

　　課堂教學(xué)是整體提升教學(xué)質(zhì)量的手段，本學(xué)期將以課堂教學(xué)為核心，以有效教學(xué)為方向，通過“抓規(guī)范，嚴(yán)格要求”、“樹典型、激勵(lì)達(dá)標(biāo)”、“重落實(shí)、整體優(yōu)化”三個(gè)階段，提煉形成各具學(xué)科、課型、年級(jí)特色的課堂教學(xué)模式，把教研成果落實(shí)到每一個(gè)教學(xué)環(huán)節(jié)。

　　1、充分發(fā)揮教研組的職能作用。各教研組學(xué)期初制定切實(shí)可行的教研活動(dòng)計(jì)劃，開展系列專題教研活動(dòng)。教研組每周召開一次主題教研活動(dòng)，教研組長每次活動(dòng)都要制定好實(shí)實(shí)在在的活動(dòng)計(jì)劃、安排好活動(dòng)內(nèi)容、活動(dòng)方式（理論學(xué)習(xí)、觀課議課、經(jīng)驗(yàn)交流）、活動(dòng)時(shí)間、活動(dòng)地點(diǎn)，并做好活動(dòng)記錄和資料的整理與積累。

　　2、開展各種形式的課堂教學(xué)研討活動(dòng)：

　　（1）教研組周周都有公開課，集體聽課，集體診斷。教研組長要做到定時(shí)間、定人員、定地點(diǎn)、定內(nèi)容，組織到位，聽課后，集中進(jìn)行評課活動(dòng)。

　�。�2）開展三課達(dá)標(biāo)活動(dòng)，青年教師上好達(dá)標(biāo)課，中年教師上好提高課，骨干教師上示范課。

　　（3）開展各種形式的課堂教學(xué)評比活動(dòng)。

　�。�4）以課堂追蹤和磨課研究為載體，抓好薄弱學(xué)科和薄弱教師的課堂教學(xué)。

　�。�5）繼續(xù)開展期末課堂水平鑒定活動(dòng)。

　　3、積極開展高校課堂的研討。提高課堂效率、打造高效課堂是學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展必走之路。我們個(gè)別學(xué)科之所以教學(xué)質(zhì)量不理想，就是因?yàn)檎n堂效率低、學(xué)習(xí)效果差，造成學(xué)生雖在校時(shí)間長，有效學(xué)習(xí)時(shí)間卻很短，時(shí)間資源被大量浪費(fèi)。要想使時(shí)間長真正成為我們的優(yōu)勢，必須要提高課堂教學(xué)質(zhì)量和效率。本學(xué)期，我們要積極組織高效課堂模式學(xué)習(xí)、高效課堂模式觀摩和研討、高效課堂模式推廣等活動(dòng)，打造高效課堂。

　　4、開展主題周和主題月活動(dòng)。根據(jù)學(xué)校工作安排，每兩周確定一個(gè)活動(dòng)主題，把工作抓細(xì)做透。

　　(四)加大教師培訓(xùn)力度，熔煉教師隊(duì)伍，提高教師素質(zhì)，打造一流的教師隊(duì)伍。

　　教學(xué)成敗的關(guān)鍵是教師，提高全校教師的整體素質(zhì)是非常重要的。根據(jù)我校實(shí)際，堅(jiān)持“骨干帶動(dòng)、同伴互助、自我反思、自主發(fā)展”的策略，促進(jìn)教師專業(yè)化成長。

　　1、開辟“名師講壇”，發(fā)揮名師效應(yīng)，促進(jìn)教師成長。為更新全體教師教育教學(xué)理念，提高教育教學(xué)理論水平和實(shí)踐能力，促進(jìn)教師專業(yè)成長，發(fā)揮名師榜樣示范、專家引領(lǐng)作用、弘揚(yáng)追求卓越之風(fēng)、營造濃厚學(xué)習(xí)氛圍，學(xué)校準(zhǔn)備創(chuàng)建“名師講壇”，主講人為本校優(yōu)秀、骨干教師，聘請校外優(yōu)秀、骨干教師或名師。要求：（1）全體教師認(rèn)真聽講，做好筆記，認(rèn)真反思。（2）本校主講教師要精心準(zhǔn)備，培訓(xùn)時(shí)間不少于30分鐘。介紹先進(jìn)的理念、自己的工作舉措、思路等等。采取演講或報(bào)告形式，不能照本宣科的讀。（3）主講教師采取自己到教務(wù)處報(bào)名或教務(wù)處指定。

　　2、請進(jìn)來、走出去，博采眾家之長。學(xué)校本學(xué)期要已更加開放的心態(tài)，加強(qiáng)與外界的合作和交流，讓教師近距離與專家、名師對話交流，享受先進(jìn)理念熏陶。學(xué)校會(huì)充分利用學(xué)校所依托的教育資源，通過專家講座、引課入校、外出聽課、外出參觀等等形式，為教師創(chuàng)造學(xué)習(xí)、觀摩研討的機(jī)會(huì)，多渠道提高教師的課堂教學(xué)水平和綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)。

　　3、實(shí)施青藍(lán)工程，落實(shí)幫扶制度，提高新教師教學(xué)水平。本學(xué)期繼續(xù)在教師中開展“傳幫帶”活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)以“老”帶“新”，幫助新教師快速掌握新教法，提升業(yè)務(wù)水平。學(xué)校將在上學(xué)期基礎(chǔ)上完善的活動(dòng)方案，給新老教師定目標(biāo)、定任務(wù)，簽到責(zé)任狀，并制定了相應(yīng)的考核措施，促使該項(xiàng)工作能實(shí)實(shí)在在的抓到實(shí)處，使我們的青年教師盡快成長。

　　4、加強(qiáng)崗位練兵。一是加強(qiáng)教師的基本功訓(xùn)練，本學(xué)期將扎扎實(shí)實(shí)抓好“兩筆一話”，爭取每位教師都能寫一手漂亮的鋼筆字、粉筆字，說一口標(biāo)準(zhǔn)的普通話。二是教師的教學(xué)技能，本學(xué)期將以課堂大比武為平臺(tái)，深入開展課堂教學(xué)評比活動(dòng)，喚醒教師比、學(xué)、趕、幫、超的意識(shí)與行動(dòng)，激發(fā)他們的教學(xué)熱情，切實(shí)提高教學(xué)技能和技巧，促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展。

　　5、加大對骨干教師的培訓(xùn)力度。對工作有熱情、發(fā)展有潛力的教師，學(xué)校盡全力為他們創(chuàng)造和爭取進(jìn)修提高的機(jī)會(huì)，提供搭建登臺(tái)亮相、施展才華的舞臺(tái)，使更多教師脫穎而出，帶動(dòng)教師整體水平的提高。

　　6、制定教師讀書計(jì)劃，鼓勵(lì)教師多讀書，不斷豐富自己知識(shí)的積累，提高專業(yè)和文化素質(zhì)。每位教師每學(xué)期至少要讀2本以上教育教學(xué)方面的專注，每月至少1000字的讀書筆記。學(xué)校每學(xué)期至少開展一次全校性教師讀書沙龍活動(dòng)，搞一次讀書比較展評，并把這項(xiàng)工作納入教師考核，促進(jìn)教師多讀書、積淀文化、提升內(nèi)涵，走上教師成長的有效之路，逐步使讀書成為教師的自覺行為和習(xí)慣。

　　7、加強(qiáng)實(shí)踐與反思，倡導(dǎo)勤思、多寫。教師每周都要對自己的工作進(jìn)行反思和小結(jié)，并以書面形式交學(xué)校。反思和校級(jí)要實(shí)實(shí)在在，不搞形式，不說套話。各教師還要積極撰寫教育敘事、典型教學(xué)案例、論文、教學(xué)隨筆等等，把撰寫文章作為促進(jìn)自我成長的手。各位教師沒有撰寫教師隨筆一篇交教務(wù)處。

　　8、初步建立教師業(yè)務(wù)檔案，記錄教師成長歷程，促進(jìn)教師專業(yè)化成長。

　　9、通過師德演講比賽、學(xué)生評教等方式，加強(qiáng)教師職業(yè)道德建設(shè)。

　　(五)充分挖掘校內(nèi)外資源，抓好學(xué)校特色工作，積淀學(xué)校內(nèi)涵。

　　1.抓好寫字教學(xué)，學(xué)生人人都能寫一手規(guī)范字。本學(xué)期，在全校實(shí)施“練字工程”，從坐姿、寫字、筆畫等基礎(chǔ)入手，開發(fā)寫字校本課程，購買練字摹本，印制練字專用紙，通過“日日練”、“周周結(jié)”、“月月評”等，增強(qiáng)學(xué)生練字的實(shí)效性，調(diào)動(dòng)其積極性，大幅度提高學(xué)生寫字水平，消滅不規(guī)范字，使學(xué)生書寫成為學(xué)校鮮明的特色。

　　2.開展經(jīng)典誦讀活動(dòng)，創(chuàng)建書香校園。學(xué)校將秉承“讀書修身，厚積成才”的理念，制定專門的活動(dòng)方案，努力營造書香校園，提升師生的人文素養(yǎng)，成為書香濃郁的校園。

　　3.實(shí)施大課間活動(dòng)方案，積極開展陽光體育活動(dòng)，調(diào)節(jié)學(xué)生身心，增強(qiáng)學(xué)生體質(zhì)，豐富學(xué)生生活。

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